矿业公司安全生产管理制度汇编

矿业公司安全生产管理制度汇编TOC\o"1-4"\h\z\u一、安全生产责任制 3公司法定代表人安全生产责任制 3（二）、管理部门安全生产责任制 5总经理安全生产责任制 5副总经理安全生产责任制 7生产部经理安全生产责任制 8财务部经理安全生产责任制 10农村部经理安全生产责任制 12工会主席安全生产责任制 13第一条、认真贯彻执行党和国家及行业安全生产方针、政策、法律、法规，全面落实本企业安全生产指令、会议精神及各项制度，是本单位群监组织安全生产工作的第一责任者。 13第二条、负责领导群监组织的安全生产工作，使其充分发挥在安全生产工作中的作用。 13第三条、负责收集、落实（职代会）安全生产提案和职工的合理化建议。 13第四条、组织开展各种形式的安全生产竞赛，增强全公司职工的自我保护意识。 13第五条、深入基层调查研究职工安全思想动态，及时反馈信息，协助行政领导抓好安全生产工作。 13第六条、发生事故及时赶赴现场，进行抢险，会同有关部门做好事故的善后处理工作。 14第七条、附则 141、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行； 142、本职责由公司安全生产委员会负责解释； 143、本职责自印发之日起施行。 14办公室主任安全生产责任制 14测量技术人员安全生产责任制 20采矿技术人员安全生产责任制 21选矿技术人员安全生产责任制 22机械技术人员安全生产责任制 23电气技术人员安全生产责任制 24工程师安全生产责任制 25采矿部安全生产责任制 27生产部安全生产责任 30安全生产委员会责任制 32安全环保部门安全生产责任制 33工会安全生产责任制 35第一条、支持和督促行政贯彻执行党方针、政策；协助行政搞好安全生产；教育职工遵守安全生产各项规章制度，树立“安全第一”的思想。 35第二条、主持劳动保护委员会工作，定期召开会议，听取行政部门对安全生产生产工作的汇报；审查安全规划、重大的安全生产方案和措施，并提出改进意见，督促实施。 35第三条、经常深入基层了解职工对安全生产的意见和建议，定期组织职工代表检查劳动保护设施状况，发现问题督促有关部门及时解决。 36第四条、积极推广技术革新工作，改善劳动条件，减轻劳动强度，并且做好劳动保护工作。 36第五条、参与重大伤亡事故调查工作，监督有关部门落实防范措施，并做好伤亡事故善后处理。 36第六条、参加、组织安全生产竞赛活动，总结经验，并对成绩突出的集体和个人及时建议行政给予奖励，对阻碍安全生产的行为进行批评教育。 36第七条、组织职工进行文化、体育等活动时，要确保安全。 36第八条、检查劳动防护用品的管理、发放和使用情况，发现问题督促有关部门和人员及时纠正；同时，督促有关部门确保劳保专项费用的到位和使用。 36第九条、运用多种形式对职工进行安全知识、劳动保护知识的宣传教育活动，真正做到以人为本，不断提高职工的自我防范意识。 36第十条、结合重点工程、难点工程和阶段性企业的生产重点，与 36安全部门共同组织开展以安全生产为重点的各种竞赛、教育活动。 36第十一条、附则 371、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行； 372、本职责由公司安全生产委员会负责解释； 373、本职责自印发之日起施行。 37救护队安全责任制 37第一条救护队职责 37第二条救护队长职责 37第三条救护副队长职责 38第四条救护队组长的职责 38第五条救护队员的职责 39第六条附则 39设备管理机构安全生产责任制 47（六）各岗位人员安全生产责任制 50工段长安全生产责任制 52班（组）长安全生产责任制 54安全员安全生产责任制 55员工安全生产责任制 56采购员岗位职责 66厨师岗位职责 67保洁员职责 68财务出纳岗位职责 71统计员安全生产岗位职责 74技术员安全生产岗位职责 75化验员安全生产岗位职责 75安全员安全生产岗位职责 76铲车驾驶员安全生产岗位职责 76司磅员安全生产岗位职责 77矿台质检员安全生产岗位职责 78机修工安全生产岗位职责 78电工安全生产岗位职责 79球磨工安全生产岗位职责 80一、在班长的领导下，完成本班下达的矿石球磨指标； 80磁选工安全生产岗位职责 80尾矿库工安全生产岗位职责 82防排水工安全生产岗位职责 86矿山电工安全生产岗位职责 86井下水泵工安全操作规程 121井下电工安全操作规程 121电气焊工安全操作规程 126卷扬机工安全操作规程 128信号工安全操作规程 129铲车司机安全操作规程 131汽车司机安全操作规程 132采掘作业面安全操作规程 134四、安全生产管理制度 141一、安全生产责任制公司法定代表人安全生产责任制第一条认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规、标准和各项安全生产管理制度，对公司的安全生产工作负全面责任，是公司安全生产的第一责任人。第二条牢固树立“安全第一”的思想，在公司的生产经营活动中，坚持“安全第一”的原则，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。第三条主持召开公司安全生产委员会会议，确定公司年度安全生产目标，并组织实施。审定公司安全生产规划和年度技术措施计划，按规定提取和使用安全技术措施经费。第四条定期召开安全生产工作会议，及时研究解决安全生产重大问题，向员工代表大会或者员工大会报告安全工作，认真听取员工代表意见，接受群众监督。第五条督促、检查总经理、副总经理、总工程师、各部门、单位领导的安全生产管理工作，对公司重大安全生产问题进行决策。第六条建立健全公司安全生产管理机构和全员安全生产责任制，颁发公司安全生产规章制度。第七条在新建、改建、扩建工程项目中，执行“三同时”制度。第八条配合上级或安监部门开展安全大检查，对查出的重大安全隐患提出整改意见，在《隐患整改指令书》规定的期限内进行整改，并监督各部门、单位的整改落实情况。第九条组织对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并提出防范措施。第十条领导制定公司安全生产事故应急救援预案，决定重大安全生产奖惩事宜。第十一条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。（二）、管理部门安全生产责任制总经理安全生产责任制第一条认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规、标准和各项安全生产管理制度，在董事长领导下，全面抓好公司的安全生产工作，对公司安全生产工作负领导责任。第二条领导和组织员工学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定公司的安全生产管理制度和安全操作规程，并组织实施，定期组织有关部门对各单位的执行情况进行检查。第三条负责实现公司年度安全生产目标，组织制定公司的安全生产规划和安全技术措施计划，合理安排使用安全技术措施经费。第四条定期召开安全生产工作会议，督促、检查副总经理、总工程师、各部门、单位领导的安全生产管理工作，负责处理公司重大安全生产问题。第五条主持完善公司安全生产规章制度，督促落实公司全员安全生产责任制，健全公司安全生产管理机构，充实安全技术管理人员。第六条在新建、改建、扩建工程项目中，负责执行“三同时”制度。第七条组织和配合上级或安监部门开展安全大检查，对查出的安全隐患，要提出整改措施，在《安全隐患整改指令书》规定的期限内进行整改，并监督各单位的整改落实情况。第八条主持对重大伤亡事故的调查分析，按“四不放过”原则严肃处理，并提出安全防范措施。第九条主持制定公司安全生产事故应急救援预案，执行安全生产委员会决定的重大安全生产奖惩事宜。第十条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员负责解释；3、本职责自印发之日起施行。副总经理安全生产责任制第一条在总经理的领导下，按照“谁主管谁负责”的原则，对分管的安全工作负直接领导责任。认真贯彻执行安全生产法规、标准，坚持安全第一的原则，领导、监督、检查分管部门的安全生产工作。第二条要牢固树立安全第一的思想，组织制定经营、后勤保障等方面的安全生产规章制度，并监督检查规章制度的执行情况。第三条认真贯彻“五同时”原则，保证劳动保护、安全技术措施和隐患整改项目经费到位，并监督专款专用。第四条负责分管范围内人员的安全生产意识的增强和技能的学习，提高员工的整体安全素质。第五条把安全管理工作纳入经营管理工作中，各项经营管理工作必须有明确的安全生产指标，定期召开分管部门的安全工作会议，分析经营动态，发现事故隐患，制定整改措施，并监督及时解决。第六条主持分管部门的伤亡事故和重大未遂事故调查分析，按照“四不放过”原则，提出预防事故的有效措施和对事故责任者的处理意见。第七条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。生产部经理安全生产责任制第一条在总经理的领导下，按谁主管谁负责的原则，对分管的安全生产工作负直接领导责任，是公司安全生产的主要责任人。第二条领导和组织员工学习和贯彻安全生产法规、标准及有关文件，主持制定公司的安全生产管理制度和安全操作规程，并负责组织实施，定期组织有关部门对各单位的执行情况进行检查。第三条协助总经理实现公司的年度安全生产目标，负责制定公司安全生产规划和安全技术措施计划，并组织实施。第四条主持召开公司的安全生产例会，对例会决定的安全事项负责组织贯彻落实，并部署安全生产有关事项。第五条负责组织有关部门定期开展各种形式的安全检查和季度安全大检查，发现重大安全隐患，立即组织有关人员研究解决或向总经理及上级有关部门报告，在上报的同时，组织制定可靠的临时安全措施。第六条发生重伤或死亡事故，应迅速组织有关人员察看现场，及时准确地向总经理及上级报告，同时主持事故调查、分析，找出发生事故的原因，确定事故责任，并提出对事故责任者的处理意见。第七条经常检查生产单位的安全生产工作情况。第八条指导责成有关部门和单位对新员工、特种作业人员的安全教育和培训工作，督促安全环保部积极开展安全监督检查指导工作。第九条领导制定公司的安全生产事故应急救援预案，研究安全奖惩事宜，按有关安全环保的法律、法规，负责组织并参加有关部门对各项工程的设计、审批和验收工作。第十条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。财务部经理安全生产责任制第一条认真学习安全生产的法规、标准和有关文件精神，贯彻执行国家关于安全技术措施经费和环境保护费用提取使用的有关规定，做到专款专用，并监督执行，切实保证安全技术措施经费和事故隐患整改费用到位。对不按计划拨付或挪用安全与环保经费，又不进行监督管理而造成的事故负领导责任。第二条组织编制公司经营计划的同时，审查安全技术措施计划，并检查执行情况。第三条支持开展安全生产各项活动，审核各类事故费用支出。第四条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会解释；3、本职责自印发之日起施行。公关部经理安全生产责任制认真贯彻当党和国家和上级部门有关安全生产的方针、法规、标准和各项安全生产制度，在总经理的领导下，全面抓好公司的安全生产工作，对公司的安全工作负领导责任，是公司安全生产的第一责任人。负责采纳、收集、传达上级安监部门的各项安全生产指示、意见、方案等。及时向总经理详细地汇报上级政府部门的各项会议精神。要牢固树立“安全第一”的思想，组织制定公司安全生产规划和安全生产措施计划，并组织实施。认真学习采纳其他安全生产先进企业的安全生产管理模式，把好的经验措施组织落实到我公司。以公司大局为重认真学习国家安全生产法律法规，加强自身素质，提高自身安全意识。第六条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。农村部经理安全生产责任制认真贯彻当党和国家和上级部门有关安全生产的方针、法规、标准和各项安全生产制度，在总经理的领导下，全面抓好公司的安全生产工作，对公司的安全工作负领导责任，是公司安全生产的第一责任人。负责公司周边村庄的安全事宜，保证在重大安全生产发生时能及时有效地疏散危险区域内的村民。组织本部门职工认真学习安全生产规章制度，提高防范意识。每月至少组织一次安全检查，负责检查厂区周围防护网是否完好，保证周边村民的家畜生命安全。准时参加公司召开的安全生产例会，作好会议记录。与周边村民搞好关系，处理好所有涉农事宜。第七条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。工会主席安全生产责任制第一条、认真贯彻执行党和国家及行业安全生产方针、政策、法律、法规，全面落实本企业安全生产指令、会议精神及各项制度，是本单位群监组织安全生产工作的第一责任者。第二条、负责领导群监组织的安全生产工作，使其充分发挥在安全生产工作中的作用。第三条、负责收集、落实（职代会）安全生产提案和职工的合理化建议。第四条、组织开展各种形式的安全生产竞赛，增强全公司职工的自我保护意识。第五条、深入基层调查研究职工安全思想动态，及时反馈信息，协助行政领导抓好安全生产工作。第六条、发生事故及时赶赴现场，进行抢险，会同有关部门做好事故的善后处理工作。第七条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。办公室主任安全生产责任制第一条根据公司实际情况合理配备和调整安全技术管理岗位的人员。第二条对新聘任的管理人员，督促其安全管理知识的学习，使其懂得国家和上级有关安全生产方面的政策、法规和公司的安全生产规章制度。第三条把安全工作作为对员工考核的内容之一，列入员工上岗、定级、晋级、晋升、奖励的考核条件。第四条根据各岗位劳动（工作）、安全生产条件，合理调配使用人员。对不适合本岗位工作的员工，提出调换工作意见，在人员使用上保证安全生产。第五条不得分配国家规定禁止女工从事的工作岗位，切实保护女工的利益。第六条严格履行新录用员工的体检制度。审查新录用员工的身体健康状况，不符合招工条件的不得录用。新录用员工在分配前要通知安全环保部，经过公司级安全教育合格后，方可分配到部门、单位。第七条不断优化劳动组织，合理确定岗位定员，严格控制加班加点，做到劳逸结合。第八条负责对员工的劳动（工作）纪律教育，工作中因劳动（工作）纪律松弛，不执行安全规定的，应予制止，情节严重的给予行政处分。第九条对特种作业人员和关键设备操作人员，要安排适当，并保持相对稳定，以保证安全生产。第十条严格按有关规定对事故责任者以及职责范围内因工作失误导致伤亡事故的，提出处理意见。第十一条协调、督促各部门、单位认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规、标准及有关规章制度。第十二条拟定年度工作目标时，应将安全工作目标列为重要内容。第十三条在总结年度工作时，应将安全工作作为一项重要内容。第十四条协同安全生产委员会定期总结交流安全生产先进工作经验。第十五条协助参与重大伤亡事故的抢救和处理。第十六条按照交通安全管理的法规和规定，做好所属驾驶人员的安全管理工作，确保其安全驾驶。第十七条按文件管理规定，及时传达上级有关安全生产的通知和指令。第十八条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。供应部长安全生产责任制坚持安全生产方针，搞好企业保安，保证安全生产，作好重点部位的安全防范工作。部长是安全生产的第一责任人。对物资供应系统的安全工作负总责，购置的物资必须符合设计的要求。全面负责供应部安全生产管理工作贯彻执行安全生产法规。严格执行安全管理规章制度，认真采取相应的安全措施，确保安全生产。督促、检查业务工段、搬卸工段、火药库、仓库工段安全生产工作，主持召开重大事故的调查处理，研究解决安全生产中存在的问题。每月不少于六次的安全隐患排查，对查出的安全隐患要求各工段负责人限期整改，积极参加本部安全生产会、安全检查。加强各类物资仓库的防盗、防水、防火工作，每月至少组织一次覆盖面100％的安全自查，检查的有记录，有问题“三定”表，并及时进行复查整改。加强对职工的安全技术培训和安全思想教育。第九条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。销售部部长安全生产责任制贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和公司及本部安全生产的各项规章制度，不违章指挥，对本部的安全工作全面负责。以确保安全生产为前提，开展铁精粉经营业务，掌握市场动态，增强风险防范意识。增强自主意识做好现场的安全防护工作，遵守现场各项安全管理制度。组织本部范围内的危险源辨识，制定控制措施和应急预案。定期参加公司的各项安全检查，组织本部门系统专业的安全检查工作。教育本部门职工增强安全生产意识，不断深入基层，了解员工的安全思想情况，确保稳定和谐。做好本部门的防触电、防火、防盗工作。组织员工学习防震减灾知识。第八条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。（三）、技术负责人安全生产责任制地质技术人员安全生产责任制第一条认真贯彻执行国家和上级有关矿山安全规程和行业技术规范的规定，做好本职范围内的安全工作。做到安全生产与工程技术的统一，确保地质技术工作的安全可靠。第二条对所提交的地质资料必须有平、纵、横剖面图及矿体地质构造、矿石围岩性质说明，并附有相应的安全措施，报总工程师审批后方可生效。第三条在编制计划、设计时，要有安全措施，对所负责的工程，要在技术上保证施工安全，并经常到现场指导。坚持无计划、无设计、无图纸、无审批不施工的原则。第四条参加安全生产检查工作，对检查中发现的不安全问题，负责从专业技术上提出整改措施。第五条对有地下水威胁的生产区域，要制定安全防范措施，经安全环保部或总工程师批准后方可施工，并负责监督检查安全防范措施的执行情况。第六条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。测量技术人员安全生产责任制第一条对所提供的测量技术资料负责，资料数据必须保证准确，符合精度要求，经专业技术负责人签字后生效。第二条严格执行测量验收规章制度，对无计划、无设计图纸、无审批手续、无安全措施、不符合安全要求的工程不验收。第三条在有关部门的指导下，定期或不定期地进行岩石移动情况观测，并做好记录，为预防露天边坡监测提供数据和报告。第四条参加安全生产检查，对检查中发现的不安全问题，负责从专业技术上提出整改措施。第五条在本职工作范围内，认真执行有关安全生产规章制度，从专业技术上保证施工作业安全。第六条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。采矿技术人员安全生产责任制第一条认真贯彻执行采掘技术政策、采矿技术规定和有关的安全规章制度，加强安全技术管理，从采矿技术上对安全工作负责。第二条在编制采矿设计、工程计划、专业技术方案时，同时拟订安全技术措施及安全注意事项说明，并检查执行情况。第三条经常检查指导采矿作业人员，并对其进行操作技术及安全生产知识教育，听取他们提出的有关安全技术方面的合理化建议，以改进技术设计和施工管理。第四条深入现场指导生产时，发现事故隐患，要及时提出整改措施，确保生产正常进行。第五条参加安全生产大检查，负责从专业技术上解决安全隐患，提出改善作业条件的意见。第六条参加有关事故调查、分析，查明原因，提出防范措施，防止事故重复发生，并及时向分管领导和有关部门汇报。第七条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。选矿技术人员安全生产责任制第一条认真贯彻执行选矿技术标准和安全规章制度，加强安全技术管理，做好本职工作范围内的安全管理，从技术上对安全工作负责。第二条在编制选厂生产计划、工艺流程设计、生产重大问题改革、专业技术方案的同时，要拟定安全技术措施及安全注意事项说明，并负责检查执行情况。第三条负责制定修改选矿各工种的安全操作规程，经常检查指导选矿生产操作人员的工作，并对他们进行操作技术和安全生产知识的教育和培训。第四条深入选矿生产现场，检查指导生产，发现事故隐患要及时提出整改措施，按“四不放过”原则进行处理，从技术上保证生产正常进行。第五条参加公司组织的安全生产大检查，从技术上解决安全事故隐患，提出改善作业条件和增加劳动保护的意见。第六条参加有关事故调查，分析查明事故原因，从技术上提出防范措施，防止事故重复发生。第七条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。机械技术人员安全生产责任制第一条负责公司机械设备的技术与安全管理工作，全面掌握机械设备状况和运转使用情况。第二条负责对基建、大中小修、自制设备、技措、安措等工程机械的部分设计和材料计划编制工作，设计要符合安全规程要求。第三条深入现场调查了解施工中出现的不安全问题，及时解决机械设备上存在的不安全因素。第四条负责巡查机械设备运转情况，发现设备非正常运转，有权停止，应立即报告有关部门，并督促协助解决。第五条参加设备事故或设备事故引发的伤亡事故的调查分析，协助有关部门查清事故原因，制定预防事故重复发生的措施，提出对事故责任者的处理意见。第六条负责制定、修改有关机械设备方面的安全操作规程和安全规章制度，并督促检查执行情况。第七条负责对机械设备操作和运转人员的机械设备保养、使用及技术知识的教育和培训，提高其技术水平，避免违章作业。第八条参加公司组织的安全生产大检查，对检查中发现的机械设备存在的不安全因素，及时提出整改措施，预防事故发生。第九条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。电气技术人员安全生产责任制第一条按国家及上级有关电气技术规定要求，负责编制用电、基建、大中修、技措、安措等工程的电气技术及电气设计计划。第二条做好供电技术管理及线路检修安全管理工作，负责监督检查电工执行电气安全技术操作规程情况。第三条参加公司由电气事故而引发的各类事故的调查分析，协助有关部门查明事故原因，制定防范措施，提出对责任者的处理意见。第四条参加制定、修改电气安全技术管理制度，并对电工进行电器技术知识教育，定期进行技术考核，坚持电工持证上岗制度。第五条负责对新安装的电气工程进行调试、质量评估、鉴定验收等工作，对不符合电气安全技术规定的不予验收，不准投产使用。第六条负责提出电气设备及装置不完善的改进意见和预防电气事故的安全技术措施。第七条参加公司组织的安全生产大检查，并对检查中发现的电气方面问题，提出安全防范措施。第八条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。工程师安全生产责任制第一条在总经理的领导下，对公司的安全生产负技术领导责任，认真执行“安全第一、预防为主”的方针，从技术方面保证国家和上级的安全生产政策、法规、制度和标准得到贯彻和落实。第二条负责组织制定公司安全、技术规章制度并认真贯彻执行。第三条主持召开有关部门会议，研究解决安全技术方面的问题，保证安全技术措施项目按期实施，做到专款专用。第四条在采用新技术、新工艺的同时研究和采取安全防护措施，设计和制造新的生产设备，要有符合国家标准要求的安全生产防护措施，新建、改建、扩建工程项目，要认真执行“三同时”制度。第五条参加安全生产大检查，对检查中发现的重大技术隐患，负责组织制定整改措施，并组织有关部门按整改措施实施。第六条发生伤亡事故、重大设备事故时，要参加指挥救援，并参与事故调查，组织对事故发生的技术原因进行分析、鉴定，形成书面报告，提出整改意见。第七条重视新产品、新材料、新设备、新工艺的引进、推广和应用，督促有关部门加强安全管理。第八条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。（四）、生产单位安全生产责任制采矿部安全生产责任制第一条认真贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策、法规、标准、规程和公司的安全生产规章制度。第二条编制或修订公司生产技术操作规程、生产工艺技术标准，并须符合安全生产的要求。对技术操作规程、生产工艺技术标准执行情况进行检查、监督和考核。第三条在制定长远发展规划、编制公司技术措施计划和进行技术改造时，应有确保安全和改善劳动条件的措施，不得以任何理由削减安全技术项目。第四条管生产的同时必须管安全，保证生产计划的可靠性。在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。必须把安全技术措施计划纳入生产计划同时下达。第五条新建、改建、扩建工程项目，要认真执行“三同时”制度，负责推广先进的生产和安全技术。第六条指导工程技术人员在各项工程设计中，应有安全方面的要求。在审批各项工程设计的同时，审查工程项目的安全措施是否符合法规要求。第七条及时掌握公司安全生产动态，在保证安全的前提下组织指导生产。发生重伤以上事故时，负责通知事故单位保护好现场，立即报告有关领导及安全环保部，同时派人参与抢救、调查和处理。待现场勘察处理完毕，经有关领导同意后，在确保安全的条件下，方可恢复生产。第八条负责检查指导施工队爆破器材的加工运输、保管、发放、使用、销毁等工作。协同安全环保部对爆破人员进行安全技术知识教育和培训。第九条按时参加公司组织的安全大检查，对检查出的重大隐患，要提出整改措施，监督整改，无法立即解决且需要资金的，要列入工程计划，并要采取有效的临时措施组织生产。第十条将安全指标纳入年、季、月生产计划内，同时下达。第十一条审批生产方面的地测资料时，须有安全方面的说明和要求。必须按安全规程的要求说明地质构造等情况，注明所采取的安全措施等。第十二条在副总经理（生产、技术）的领导下，负责组织各矿区开采范围内的岩石移动情况的测绘，研究采空区上盘岩石移动程度及稳定情况，提出采空区范围的安全措施、保护地面建筑物和主要井巷工程及设备免受破坏的意见，报副总经理（生产、技术）统一研究解决。第十三条负责对生产采掘计划、采掘比例、采掘顺序进行检查，按安全规程要求提出调整意见，合理安排生产。第十四条负责检查各矿区采掘工程质量、监督指导各矿区测量人员按规定设计标准和安全、文明生产要求验收采掘工程。第十五条负责组织公司调度会，及时传达公司有关安全生产的指示，对生产中的安全问题要及时组织解决。第十六条查询各单位生产情况的同时要查询安全情况，随时掌握安全生产动态，及时在调度会上给予表扬或批评。第十八条负责组织所属采矿、地质、测量人员的安全教育和安全技术知识培训工作，牢固树立“安全第一”的思想，牢记在自己的工作范围内承担安全技术责任。第十九条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。生产部安全生产责任第一条负责选矿设备的安全运行和管理工作。第二条负责堆浸场、选冶、化验、检测、计量的日常管理工作,杜绝安全环保事故的发生。第三条加强本单位现场的通风、降尘、防噪声工作，注意工人的劳动保护,防止职业病发生。第四条做好堆浸、选冶、化验设备和贵、贫液管路及维护工作，防止跑冒滴漏污染环境。第五条负责各类检修计划的编制工作,并在计划中标明安全注意事项,在具体实施检修过程中应本着“谁主管谁负责”的原则,进行现场安全确认和监护。第六条加强用工的安全教育和现场作业监管工作，严格执行国家和公司规定的用工制度。第七条制定本单位内部各岗位安全操作规程并上墙。第八条定期进行安全、环保检查工作，及时发现并整改安全、环保隐患。第九条负责本单位员工的安全教育和培训，严防“三违”现象发生。第十条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行（五）、职能机构安全生产责任制安全生产委员会责任制第一条贯彻并执行国家及上级有关部门关于安全生产法律、法规及方针政策。第二条根据有关法律、法规制定公司的安全生产规章制度，督促、检查各部门、各单位对公司安全生产决议及规章制度的执行情况。第三条制定公司的安全生产规划、计划。第四条建立健全公司的安全机构及人员配备。第五条编制公司的安全技术措施计划，合理安排使用安全技术措施经费，并组织落实。第六条对生产中存在的安全隐患，及时组织人员进行分析研究，并积极进行整改。第七条按照“四不放过”的原则，组织事故调查分析、处理工作，并制定出切实可行的防范措施，防止同类事故的再次发生。第八条统筹规划、研究协调企业安全生产中的重大问题，指导企业全局性的安全生产工作。第九条监督、指导、审核企业制定的安全生产规章制度、安全规划、计划。第十条定期组织全公司范围内的安全生产大检查，并监督安全隐患的整改工作。第十一条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。安全环保部门安全生产责任制第一条为加强公司安全环保工作的组织和领导，形成完整的管理网络和工作体系，特制定本规定。第二条公司安全生产委员会是公司安全生产的组织领导机构，由公司领导及有关部门负责人组成，其主要职责是：全面负责公司安全、环保管理工作，研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划，实施安全生产监督和检查，调查处理各类事故等工作。安全生产委员会的日常事务由安全生产委员会办公室负责处理，安全生产委员会办公室设在公司安全环保部，主任由安全环保部经理兼任。第三条公司各外委承包施工单位、采矿部（生产技术部）、选矿厂、综合办公室、财务部、安全环保部、保卫部、设备管理部必须成立安全、环保领导小组，负责对本单位的员工进行安全生产、环境保护教育，制定安全环保措施，并组织实施。严格执行公司各项安全生产、环境保护管理制度和安全操作规程，实施安全生产监督、检查，贯彻执行公司安全生产委员会的各项安全环保指令，确保生产安全。安全环保小组组长由各单位的负责人担任，并按规定配备专（兼）职安全环保管理人员。各工段，班组要选配一名不脱产的安全环保管理员。第四条安全生产、环境保护主要责任人的划分：公司法定代表人是公司安全生产、环境保护第一责任人，各单位行政一把手是本单位安全生产、环境保护的第一责任人，专（兼）职安全生产管理员是单位安全生产、环境保护的主要责任人。第五条工程技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。第六条各单位必须在本职业务范围内做好安全生产与环境保护的各项工作。第七条各单位专（兼）职安全环保管理员要协助本单位领导贯彻执行劳动保护法规和公司安全生产、环境保护管理制度，处理本单位安全生产、环境保护日常事务和安全生产、环境保护监督检查工作。第八条各工段、班组安全管理人员要经常检查、督促本工段、班组人员遵守公司安全生产、环境保护管理制度和安全操作规程，做好设备、工具等的安全检查、保养工作，及时向有关领导报告本工段、班组的安全环保情况，做好原始资料的登记和保管工作。第九条员工在生产、工作中要认真贯彻执行安全、技术操作规程，遵守公司各项规章制度，爱护生产设备、安全防护装置、设施及劳动保护用品，发现不安全因素，及时向有关部门报告。第十条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。工会安全生产责任制第一条、支持和督促行政贯彻执行党方针、政策；协助行政搞好安全生产；教育职工遵守安全生产各项规章制度，树立“安全第一”的思想。第二条、主持劳动保护委员会工作，定期召开会议，听取行政部门对安全生产生产工作的汇报；审查安全规划、重大的安全生产方案和措施，并提出改进意见，督促实施。第三条、经常深入基层了解职工对安全生产的意见和建议，定期组织职工代表检查劳动保护设施状况，发现问题督促有关部门及时解决。第四条、积极推广技术革新工作，改善劳动条件，减轻劳动强度，并且做好劳动保护工作。第五条、参与重大伤亡事故调查工作，监督有关部门落实防范措施，并做好伤亡事故善后处理。第六条、参加、组织安全生产竞赛活动，总结经验，并对成绩突出的集体和个人及时建议行政给予奖励，对阻碍安全生产的行为进行批评教育。第七条、组织职工进行文化、体育等活动时，要确保安全。第八条、检查劳动防护用品的管理、发放和使用情况，发现问题督促有关部门和人员及时纠正；同时，督促有关部门确保劳保专项费用的到位和使用。第九条、运用多种形式对职工进行安全知识、劳动保护知识的宣传教育活动，真正做到以人为本，不断提高职工的自我防范意识。第十条、结合重点工程、难点工程和阶段性企业的生产重点，与安全部门共同组织开展以安全生产为重点的各种竞赛、教育活动。第十一条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。救护队安全责任制第一条救护队职责1、按照鹿达矿业有限公司《安全环保管理制度汇编》中的《各类事故应急救援预案》，开展各类事故救护或急救工作。2、负责坑内、外火灾的抢救与扑灭工作。3、负责事故后现场维护和参加事故调查。4、掌握全生产车间在汛期防洪、防治水预案和《矿井灾害预防和处理计划》的执行情况，5、负责全生产车间的防汛、救灾工作。6、熟悉井下巷道布置和各探矿掘进面、、库房的分布情况及通风、排水、消防等系统的情况。7、有权制止冒险和违章人员的作业。第二条救护队长职责1、负责救护队日常业务工作的领导2、负责监督和检查救护队日常工作情况3、制定完善的工作流程4、加强救护队员的防护，制订救护队员穿脱隔离物品的流程。5、负责救护队员业务培训工作。第三条救护副队长职责1、负责救护队日常工作的领导。2、负责监督和检查救护队日常工作情况。3、负责制定救护队的工作制度，加强救护队员的管理，制定考勤、交班、登记等制度。4、负责救护队的物资保障及管理工作。5、负责安排好救护队员的生活，确保救护队员身体健康，安心工作。6、对每天的工作情况进行总结。第四条救护队组长的职责1、负责本组日常业务管理工作，实行组长负责制，责任到人。2、负责落实和监督执行工作流程、穿脱隔离物品的流程、救护队员防护及消毒隔离措施等。3、负责本组登记、交班、考勤等工作。4、若发现有异常情况时立即报告队长和副队长。第五条救护队员的职责1、当接到报警电话报告后应立即做好各项准备工作。2、在抢险工作中，要顾全大局，听从指挥，服从安排。3、救护中，在确保自身安全的前提下，保质保量完成领导交办的工作任务。4、队员之间要相互配合、协作，齐心协力完成救护任务。第六条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。职业危害预防机构安全生产责任制第一条、为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和“预防为主、防治结合”的职业病防治方针，加强安全生产、职业危害防治管理，明确公司各级领导、各职能部门及企业员工的安全生产、职业危害防治责任，保障员工在生产经营活动中的安全和健康，根据《安全生产法》、《职业防治法》以及建设部《建设工程安全生产管理条例》、《内蒙古自治区包头市生产经营单位安全生产主体责任规定》等法律法规，特制定本制度。

第二条、行政第一负责人是本单位安全生产、职业危害防治第一责任人，对本单位安全生产、职业危害防治工作全面负责；行政副职对行政第一负责人负责，对所管辖业务及分管部门的安全生产、职业危害防治负具体领导责任；各职能部门对所分管部室的安全生产、职业危害防治负责。

第三条、建立以行政第一负责人全面负责，领导员工齐抓共管的安全生产、职业危害防治工作委员会，实行全系统、全过程、全部门、全员的“四全”管理。

第四条、各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作中，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产、职业危害防治工作。

第五条、安全生产人人有责，全体员工必须认真履行各自的安全生产、职业危害防治职责。

第二章公司职业危害预机构的安全生产、职业危害防治职责

第六条、公司职业危害预防机构其主要职责是及时研究解决公司安全生产、职业危害防治方面的重大问题，做出有关安全生产、职业危害防治的重大决策。

第七条、公司职业危害预防机构每季度召开一次会议，会议由职业危害预防机构组组长或委托副组长主持，主要研究解决公司的安全管理、职业危害防治工作有关问题。如遇特殊情况随时召开会议，研究、决策紧急重大安全工作问题。会议议题：

（一）听取基层单位、部门安全管理、职业危害防治工作汇报，研究安全管理、职业危害防治工作中存在的问题及其整改措施。

（二）审定安全管理、职业危害防治管理制度和安全管理、职业危害防治规划与工作计划，部署年度或近期安全管理、职业危害防治重点工作。

（三）对所管辖范围内生产过程中存在的安全管理、职业危害防治重大问题及重大事故隐患进行分析讨论，确定治理方案。

（四）研究重大事故的调查、处理及对责任者的处理意见。

第八条职业危害预防机构成员有责任收集安全信息，宣传、学习、解释党和国家的安全生产、职业危害防治方针政策，深入基层了解和掌握安全生产、职业危害防治情况，认真审议有关安全生产、职业危害防治的文件、决议，必须按时参加安全会议。

第三章公司高层领导的

安全生产、职业危害防治责任制

第九条公司总经理安全生产、职业危害防治职责

（一）公司总经理是公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产、职业危害防治工作全面负责。

（二）认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策和法律、法规。

（三）建立健全公司安全生产、职业危害防治责任制，落实安全生产、职业危害防治责任主体。

（四）组织制定公司安全生产、职业危害防治规章制度、规程及生产安全、职业病危害事故应急救援预案。

（五）按国家规定设置配备安全管理、职业危害防治管理机构和人员。

（六）保证安全生产经费投入，有计划地解决重大安全事故隐患和职业病危害，不断改善劳动作业条件。

第十条公司副总经理安全生产、职业危害防治职责

（一）对公司的安全生产、职业危害防治工作负全面领导的责任。

（二）认真贯彻落实党和国家安全生产方针、政策和法律、法规。

（三）主持召开重要的安全生产工作会议和安全生产委员会会议，及时研究解决安全生产、职业危害防治方面的重大问题，做出相应决策并组织实施。

（四）组织审定并批准实施安全生产、职业危害防治规章制度、规程及生产安全、职业病危害事故应急救援预案和重大安全技术防范措施。

（五）督促检查副职及分管的责任区单位行政正职抓好安全生产、职业危害防治具体工作。

（六）发生因工伤亡事故或发现重大事故隐患，及时组织事故分析或重大事故隐患评估，及时采取有效防范措施。

（七）在计划、布置、检查、总结和评比生产经营工作的同时，计划、布置、检查、总结和评比安全工作、职业危害防治工作。

第十一条公司主管安全副经理安全生产、职业危害防治职责

（一）协助总经理抓好安全生产工作，对安全生产、职业危害防治负具体领导责任。

（二）直接领导安全管理部门的工作，组织制定本公司中长期、年度、特殊时期的安全生产、职业危害防治规划、计划和技术措施，组织落实安全生产责任制。

（三）组织编制和审查安全生产、职业危害防治规章制度和安全操作规程、职业健康操作规程以及生产安全、职业病危害事故应急救援预案，组织制定职工安全教育培训计划、年度安全技术措施计划及安全生产工作的奖惩方案，并督促实施。

（四）督促检查本单位和分管的责任区的安全生产、职业危害防治各项具体工作，组织进行定期安全生产检查，及时消除事故隐患。

（五）保证本单位安全生产、职业危害防治措施投入的有效实施。

（六）及时召开有关安全会议，研究解决生产中的安全问题，并督促落实整改措施。

（七）如实向集团公司安全主管部门报告本单位生产安全事故；并组织调查分析、处理生产安全事故和重大未遂事故，制定改进措施，并组织落实。

（八）定期组织职业健康检查，督促落实员工职业健康监护工作。督促检查下属各单位安全生产、职业危害防治工作。

（九）积极做好安全标准化矿山的创建及晋级达标工作。

第十二条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。

设备管理机构安全生产责任制第一条认真贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策、法规、标准和公司的安全生产规章制度。第二条负责公司的机电等设备的安全管理，保证安全装置和附件齐全、灵敏、可靠。按照安全规程的要求，定期进行检查和检验，使全部设备保持完好状态。第三条对因设备长期失修、设备安全装置缺陷、防护装置不齐全造成的设备事故和人身伤亡事故负管理责任。第四条在组织设备的迁移、安装、改装以及检修工作时，检查是否符合安全、卫生要求，原有的安全防护装置要保持完好，对缺少的安全防护装置提出解决方案，组织实施。第五条定期组织有关人员进行机电设备安全检查和参加公司组织的安全大检查。对不符合安全规程标准的及时解决。对无法立即解决的，必须采取可靠的防范措施，方可运转，并将其列入整改计划，限期整改解决。第六条对设备上的安全装置，要纳入设备维修和更新改造计划。负责组织会同有关部门对电气、热力、压力容器等特种作业人员进行安全教育、技术培训和考核。第七条负责组织机电设备事故的调查分析、事故处理，提出对责任者的处理意见和防范措施。第八条参加制定和修改有关机电运转工的安全操作规程，检查安全操作规程的执行情况，对违反操作规程者提出处理意见。第九条严格执行设备维修和定期检查制度，拟定和审查维修工程中的安全措施。第十条对特殊设备、安全仪表、检测仪器等进行定期检查，使其保持安全状态，符合规定要求。第十一条负责对防雷电设施的试验，提出检测试验报告，组织对不合格的防雷设施进行整改。第十二条组织审查建筑安装工程施工的安全措施，对安全措施落实情况进行监督检查。第十三条负责组织新建、改建、扩建和改造项目的设计审查，按照“三同时”的原则，保证职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。第十四条工程项目设计应符合安全规程及有关规定要求，要有安全措施及施工顺序，经有关部门审查合格后方可施工。竣工后经有关部门验收合格后方可投入使用。第十五条负责与施工单位联系、配合、交接工作，认真审查图纸，根据生产和现场实际情况提出合理化建议。负责工程施工中的质量检查，对施工中不符合质量要求的，有权停止作业，同时报告分管领导。第十六条负责检查督促施工单位对施工人员进行安全教育，施工现场要有安全防护设施，签定合同必须有安全条款，发生事故按合同处理。第十七条负责施工质量事故的调查、处理、统计、上报等工作。第十八条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。（六）各岗位人员安全生产责任制车间主任安全生产责任制第一条、根据国家劳动保护法令、制度及上级有关指示精神，积极为职工创造良好的合乎安全卫生的劳动条件，对职工的安全健康负责。对所有劳动保护设施应经常维护、保养，使之处于完好良好状态，以发挥其应有的作用。

第二条、领导并支持车间、班组安全员的工作，提高他们的业务水平，协助他们解决工作中的困难，调动他们的工作积极性。

第三条、编制年度、季度安全技术措施计划，经批准后，负责组织实施。新建、扩建、改建、革新、挖潜、改造、大修等工程项目，必须符合安全技术要求，否则不能投产运行。

第四条、在计划、布置、检查、总结、评比生产过程中，要同时把安全技术、工业卫生工作，贯串到各个具体环节中去。对安全生产有贡献者或造成事故责任者，提出奖励或处理意见。

第五条、组织有关人员制订或修订本单位的安全生产管理制度和安全技术操作规程；并认真贯彻执行。

第六条、充分发动群众开展安全大检查，积极消除各种不安全因素，防止事故的发生。

第七条、加强生产设备的管理，特别是安全装置和消防设施，要经常保持完好状态。

第八条、按时组织编写与实现安全技术措施计划，不断改善劳动条件。经常深入调查研究，定期召开安全生产会议，认真总结安全生产经验，及时组织交流推广。

第九条、严格执行上级有关防护用品、保健食品、清凉饮料的发放标准，加强防护器材的管理，并教育职工妥善保管合理使用。

第十条、负责申请一级用火，审批二级用火，并组织好用火时必须具备的安全措施。

第十一条、组织职工学习讨论安全操作规程及各项安全制度，并教育工人自觉遵守。对特殊工种必须经过考试合格，方能安排单独操作。对新工人或调换工种人员（包括学工劳动、干部参加劳动等），在未工作前，要进行安全教育。对违反者应及时批评，劝阻与制止，屡教不改或冒险蛮干者，应停止其工作，不得默许，鼓励或迫使工人违章作业，违者应追究责任。

第十二条、对本部门发生的伤亡事故、职业病和职业中毒情况，每月进行一次综合分析，掌握事故规律，制订防范措施，并负责落实。发生重伤、死亡、多人事故，应保护现场，立即上报，不超过24小时，本着“三不放过”原则查明原因，采取防范措施。轻伤事故应负责组织调查处理第十二条、附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。。工段长安全生产责任制第一条负责组织本工段员工学习并贯彻执行公司的安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵章守纪，杜绝违章行为。第二条贯彻执行公司和本单位对安全生产的指令和要求，全面负责本工段的安全生产工作。第三条组织并参加班组安全活动日及其他安全活动。坚持班前讲安全，班中查安全，定期检查总结安全生产工作。第四条负责对新员工（包括实习人员等）进行岗位安全教育和培训。第五条负责本工段日常安全检查，发现不安全因素及时安排人员消除。无法立即解决的，要及时报告有关领导，采取有效防范措施，及时解决。第六条发生事故立即报告，积极组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查分析，落实防范措施。第七条负责生产设备、安全装置、消防设施、防护器材等检查维护工作，使其经常保持完好和正常运转状态。督促教育员工正确使用劳动保护用品、用具和灭火器材。第八条负责本工段班组的安全培训和教育，提高班组安全管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产。第九条搞好“安全月”活动和班组安全生产竞赛，推广安全先进经验。第十条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。班（组）长安全生产责任制第一条本班组人员在生产劳动过程中的安全和健康负责。第二条根据生产任务、生产环境和员工的情绪状况，具体布置安全工作，合理分配生产任务，对新员工进行现场安全教育，指定专人负责，未经安全考试合格者，不得让其正式上岗。第三条组织本班组员工学习安全生产规章制度和安全操作规程，并检查执行情况，保证本人不违章指挥，并教育本班员工不违章蛮干，发现违章现象立即制止。第四条经常检查作业现场安全情况，发现隐患及时处理，对解决不了的隐患，要采取临时有效措施，并及时上报有关领导。第五条组织开好班前会，讲清当班生产任务中的安全注意事项，分析预测当班作业中可能遇到的安全问题。第六条负责组织并参加本班组每周的安全活动日，经常对本班组人员进行安全教育，推广安全生产经验。第七条认真执行交接班制度，搞好安全和消防设施、设备的检查维护工作。督促和教育员工合理使用劳动保护用品，正确使用各种防护器材。第八条发生事故要做好详细记录，立即按规定上报，保护好事故现场，并如实向调查人员提供发生事故的有关情况。要组织好全班组人员认真分析，吸取教训，提出防范措施。第九条负责组织本班组员工搞好文明生产，保证生产作业现场整齐、清洁。第十条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。安全员安全生产责任制第一条协助班（组）长组织员工学习公司的各项安全生产规章制度和操作规程，教育员工遵章守纪，杜绝违章作业行为。第二条积极参加每周的安全活动，善于发现作业场所的不安全因素，并提出解决措施。第三条协助班（组）长监督检查员工执行安全生产规章制度和安全操作规程情况，正确使用安全设备和防护器材。第四条教育员工正确佩戴劳动保护用品，做好个人防护工作。第五条带动员工做好作业现场的文明生产，保持现场物品整齐，作业环境洁净。第六条带领员工消除事故隐患，提出预防事故的合理化建议。第七条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。员工安全生产责任制第一条认真学习并严格遵守各项安全规章制度，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业。第二条按操作规程操作，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班人员要为接班人员创造良好的安全生产条件。第三条正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发生事故时，要果断正确处理，及时、如实向上报，并严格保护现场，做好详细记录。第四条作业前认真做好安全检查工作，发现异常情况，及时处理和报告。第五条加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产。第六条加强自我保护意识，上岗必须按规定穿戴劳动保护用品，妥善保管、正确使用各种防护装置和消防器材。第七条积极参加各项安全教育活动。第八条有权拒绝违章作业的指令和安排。第九条附则1、本职责如与上级有关规定相抵触时，按上级规定执行；2、本职责由公司安全生产委员会负责解释；3、本职责自印发之日起施行。二、管理部门岗位职责总经理岗位职责一.总经理是资产的经营管理者，对公司生产运营活动负全面责任。二.贯彻执行党和国家的方针、政策，遵守国家和各级政府的法律、法规。三.组织审定本公司的中长期发展规划，年度生产经营、基本建设和重大技术改造计划。四.根据采选生产特点，加强矿产资源综合利用，切实实行保护性开采，降低成本和各种消耗，提高经济效益五.负责组织提出本公司机构设置和调整方案，根据工作需要经讨论决定任免和聘用干部并按规定奖惩员工。负责组织召开经理办公会，讨论决定公司重大事项。六.深入基层调查研究，注意解决生产总的倾向问题和群众关心的热点问题，提出促进生产发展的政策性意见。七.贯彻安全生产方针，搞好安全生产和环境保护工作，不断改善员工的劳动条件。八.加强员工培训不断提高员工队伍素质九.协调好生产、经营、行政工作，搞好对外交往，完成本公司生产经营目标。副总经理岗位职责一、在公司总经理的领导下，全面主持公司各项工作。二、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护公司的正常生产经营秩序。三、组织制定公司内部各项管理制度。四、根据公司安排及生产实际情况制定本年度各项工作计划并组织实施。五、分解落实公司生产经营指标和其它各项考核指标，并组织完成。六、根据分工，独立的负责的处理分管的：安全管理、资源管理、生产计划和组织、技术管理、设备管理、质量管理、周边关系处理等问题。工作的进展和完成情况要及时向总经理报告。七、完成总经理临时交办的其它任务。财务部经理岗位职责一、监督、贯彻、执行公司财务、会计制度，建立和完善财务管理和会计核算体系。负责公司内控制度建设、执行和公司内部审计工作。分析公司的财务经营情况，参与公司的经营管理。负责公司资金调度管理，根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。配合有关部门定期对公司资产进行盘点。负责接受审计、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查。严格财务管理，加强财务监督，督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。负责公司现有资产管理工作。对日常发生的经济业务进行审核、复核和监督。完成公司领导交办的其它任务。采矿部经理岗位职责一、负责本矿的生产经营管理工作，是安全生产的第一责任者。二、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规、决定、命令及上级组织的指示精神，正确处理国家、集体和职工的三者关系。三、组织开好矿山安全会议，组织编制审查生产、安全、技术及职工生活等方面的远景规划，年、季、月度计划、生产计划，重大问题报请审查批准后执行。四、主持召开行政工作会议，总结部署铁矿的生产建设任务及各项工作，领导矿山职工积极组织兑现，保证全面完成上级下达的生产任务和安全指标。五、加强和改善生产管理，实行安全生产责任制，推进科学技术进步，保证产品质量，提高效率，努力降低成本，提高经济效益。六、决定本矿行政机构的设置，组织制订、修改和废除重要规章制度的方案，维护矿山正常的生产工作秩序。七、关心职工生活，不断改善劳动环境，努力办好职工生活福利事业，逐步提高职工的物质文化水平八、完成领导交办的其它任务。生产部经理岗位职责一、全面负责选矿厂的生产、工艺、设备、消防、安全、人员、纪律、成本、改造等工作的组织指挥、管理协调。努力提高管理水平，以最小的成本生产最多的合格产品，围绕公司利润最大化、实施制度化、规范化、人性化管理，打造选厂和谐团队。二、实施公司的年度、季度、月度生产计划，努力完成生产任务。掌握产品市场行情，控制生产节奏，使公司产品增产增收。三、领导副经理、选矿工程师、统计文员，安排并考评其工作。编制选厂人力资源计划，合理使用和搭配全厂人力。抓好领导班子工作，消灭内耗，团结一心谋事业。四、每周主持召开安全生产会议，传达通报公司指示、安排厂内工作、分析生产状况、员工状态，及时解决问题。每月、季主持召开月度、季度工作会议，总结评述生产任务完成情况，制定切实措拖，确保次月、下季生产、工作任务完成。完成公司临时性工作任务。五、努力学习不断提高业务素质和领导能力。爱岗敬业、忠诚企业，不滥用职权。操守职业道德，不作假公济私、有损企业利益的事。六、认真履行“安全生产第一负责人”职责，制定和实施《选矿厂重大突发事件紧急预案》，为员工创建安全、文明、卫生的劳动环境，确保不发生人身伤害和职业病事件。七、保守公司技术秘密和商业机密。八、完成领导交办的其它任务。农村部经理岗位职责一、认真执行公司领导的各项工作指令，并向其汇报工作完成情况|二、根据党和国家、自治区、市有关对农村的的现行方针，结合实际情况协调实施公司与周边村庄的各项事宜；三、搞好公司与周边村民之间关系，处理好所有涉农事宜；四、维护公司形象，服从领导安排，树立大局观念，搞好团结，干好本职工作；五、完成领导交办的其它任务。公关部经理岗位职责执行总经理的工作指令，并向其负责报告工作；具有“树立良好社会形象，创造最佳社会关系环境”公关目标和“重视形象，珍惜信誉”的公关思想；拟定公司年度公关计划，负责与政府部门继相关个人保持正常联系，建立良好关系，负责具体年度公关计划的实施和落实；负责公司在运营过程中上级政府领导对公司的建议和具体要求向公司领导提供详尽的书面报告；协助总经理做好重大活动的组织、协调和接待工作；参与公司重大事件紧急处置和善后处理活动；做好公司的形象宣传工作，维护公司利益，保持公司形象；完成领导交办的其它任务。供应部部长岗位职责一、负责根据生产等各部门物资采购申购单和设备、配件委外维修、加工申请单，编制采购和委外维修、加工计划，并组织具体的实施，确保生产的正常运行。二、负责按审批后的申购单和申请单采购相关物资和进行相关委外维修、加工事项。三、负责办理购进物资到货后的入库、结算等相关手续的办理工作；四、负责考察供应商的产品质量、供货能力、企业质量保证能力、企业信誉等，并参加对供应商的质量管理体系的审核工作；五、负责制订物资采购工作各项管理制度；六、负责供应商的评估、优化选择、关系处理等工作，使之按时、按质、按量进行物资供应。七、与公司其他部门加强沟通配合，处理好生产过程中发生的突发问题。八、完成公司领导交办的其他工作任务。销售部部长岗位职责制定每月、季度、年度销售计划，进行目标分解，并执行实施；销售人员每周、每月、季度销售任务制定与监督；设立、管理、监督、督促销售部正常工作运转，正常业务运作；建立各级客户档案资料，保持与客户之间的双向沟通；合理进行销售部的预算控制；研究掌握销售员的需求，充分调动工作积极性；制定销售人员的行动计划，并予以检查控制；配合公司做好铁精粉销售价格的制定，销售方案的制定及调整，修改，提报；与个矿山公司、质检部、货场配合做好铁精粉的销售；配合生产及（相关部门）做好铁精粉发货；预测市场危机，统计，催收和结算货款；做好销售服务工作，促进、维系公司与客户间的关系；对铁精粉品质的修改与调整提出意见；完成领导交办的其它任务。办公室主任岗位职责认真遵守公司各项规章制度，完成本职工作。领导后勤工作，落实总经理的各项指示，与领导“思维共振”上传下达，促进公司高效运转。协调好各部门关系，为公司做好后勤保障。做好员工思想工作，定期组织员工安全培训，提高员工思想素质和安全意识，建立健全各项规章制度，提高公司员工的凝聚力。保管公司的各种证件，做好档案收集、整理工作，严格借挡手续，做好借挡记录。管理登记公司的各种财物，合理使用，提高财产使用率，提倡宣传节俭，杜绝浪费。负责公司各部门办公用品的领用登记工作。搞好办公室车辆管理工作，做好车辆外出登记。做好食堂费用支出，成本核算，监督饭菜质量，对伙食费用做好登记。认真执行请销假制度，做好人事考勤管理。不断学习新知识提高自身素质适应公司发展需要。完成公司领导交办的其它任务。采购员岗位职责负责全厂生产材料物资的采购、供应工作；掌握了解生产物资的需求情况，保障生产中缓急配件的供求；遵守财务制度，完善有关手续，凡进厂物资原则上必须具有清单和发票，完善有关手续后方能入库；外购的物资要计量准确，单据齐全，不得随意购买无证、假冒产品；定期进行帐目核对，材料盘点；完成领导交办的其它工作。厨师岗位职责严格要求、科学管理，抓好炊事工作制度的落实，协助办公室做好食堂管理工作。工作中严格按伙食标准精打细算，在最大限度内尽量做到色香味、花样、品种多样化。炊事人员工作时间要穿工作服、戴工作帽。餐厅每天小扫，每周一大扫，做好窗明、地净、墙面无油渍，确保室内外清洁卫生，墙面、屋顶无灰尘、无蛛网、桌椅无油垢。每天清洗两次厨房餐具、用具，必须保持干净、摆放整齐，每周冲洗灶台地面、门窗，保持环境卫生，不随地吐痰，乱扔杂物。蔬菜要摆放整齐，无腐烂、无变质，保证每日食品、蔬菜新鲜。加工原料要先洗后切，切小切细，保持食物营养成分，生熟案板必须分开使用，案板每日使用后必须清洗避免污染。剩余的饭菜不得随处乱倒，应集中倒放在泔水桶内并当日处理。消毒柜及冰柜每周清洗一次，保证消毒柜及冰柜的正常使用。十随时做厨房及餐厅卫生，做到无死角，并且做好除四害工作，确保内无蟑，无鼠、无蝇、无蚊、做好环境卫生，确保全体员工身心健康。注意节约、杜绝浪费，经常检查、保养所有的食堂设备，做好防火、防盗等安全工作。保洁员职责

负责办公大楼内的所有楼道、会议室、洗漱间、卫生间、招待室的卫生，每天早、中午必须打扫一次。所有厕所每天必须清扫两次，办公大楼卫生必须随时保持。所有垃圾桶每天清倒一次，并保持桶身干净。负责室内及楼道所有花草的清洁，叶面必须保持干净，每周一、周五各浇水一次水。办公大楼每周要进行一次大扫除，楼内各种挂板、厕所玻璃和厕内隔板要擦拭一次，并彻底清洗厕所便器上的尿碱、水池表面及下面的污渍。按公司上下班时间工作，随时保持大厅和室内卫生。保管好清扫工具，并做到清洗干净、摆放整齐。必须接受临时交办的其它清洁工作。小车司机岗位职责小车班司机由办公室统一调度。要以公司利益为重，服从领导安排，严禁自作主张。杜绝未经领导批准私自驾车外出，发现一次给于当事司机100元罚款，出现事故者后果自负。司机无权把车辆借给他人使用，发现一次处以100元罚款。不断学习理论知识提高个人素质维护公司形象。认真学习道路交通法规，不违章驾车，严禁酒后驾车杜绝事故发生。因违章驾驶或工作不认真造成的交通事故或车辆损坏的，公司视情节轻重给于相应的处罚。爱护车辆谨慎驾驶，细心保养。认真遵守公司的各项规章制度，做好本职工作。完成领导交办的其它任务。财务会计岗位职责一、 财务总监制定业务计划、财务预算、监督计划；二、 核签、编制会计凭证，整理保管财务会计档案；三、 定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账时有关的账务的调整；四、 登记保管各种明细账、总分类账；五、 分析财务结构，编制会计报告、报表；六、 具体执行资金预算及控制预算内的经费支出，管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目；七、 完成财务部经理交办的其它工作。财务出纳岗位职责

负责审核收付款凭证，按规定办理款项收付业务；做好库存现金管理；定期盘点现金和核对银行存款对帐单，并编制“银行存款余额调节表”；建立健全出纳各种帐目，及时序时登记现金和银行存款日记帐，做到日清月结；定期核对现金日记帐与总帐，保证帐帐、帐款相符；负责执行支票管理制度；负责复核员工工资表，保证及时正确发放公司员工薪酬；支付各种费用，支付货款；处理各类银行单据，根据各类凭证制单，登记银行存款日记账；每月编制银行存款余额调节表；上级交办的其它工作。车间主任安全生产岗位职责组织实施生产经理下达的生产计划，保质保量地完成生产任务；贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对车间原材料使用的控制，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对车间发展的规划拟定人员编制，并报公司批准；拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施；按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励、惩罚；根据公司质量部门的要求，配合车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识；对车间员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策；深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产；领导车间做好管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养；处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示；完成领导交办的其它任务。班组长安全生产岗位职责一、负责本班组的组织建设与成员考核管理工作，确保班组成员的安全。

二、负责具体任务的分解、实施，确保生产计划顺利完成。

三、协同车间对所在班组进行安全文明生产培训坚持“安全第一”