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文档简介
事业编教师入职合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期内,如因工作需要,甲方有权根据国家有关规定和学校实际情况,与乙方协商一致后,延长合同期限。
二、工作内容
1.乙方在甲方单位担任事业编教师职务,负责教育教学工作。
2.乙方应遵守国家教育法律法规,履行教育教学职责,努力提高教育教学质量。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方单位所在地。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行国家规定的工作时间制度,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
五、工资待遇
1.乙方工资按照国家规定的事业单位工资制度执行,具体工资标准由甲方根据乙方的工作表现、职称等因素确定。
2.乙方工资按月支付,每月____日前发放。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方按照国家规定为乙方提供住房公积金、带薪年休假等福利待遇。
七、合同解除和终止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定支付工资的;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险的;
(3)违反国家规定,侵犯乙方合法权益的。
3.双方协商一致,可以解除本合同。
4.本合同期满,双方无异议的,本合同自动终止。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规执行。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.乙方学历证书复印件;
2.乙方教师资格证书复印件;
3.乙方其他相关证书复印件。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
第三方主体(合作单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方有权根据国家有关规定和学校实际情况,与乙方协商一致后,延长合同期限。
二、工作内容
1.乙方在甲方单位担任事业编教师职务,负责教育教学工作。
2.乙方应遵守国家教育法律法规,履行教育教学职责,努力提高教育教学质量。
3.乙方在合同期内,如需参与第三方主体的教育教学项目,应优先考虑甲方利益。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方单位所在地。如需参与第三方主体的教育教学项目,乙方应遵守第三方主体的相关规定。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行国家规定的工作时间制度,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
3.乙方在参与第三方主体的教育教学项目期间,休息休假待遇由第三方主体根据项目需求确定。
五、工资待遇
1.乙方工资按照国家规定的事业单位工资制度执行,具体工资标准由甲方根据乙方的工作表现、职称等因素确定。
2.乙方工资按月支付,每月____日前发放。
3.甲方有权根据乙方参与第三方主体教育教学项目的表现,给予乙方额外奖金或补贴。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方按照国家规定为乙方提供住房公积金、带薪年休假等福利待遇。
3.乙方在参与第三方主体的教育教学项目期间,社会保险和福利待遇由第三方主体负责。
七、第三方法律关系
1.甲方与乙方签订本合同,与第三方主体签订合作协议,明确双方在教育教学项目中的责任和义务。
2.第三方主体应保证乙方在参与教育教学项目期间的合法权益,并承担相应的法律责任。
八、甲方权益
1.甲方有权对乙方的工作进行监督管理,确保乙方按照合同规定履行教育教学职责。
2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果给予奖惩。
3.甲方有权在乙方参与第三方主体教育教学项目时,要求乙方优先考虑甲方利益。
九、乙方违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同:
(1)违反国家教育法律法规,严重损害甲方声誉的;
(2)严重违反甲方规章制度,影响教育教学质量的;
(3)未经甲方同意,擅自参与第三方主体教育教学项目,损害甲方利益的。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得与其他单位或个人签订与本合同内容相同的劳动合同。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,第三方主体备案一份。
2.本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规执行。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
第三方主体的介入,旨在拓宽教育教学资源,提高教育教学质量,同时为甲方带来更多的合作机会。甲方为主导的目的和意义在于确保乙方在合同期内充分发挥教育教学才能,同时维护甲方权益,实现合作共赢。
甲方权益主导的意义在于:
1.确保甲方在教育领域的核心地位,保障甲方利益。
2.加强对乙方教育教学工作的监督管理,提高教育教学质量。
3.优化资源配置,实现教育教学资源的共享与互补。
第三方介入的意义和目的在于:
1.拓展教育教学资源,丰富教学内容,提高教育教学质量。
2.增加甲方合作机会,提升甲方在教育领域的竞争力。
3.促进教育事业的发展,实现教育事业的社会效益。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(培训机构):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(培训教师):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
第三方主体(教育集团):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
一、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期内,如因工作需要,甲方有权根据国家有关规定和培训机构实际情况,与乙方协商一致后,延长合同期限。
二、工作内容
1.乙方在甲方担任培训教师职务,负责提供专业培训课程。
2.乙方应遵守国家教育法律法规,履行培训职责,确保培训质量。
3.乙方在合同期内,如需参与第三方主体的培训项目,应优先考虑甲方利益。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方培训机构所在地。如需参与第三方主体的培训项目,乙方应遵守第三方主体的相关规定。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行国家规定的工作时间制度,每周工作五天,每天工作八小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
3.乙方在参与第三方主体的培训项目期间,休息休假待遇由第三方主体根据项目需求确定。
五、工资待遇
1.乙方工资按照国家规定的事业单位工资制度执行,具体工资标准由甲方根据乙方的工作表现、职称等因素确定。
2.乙方工资按月支付,每月____日前发放。
3.乙方在参与第三方主体的培训项目期间,甲方将根据项目收益给予乙方额外奖金或补贴。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
2.甲方按照国家规定为乙方提供住房公积金、带薪年休假等福利待遇。
3.乙方在参与第三方主体的培训项目期间,社会保险和福利待遇由第三方主体负责。
七、第三方法律关系
1.甲方与乙方签订本合同,与第三方主体签订合作协议,明确双方在培训项目中的责任和义务。
2.第三方主体应保证乙方在参与培训项目期间的合法权益,并承担相应的法律责任。
八、乙方权益
1.乙方有权要求甲方提供必要的培训资源和教学设施,确保教学工作的顺利进行。
2.乙方有权要求甲方对其教学工作进行合理考核,并给予公正的评价。
3.乙方有权在参与第三方主体的培训项目时,要求甲方保障其合法权益。
九、甲方违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同:
(1)未按照国家规定支付工资的;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险的;
(3)违反国家规定,侵犯乙方合法权益的。
2.甲方不得要求乙方在合同期内,未经乙方同意,参与任何可能损害乙方权益的第三方主体的培训项目。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,第三方主体备案一份。
2.本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规执行。
3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
乙方
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