劳务合同范例口腔

劳务合同范例口腔第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：__________________________

鉴于甲方需招聘具备口腔相关专业背景的乙方，从事口腔相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方在合同期内因工作需要，甲方同意乙方可根据甲方业务发展情况进行岗位调整，调整后的岗位应与乙方原岗位相匹配。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的工作地点，从事口腔相关岗位工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）口腔临床诊疗工作；

（2）口腔预防保健工作；

（3）口腔医学教育、科研、管理等。

2.乙方应遵守国家相关法律法规，严格执行甲方的各项规章制度，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由甲方根据业务需要和乙方实际情况进行安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币_________元，按月支付，甲方应在每月的______日前支付乙方上一个月的工资。

2.甲方根据乙方的工作表现、工作业绩和公司经营状况，可对乙方实行绩效奖金制度，具体奖金标准和发放办法由甲方另行规定。

3.乙方在工作期间产生的交通、住宿、餐费等合理费用，由甲方按相关规定予以报销。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家相关规定，为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：

（1）带薪年休假；

（2）节假日福利；

（3）定期体检；

（4）其他福利。

六、劳动合同的解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.下列情况下，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方的规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.下列情况下，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照约定提供劳动条件；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动；

（4）甲方违反国家有关劳动保障的法律、法规和规定。

七、违约责任

1.双方应按照本合同约定履行各自的义务，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，未按期支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的_____%作为违约金。

3.乙方违反本合同约定，未按期完成工作任务的，应向甲方支付违约金，违约金数额为_________元。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方相关资格证书复印件

3.甲方规章制度

4.其他相关文件

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

签订日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

丙方（第三方服务提供方）：_________________________

鉴于甲方需招聘具备口腔相关专业背景的乙方，从事口腔相关工作，并委托丙方提供相关人力资源服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.甲方在合同期内因工作需要，可要求乙方在丙方的指导下进行岗位调整，调整后的岗位应与乙方原岗位相匹配。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的工作地点，从事口腔相关岗位工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）口腔临床诊疗工作；

（2）口腔预防保健工作；

（3）口腔医学教育、科研、管理等。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的人事招聘、合同签订、社会保险缴纳等工作。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方遵守甲方的规章制度。

3.丙方有权根据甲方的需求，对乙方的工作岗位进行调整。

四、甲方权益

1.甲方拥有乙方的工作成果及知识产权。

2.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度。

3.甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

五、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由甲方根据业务需要和乙方实际情况进行安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

六、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币_________元，按月支付，甲方应在每月的______日前支付乙方上一个月的工资。

2.甲方根据乙方的工作表现、工作业绩和公司经营状况，可对乙方实行绩效奖金制度，具体奖金标准和发放办法由甲方另行规定。

七、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方根据国家相关规定，为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：

（1）带薪年休假；

（2）节假日福利；

（3）定期体检；

（4）其他福利。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定，未按期完成工作任务的，应向甲方支付违约金，违约金数额为_________元。

2.乙方违反国家法律法规，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

3.丙方未按照本合同约定履行职责，导致乙方权益受损的，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

本合同引入第三方主体丙方，旨在通过丙方的人力资源服务，保障甲方的权益，提高甲方在口腔行业的竞争力。甲方作为主导方，享有对乙方工作的全面管理和监督权，并享有乙方工作成果及知识产权。同时，甲方还需承担对乙方的劳动报酬、社会保险和福利等责任。通过引入第三方，甲方可以在降低人力资源管理成本的同时，专注于核心业务发展，提高企业的整体竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（医疗机构）：_________________________

乙方（口腔医生）：_________________________

丙方（医疗服务外包公司）：_________________________

鉴于甲方需要聘请口腔医生提供专业医疗服务，同时为乙方提供职业发展和福利保障，丙方作为医疗服务外包公司，提供相关人力资源服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为_________年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前，经双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的医疗机构内，从事口腔临床诊疗、预防保健等工作。

2.丙方负责乙方的工作安排、日常管理及与甲方沟通协调。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、入职培训、劳动合同签订等工作。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方遵守医疗机构的规定。

3.丙方有权根据医疗机构的需求，对乙方的工作岗位进行调整。

四、乙方权益

1.乙方享有在甲方医疗机构内工作的权利，并按照合同约定获得相应的劳动报酬。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

3.乙方享有由丙方提供的职业发展规划和培训机会。

4.乙方享有由丙方提供的福利待遇，包括但不限于：

（1）社会保险和住房公积金；

（2）带薪年休假；

（3）节假日福利；

（4）其他福利。

五、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，具体工作时间由丙方根据医疗机构的需求和乙方实际情况进行安排。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

六、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币_________元，按月支付，丙方应在每月的______日前支付乙方上一个月的工资。

2.乙方享有绩效奖金，具体奖金标准和发放办法由丙方另行规定。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按期支付乙方工资的，应向乙方支付工资总额的_____%作为违约金。

2.丙方违反本合同约定，未按期支付乙方工资或未提供相应福利的，应向乙方支付违约金，违约金数额为_________元。

3.乙方违反本合同约定，未按期完成工作任务的，应向丙方支付违约金，违约金数额为_________元。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

乙方为主导的目的和意义在于保障其作为口腔