2009劳动合同范例

2009劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

鉴于甲乙双方就以下事项达成一致意见，为明确双方的权利义务，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、劳动合同的订立

1.1甲乙双方同意按照中华人民共和国有关劳动法律法规的规定，签订本劳动合同。

1.2甲乙双方确认，本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________年。

2.2甲乙双方同意在合同期满前__________个月（或自合同期满之日起__________个月内）提前通知对方，协商续订合同。

三、工作岗位

3.1甲方同意安排乙方在__________岗位工作。

3.2乙方同意按照甲方的工作要求，完成岗位职责。

四、劳动报酬

4.1甲方按照国家规定和乙方的岗位，每月向乙方支付人民币__________元工资。

4.2甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

4.3甲方应保证乙方的工资不低于当地最低工资标准。

五、工作时间及休息休假

5.1甲方按照国家规定，实行标准工时制度，每日工作__________小时，每周工作__________天。

5.2甲方保证乙方每周至少安排__________小时的休息时间。

5.3甲方按照国家规定，为乙方安排带薪年休假、病假、产假等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

6.2甲方应采取有效措施，预防、控制和消除劳动过程中的职业危害。

六、劳动合同解除与终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2以下情况下，甲方可以单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）甲方依法进行经济性裁员。

7.3以下情况下，乙方可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定和合同约定支付工资；

（2）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险、住房公积金等；

（3）甲方未按照国家规定和合同约定提供劳动保护、劳动条件；

（4）甲方依法进行经济性裁员。

七、保密条款

7.1双方在本合同履行过程中，对甲方的商业秘密负有保密义务。

7.2本保密条款自本合同生效之日起生效，至合同终止后__________年止。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和双方协商一致的原则处理。

附件：

1.甲方的营业执照副本复印件；

2.乙方的身份证复印件；

3.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

鉴于甲乙双方及丙方（以下简称“三方”）就以下事项达成一致意见，为明确各方权利义务，保障甲方权益，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体及背景

1.1甲方（用人单位）为__________，乙方（劳动者）为__________，丙方（劳务派遣单位）为__________。

1.2甲方委托丙方派遣乙方至甲方处工作，乙方在甲方处从事__________岗位工作。

二、劳动合同期限

2.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________年。

2.2三方同意在合同期满前__________个月（或自合同期满之日起__________个月内）提前通知对方，协商续订合同。

三、工作岗位及职责

3.1乙方在甲方处从事__________岗位工作，负责__________工作内容。

3.2乙方应遵守甲方的工作制度、操作规程和劳动纪律。

四、劳动报酬及福利

4.1甲方按照国家规定和乙方的岗位，每月向乙方支付人民币__________元工资。

4.2甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

4.3甲方应保证乙方的工资不低于当地最低工资标准。

4.4甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于__________。

五、工作时间及休息休假

5.1甲方按照国家规定，实行标准工时制度，每日工作__________小时，每周工作__________天。

5.2甲方保证乙方每周至少安排__________小时的休息时间。

5.3甲方按照国家规定，为乙方安排带薪年休假、病假、产假等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1甲方应按照国家规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

6.2甲方应采取有效措施，预防、控制和消除劳动过程中的职业危害。

七、甲方权益及权利

7.1甲方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照合同约定履行职责。

7.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，但应提前通知乙方。

7.3甲方有权根据乙方的工作表现，对乙方进行奖惩。

八、乙方违约及限制条款

8.1乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

8.2乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或转岗。

8.3乙方在合同期内，不得泄露甲方商业秘密，否则承担相应法律责任。

九、丙方责任及权利

9.1丙方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

9.2丙方应保证派遣至甲方的乙方具备相应的工作能力和资格。

9.3丙方有权对乙方进行日常管理，确保乙方遵守合同约定。

十、争议解决

10.1三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同解除与终止

11.1本合同在以下情况下解除或终止：

（1）合同期满；

（2）双方协商一致；

（3）乙方违反合同约定，甲方有权解除合同；

（4）丙方违反合同约定，甲方有权解除合同。

十二、其他

12.1本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和三方协商一致的原则处理。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方的营业执照副本复印件；

2.乙方的身份证复印件；

3.丙方的营业执照副本复印件；

4.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

本合同在原有基础上增加了第三方丙方的责任和权利，旨在明确各方在劳动关系中的地位和权益。甲方作为主导方，通过增加权利条款和利益条款，保障自身权益。同时，乙方和丙方的违约及限制条款，确保合同履行过程中的规范性和稳定性。第三方介入的意义和目的在于，通过丙方对乙方进行日常管理，降低甲方的人力资源管理成本，提高工作效率。甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方在甲方处工作期间，能够充分发挥其能力，为甲方创造价值。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

鉴于甲乙双方及丙方（以下简称“三方”）就以下事项达成一致意见，为明确各方权利义务，保障乙方权益，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体及背景

1.1甲方（委托方）为__________，乙方（受托方）为__________，丙方（服务提供方）为__________。

1.2甲方委托丙方提供服务，乙方作为丙方的受托方，负责具体实施服务项目。

二、服务内容与期限

2.1丙方应按照本合同约定，向甲方提供__________服务。

2.2本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________年。

三、服务费用及支付

3.1丙方提供服务的费用为人民币__________元，分__________期支付。

3.2甲方应按照约定的时间和方式支付服务费用。

四、乙方权益及权利

4.1乙方有权要求丙方按照合同约定提供必要的技术支持和人员培训。

4.2乙方有权对丙方提供的服务质量进行监督，并提出改进意见。

4.3乙方有权在服务过程中，根据实际情况调整服务内容和方式。

五、工作安排与职责

5.1乙方应按照丙方的安排，完成服务项目中的具体工作。

5.2乙方应遵守丙方的工作制度、操作规程和劳动纪律。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

6.1丙方应按照国家规定，为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。

6.2丙方应采取有效措施，预防、控制和消除劳动过程中的职业危害。

七、丙方责任及权利

7.1丙方应保证提供的服务符合合同约定的质量标准。

7.2丙方有权对乙方的工作进行监督管理，确保乙方按照合同约定履行职责。

7.3丙方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，但应提前通知乙方。

八、甲方违约及限制条款

8.1甲方未按照合同约定支付服务费用的，应向乙方支付__________的违约金。

8.2甲方未按照约定提供必要的技术支持和人员培训的，应承担相应的责任。

8.3甲方不得要求乙方执行违反法律法规或本合同约定的任务。

九、争议解决

9.1三方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同解除与终止

10.1本合同在以下情况下解除或终止：

（1）合同期满；

（2）双方协商一致；

（3）丙方或乙方违反合同约定，对方有权解除合同；

（4）发生不可抗力事件，导致合同无法履行。

十一、其他

11.1本合同未尽事宜，按国家有关法律法规和三方协商一致的原则处理。

11.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方的营业执照副本复印件；

2.乙方的身份证复印件；

3.丙方的营业执照副本复印件；

4.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期