劳动合同竞业保密协议模板_第1页
劳动合同竞业保密协议模板_第2页
劳动合同竞业保密协议模板_第3页
劳动合同竞业保密协议模板_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

劳动合同竞业保密协议模板

甲方(用人单位):_____________________

乙方(劳动者):_____________________

鉴于甲方是一家依法注册成立的企业,乙方是具有完全民事行为能力的自然人,双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,就乙方在甲方工作期间及离职后对甲方商业秘密的保密义务和竞业限制达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,双方应提前30日协商是否续签,若双方无异议,则本合同自动续签一年。

二、工作内容与地点

1.乙方同意根据甲方工作需要,在____岗位工作,工作地点为____。

2.甲方有权根据工作需要及乙方的工作表现调整乙方的工作岗位和工作地点,乙方应服从甲方的安排。

三、保密义务

1.乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商业秘密。

2.商业秘密包括但不限于甲方的技术信息、经营信息、客户信息、财务信息等。

3.乙方在甲方工作期间,未经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密用于任何非甲方业务的目的。

4.乙方在甲方工作期间,未经甲方书面同意,不得将甲方的商业秘密披露给任何第三方。

5.乙方在甲方工作期间,不得从事任何可能损害甲方商业秘密的活动。

四、竞业限制

1.乙方在甲方工作期间及离职后____年内,不得在与甲方有竞争关系的企业内工作或提供服务。

2.乙方在甲方工作期间及离职后____年内,不得自行或与他人合作经营与甲方有竞争关系的业务。

3.乙方在甲方工作期间及离职后____年内,不得引诱、劝说甲方的其他员工离职或加入与甲方有竞争关系的企业。

4.乙方违反上述竞业限制条款,应向甲方支付违约金,违约金的数额为乙方离职前一年年薪的____倍。

五、经济补偿

1.甲方应按月向乙方支付竞业限制补偿金,补偿金的数额为乙方离职前一个月工资的____%。

2.甲方未按时支付竞业限制补偿金,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付违约金。

3.乙方违反竞业限制条款,甲方有权停止支付竞业限制补偿金,并要求乙方支付违约金。

六、违约责任

1.乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

2.乙方违反竞业限制条款,给甲方造成损失的,应赔偿甲方因此遭受的全部损失,并支付违约金。

3.甲方违反本协议约定,给乙方造成损失的,应赔偿乙方因此遭受的全部损失。

七、争议解决

1.本协议在履行过程中发生的任何争议,双方应首先通过协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议的任何修改和补充,必须以书面形式进行,并经双方签字盖章后生效。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):_____________________

法定代表人(签字):_________________

日期:____年____月____日

乙方(签字):_____________________

日期:____年____月____日

以上为劳动合同竞业保密协议模板的正文内容,双方应仔细阅读并理解各条款的含义,确保在平等自愿的基础上签订本协议。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论