番禺区临聘教师劳动合同

番禺区临聘教师劳动合同甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________

乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为临聘教师事宜，达成如下协议：

一、合同期限本合同为临时聘用合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续____个月。

二、工作岗位及职责1.工作岗位甲方聘用乙方担任____学科临聘教师，在____学校（以下简称"学校"）____年级____班从事教学工作。2.工作职责按照学校教学计划和课程标准，认真备课、授课，精心设计教学方案，保证教学质量。负责学生的课堂教学、作业批改、学业辅导等工作，关注学生的学习情况和身心发展，及时与家长沟通反馈。积极参加学校组织的教研活动、教学培训及其他相关会议，不断提高自身教学水平和专业素养。协助学校做好学生管理工作，维护课堂秩序和教学环境。完成学校交办的其他与教学相关的工作任务。

三、工作时间与休息休假1.工作时间乙方的工作时间按照学校的作息时间执行，每周工作____天，每天工作____小时。因教学工作需要，乙方应合理安排工作时间，确保教学任务的顺利完成。2.休息休假乙方享有国家法定节假日、寒暑假及学校规定的其他休息休假权利。具体休息休假安排按照学校的相关规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资标准为人民币____元。工资发放时间为每月____日，如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日发放。甲方根据乙方的教学工作表现和学校绩效考核结果，发放绩效奖金。绩效奖金的具体金额根据学校相关规定执行，一般在学期末或学年末发放。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应缴纳的社会保险费由甲方从其工资中代扣代缴。乙方在合同期内享有与学校在编教师同等的培训、进修机会，培训、进修费用按照学校相关规定执行。乙方在工作期间享有学校提供的必要的工作条件和劳动保护用品。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。2.乙方在工作过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和各项规章制度，如因乙方违反规定导致发生安全事故，乙方应承担相应的责任。3.甲方按照国家有关规定，对乙方进行职业健康监护，定期组织乙方进行健康检查。如乙方发现患有职业病或因工作遭受事故伤害，甲方应按照国家和地方有关规定及时为乙方申请工伤认定，并承担相应的工伤保险责任。

六、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），乙方应缴纳的社会保险费由甲方从其工资中代扣代缴。2.乙方在合同期内享有与学校在编教师同等的培训、进修机会，培训、进修费用按照学校相关规定执行。3.乙方在工作期间享有学校提供的必要的工作条件和劳动保护用品。

七、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，遵守职业道德，服从甲方的管理和工作安排。2.乙方应严格遵守学校的教学工作规范和教学纪律，按时上下课，不得擅自离岗、缺课。3.乙方应爱护学校的教学设施、设备及其他财产，如有损坏应照价赔偿。4.乙方在合同期内不得从事与甲方有竞争关系的工作，不得向第三方泄露甲方的商业秘密和教学资料。

八、合同的解除和终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；因乙方个人原因不能胜任教学工作，经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任的；本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更合同内容达成协议的。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；因甲方原因致使本合同无法履行的。乙方提前____日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。但在试用期内提前____日通知甲方即可。2.合同的终止本合同期满，双方如无异议，则自动延续____个月；延续期满后，双方未续签合同的，本合同自行终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同终止。

九、经济补偿1.因甲方原因解除本合同的，甲方应按照国家和地方有关规定向乙方支付经济补偿。2.因乙方自身原因解除本合同的，甲方无需向乙方支付经济补偿。

十、保密和竞业限制1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方的商业秘密、教学资料、学生信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。保密期限为本合同终止或解除后____年。2.乙方在合同期内及合同终止或解除后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。竞业限制期间，甲方应按照国家和地方有关规定向乙方支付竞业限制经济补偿。

十一、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自