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文档简介
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二零二五版寒假工合同范文甲方(采购方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供应方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、寒假工工作描述1.工作内容与要求寒假工的工作内容为______(详细说明工作内容),工作要求为______(详细说明工作要求)。乙方应确保所派遣的寒假工符合甲方的工作要求和质量标准。2.工作时间与地点寒假工的工作时间为______(具体时间),工作地点为______(详细地址)。甲方可根据工作需要调整寒假工的工作时间和地点。二、寒假工数量与薪酬1.工作人数甲方预计需雇佣的寒假工人数为______人。实际雇佣人数以甲方最终书面通知为准,但通知应在寒假前______天(具体时长)发出。2.薪酬标准寒假工的薪酬标准为______元/天,包含基本工资、加班费等。薪酬支付方式为______(如:每月支付、每两周支付等)。三、工作安排与考核1.工作安排甲方将根据工作需要安排寒假工的工作任务,并负责提供必要的工作培训。乙方应确保所派遣的寒假工按时参加甲方的工作安排。2.考核标准寒假工的考核标准为______(详细说明考核标准),考核结果将作为薪酬支付和续约的依据。四、合同期限与解除1.合同期限本合同期限为______(具体时间),自双方签订之日起生效。合同期满后,如双方同意,可续签合同。2.合同解除(1)乙方未能按时提供符合要求的寒假工;(2)甲方因特殊原因需要提前终止合同;(3)双方协商一致解除合同。合同解除后,双方应按照约定支付剩余薪酬和补偿。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方提供的寒假工进行考核和评价,如发现寒假工不符合要求,有权解除劳动合同。有权根据工作实际情况调整寒假工的工作内容,但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务:在合同规定的时间内支付寒假工的薪酬,并按照合同约定提供必要的工作条件和安全保障。为寒假工提供必要的工作培训和生活安排,确保其合法权益。2.乙方权利与义务权利:在按照合同要求提供寒假工后,有权要求甲方按照约定支付薪酬。如因甲方原因导致寒假工离职或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。义务:按照合同约定的时间、数量和质量提供合格的寒假工。对甲方提供的与寒假工相关的个人信息保密,不得泄露给第三方。六、考核与评价1.考核方式甲方将对寒假工的工作表现进行定期考核,考核结果将作为薪酬支付和续约的依据。乙方应配合甲方进行考核工作,并提供相关考核所需的信息。2.评价标准考核评价标准为______(详细说明考核评价标准),包括工作质量、工作态度、团队协作等方面。如考核评价不合格,甲方应在考核后______个工作日内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个工作日内(具体时长)采取补救措施,如更换寒假工等。七、薪酬支付与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。2.日常薪酬(如有)寒假工的日常薪酬按______元/天支付,支付时间为______(如:每月支付、每两周支付等)。3.末款在寒假工工作结束后,甲方在______个工作日内(具体时长)支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付薪酬,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除劳动合同,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于培训费用、赔偿金等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定提供合格的寒假工,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的寒假工不符合合同要求,应负责免费更换符合要求的寒假工,并按照合同总价的______%向甲方支付违约金;如因寒假工工作失误给甲方造成损失,乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息(包括但不限于工作表现、薪酬信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完
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