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文档简介

用人单位试用期标准合同示例合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:____________________联系人:__________________联系电话:________________乙方(劳动者):__________身份证号:________________住址:____________________联系电话:________________第一条试用期限1.1乙方试用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共计_______(月/日)的试用期。1.2试用期内,甲方对乙方进行岗位技能、业务能力、职业操守等方面的考察。如乙方不符合甲方要求,甲方有权提前解除本合同。第二条工作内容2.1乙方在试用期间,按照甲方安排的工作岗位履行职责,具体工作内容为:____________________。2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥,努力完成工作任务。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为:每日_______小时,每周工作_______天,具体作息时间为:____________________。3.2乙方享有国家法定节假日及甲方规定的休息日。第四条劳动报酬4.1甲方按照国家及地方相关政策规定,向乙方支付试用期间工资,月工资为人民币(大写):_______元整(小写):_____元。4.2甲方按照国家及地方相关政策规定,为乙方缴纳社会保险及公积金。第五条劳动合同解除5.1在试用期内,甲乙双方均可书面通知对方解除劳动合同,但应提前_______(月/日)通知对方。(1)乙方提供虚假个人信息或者采用欺诈手段订立劳动合同;(2)乙方严重违反甲方的规章制度;(3)乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损失;(4)乙方被依法追究刑事责任。第六条保密和竞业限制6.1乙方在试用期内,应保守甲方的商业秘密,未经甲方书面同意,不得向第三方披露。6.2乙方在试用期内及解除劳动合同后_______个月内,不得在与甲方有竞争关系的单位任职或从事与甲方业务相同的业务。第七条劳动争议7.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第八条其他8.1本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):____________________乙方(签名):____________________签订日期:_______年_______月_______日注意事项及解决办法:1.注意事项:确保合同编号的唯一性和可追溯性。明确填写甲乙双方的详细信息和联系方式,以确保合同的有效性和执行力。试用期限应明确具体日期,避免含糊不清。工作内容和职责描述应具体详细,以便双方明确权责。工作时间和工资待遇应符合国家和地方的法律法规。保密和竞业限制条款应合法合规,明确保密内容和竞业限制期限。劳动争议解决方式应包括友好协商和仲裁程序。2.解决办法:若合同内容不完整或存在争议,双方应通过友好协商进行补充或修改。如协商不成,可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:试用期:指劳动者与用人单位在劳动合同中约定的,用于考察劳动者是否符合岗位要求的一定期限。劳动合同解除:指在劳动合同期限内,由于某种原因,甲乙双方依照合同约定或法律规定,终止劳动合同关系的法律行为。商业秘密:指不为公众所知悉,能为用人单位带来经济利益,具有实用性,并经用人单位采取保密措施的技术信息和经营信息。竞业限制:指劳动合同解除或终止后,劳动者在一段时间内不得在与原用人单位有竞争关系的单位工作或从事相同业务的限制。劳动争议:指劳动者与用人单位之间因劳动权利义务发生的争执。劳动仲裁:指劳动争议仲裁委员会根据劳动法律法规,对劳动争议案件进行审理并作出裁决的法定程序。特殊应用场合及合同补充条款:1.场合:乙方为技术研发岗位,涉及甲方核心技术和商业秘密。补充条款:考虑到乙方的工作性质,双方同意在合同中增加如下条款:“若乙方在试用期间接触到甲方核心技术或商业秘密,乙方应签署保密协议,保密期限为解除或终止劳动合同后五年内。”2.场合:乙方为销售岗位,需要经常出差。补充条款:鉴于乙方工作的特殊性,双方同意增加如下条款:“乙方在出差期间,甲方将提供差旅费用报销,并确保乙方的人身安全。乙方有权按照甲方的出差政策获得相应的生活补贴和交通补贴。”3.场合:乙方处于孕期或哺乳期。补充条款:为了保障乙方的合法权益,双方同意增加如下条款:“若乙方在试用期内怀孕或处于哺乳期,甲方应按照国家相关法律法规,给予乙方相应的产假或哺乳假,并保证乙方在假期结束后的工作岗位。”4.场合:乙方为外籍员工,需要办理工作签证。补充条款:考虑到乙方的工作签证问题,双方同意增加如下条款:“甲方负责协助乙方办理工作签证,并承担相应的费用。乙方应遵守中国的法律法规,并按时提供所需的签证材料。”合同所需附件列表:1.乙方身份证复印件2.学历证书、职业资格证书等相关证明文件3.乙方体检报

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