2025年杭州市劳动合同5篇

2025年杭州市劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________联系方式：____________________________电话：_________法定代表人（主要负责人）：_______________________公司性质：______________企业营业执照注册号：_________________________组织机构代码证号：_________________________批准证书有效期至：_________________________乙方（劳动者）：__________________________性别：_______年龄：_______民族：_______文化程度：_______籍贯地址：_______常住地址：______________________________________联系方式：____________________________电话：_________根据国家法律、法规和政策规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同，共同遵守执行。本合同系双方对建立劳动关系的明确约定以及劳动合同的有关事项作出具体安排达成的书面协议。合同内容应当明确岗位职责和考核办法、工作待遇和生活条件以及其他可能影响劳动关系建立和稳定的内容。具体条款如下：一、劳动合同签订期限第一条合同签订日期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满后，经甲方考核合格，本合同正式生效。合同期满时，甲方可视乙方的工作表现和实际需要续签合同。二、工作内容和工作地点篇2甲方（用人单位）：______________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________法定代表人（主要负责人）：_______________乙方（劳动者）：_______________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：___________________________联系方式：_______________________________身份证号：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜达成如下协议：一、劳动合同期限（一）合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期满后，乙方如符合甲方要求的，应正式聘用为甲方员工。二、工作内容和工作地点（二）乙方的工作岗位为______________________，工作地点为_____________________。甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。乙方应服从甲方的安排。三、工作时间和休息休假（三）工作时间按照甲方的规定执行。乙方享受法定节假日休息的权利，并依法享受婚假、产假等休息权利。甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排调休。具体办法按照甲方制定的相关制度执行。四、劳动报酬及福利待遇（四）乙方的工资标准为_____元/月。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方承担部分由甲方代扣代缴。乙方试用期工资按相关约定执行。具体薪资及福利待遇按照甲方制定的相关制度执行。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护要求篇3甲方（用人单位）：______________________地址：_____________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：_____________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.甲方聘请乙方从事的工作内容为：___________________________。2.乙方的工作地点为：_____________________________。3.乙方应根据甲方的要求，按照甲方制定的岗位职责，按时、按质完成工作任务。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方工作岗位的性质，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息时间。2.加班及节假日安排按照国家法律法规和公司制度执行。四、劳动报酬1.乙方的工资为人民币______元/月，支付方式：________。2.甲方根据企业经营状况、经济效益和乙方的工作表现及能力，可调整乙方的工资水平及福利待遇。3.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。五、社会保险与福利1.甲方按照国家和杭州市的有关规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。六、劳动纪律甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方应服从甲方的管理，如有违纪行为，甲方可按有关规定处理。七、保密与竞业限制乙方应对工作期间获取的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得泄露或擅自使用。合同期内及合同终止或解除后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。八、合同的变更、解除和终止1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。2.双方解除或终止劳动合同，应按照国家有关法律法规的规定执行。3.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。九、违约责任甲乙双方应全面履行本合同的各项约定，违约方应承担相应的法律责任。十、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。双方另有约定的，从其约定。如与国家法律法规相抵触的，按国家法律法规执行。合同附件与本合同具有同等法律效力。篇4甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（员工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。二.工作内容和工作地点1.甲方安排乙方从事的工作内容为：____________________。2.乙方的工作地点为：杭州市及其所属区域。3.乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的工作岗位需要，实行标准工时制度，平均每日工作时间不得超过八小时，平均每周工作时间不得超过四十四小时。2.甲方保证乙方享受带薪年休假等休息休假的权利。具体办法按照国家规定及公司有关规章制度执行。四、劳动报酬1.乙方的工资为_____元/月。绩效和奖金根据甲方经济效益和乙方工作表现及业绩考核发放。2.甲方每月____日发放工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。3.甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等因素综合考虑，合理调整乙方的薪酬待遇。五、社会保险和福利待遇甲乙双方应按照国家和杭州市有关规定依法参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方应为乙方缴纳工伤保险或委托其他机构办理工伤保险事宜。乙方应享受的社会保险待遇按有关规定执行。此外，甲方根据需要为乙方提供以下福利待遇：______________________________________。（可包括带薪年假、带薪病假等相关福利待遇）__________。篇5甲方（用人单位）：__________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位（工种）工作。2.甲方可根据工作需要和对乙方工作能力等的考核，按照合理性、公平性的原则，变动乙方的工作岗位。3.工作地点：_____________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的工作性质安排工作时间。乙方应服从甲方的安排，遵守甲方的规章制度。2.甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。四、劳动报酬1.乙方基本工资为人民币________元/月。具体薪资结构、发放时间及调整机制按甲方有关规定执行。2.甲方按照国家的规定为乙方支付各项法定福利、补贴和奖金等福利待遇。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件，保障乙方在工作场所的安全和健康。六、社会保险和福利待遇杭州市劳动合同第_____页共_____页（以下空白）甲方（盖章）：_________________________法定代表人或委托代理人（签字）：_________乙方（签字）：_________________________签订日期：XXXX年XX月XX日合同生效日期：XXXX年XX月XX日承办人：_________________________审核人：_________________________审批人：_