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文档简介

内部职工合同范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位名称):

乙方(职工姓名):

鉴于甲方为合法注册的用人单位,乙方具有完全民事行为能力,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就乙方在甲方处工作事宜,经双方充分协商,达成如下协议:

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2本合同期满前,如双方无异议,本合同可自动续签。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方处从事__________岗位工作。

2.2乙方的工作地点为:__________。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间制度,每周工作______天,每天工作______小时。

3.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、探亲假等休假。

四、劳动报酬

4.1乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.2乙方每月工资为人民币__________元,每月支付日为______日。

4.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险和福利

5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利:

(1)免费工作餐;

(2)免费住宿;

(3)带薪年休假;

(4)节日福利;

(5)其他福利。

六、劳动保护和劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。

6.2甲方应保障乙方在工作中的安全和健康。

七、劳动合同的解除和终止

7.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度;

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(4)乙方被依法追究刑事责任。

7.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)甲方未按照约定支付劳动报酬;

(2)甲方未依法缴纳社会保险费;

(3)甲方违反法律、法规规定,侵害乙方合法权益。

7.3除上述情形外,双方协商一致,可以解除本合同。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

9.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.甲方营业执照复印件;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历、资格证书复印件。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:______年______月______日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位名称):

乙方(职工姓名):

丙方(第三方服务提供方名称):

鉴于甲方为合法注册的用人单位,乙方具有完全民事行为能力,丙方为专业服务提供方,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就乙方在甲方处工作事宜,以及丙方提供相关服务,达成如下协议:

一、劳动合同期限

1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为__________年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

1.2本合同期满前,如双方无异议,本合同可自动续签。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方处从事__________岗位工作。

2.2乙方的工作地点为:__________。

2.3丙方负责为乙方提供专业培训、技术支持及必要的服务。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方实行标准工作时间制度,每周工作______天,每天工作______小时。

3.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、探亲假等休假。

四、劳动报酬

4.1乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.2乙方每月工资为人民币__________元,每月支付日为______日。

4.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、丙方责任与权利

5.1丙方负责为乙方提供专业培训、技术支持及必要的服务,确保乙方具备完成工作任务的能力。

5.2丙方有权对乙方的工作成果进行评估,并提出改进建议。

5.3丙方有权根据乙方的工作表现,对乙方进行奖励或处罚。

六、甲方的权益与责任

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督管理,确保乙方按照合同约定履行职责。

6.2甲方有权根据工作需要,调整乙方的岗位和工作内容。

6.3甲方有权对丙方的服务质量进行监督,确保丙方按照合同约定提供服务。

七、劳动保护和劳动条件

7.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。

7.2甲方应保障乙方在工作中的安全和健康。

八、劳动合同的解除和终止

8.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度;

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(4)乙方被依法追究刑事责任。

8.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:

(1)甲方未按照约定支付劳动报酬;

(2)甲方未依法缴纳社会保险费;

(3)甲方违反法律、法规规定,侵害乙方合法权益。

8.3丙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)丙方未按照约定提供专业培训、技术支持及必要的服务;

(2)丙方提供的培训、技术支持及服务不符合国家标准或合同约定;

(3)丙方违反法律、法规规定,侵害甲方合法权益。

九、违约责任

9.1乙方违反本合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

9.2丙方违反本合同约定,甲方有权要求丙方承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

十、保密条款

10.1双方对本合同内容以及在工作过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、其他约定

12.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。

12.2本合同一式两份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.甲方营业执照复印件;

2.乙方身份证复印件;

3.乙方学历、资格证书复印件;

4.丙方营业执照复印件;

5.丙方服务协议。

甲方权益主导目的和意义:

甲方作为用人单位,通过引入丙方专业服务,旨在提升乙方的工作能力和工作效率,同时保障自身的合法权益。甲方权益主导的合同设计,确保甲方在合同中拥有更多的权利和利益,以实现甲方在人力资源管理中的战略目标。

第三方介入意义和目的:

丙方的介入,为乙方提供了专业培训和技术支持,有助于乙方快速成长和提升。同时,丙方作为第三方服务提供方,有助于甲方将人力资源管理的部分职能外包,降低管理成本,提高管理效率。

签订日期:______年______月______日

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(产品研发公司名称):

乙方(产品设计师姓名):

丙方(第三方设计咨询服务公司名称):

鉴于甲方为专注于产品研发的公司,乙方为具有丰富设计经验的专业设计师,丙方为提供设计咨询服务的企业,三方本着平等、自愿、诚信的原则,就乙方参与甲方产品设计与丙方提供咨询服务事宜,达成如下协议:

一、项目背景与目标

1.1本协议旨在明确甲方、乙方及丙方在产品设计与咨询服务中的权利、义务和责任,确保项目顺利进行并达到预期目标。

1.2甲方委托乙方负责产品设计的整体创意和执行,丙方提供设计相关的咨询服务。

二、乙方的工作内容与责任

2.1乙方负责产品的整体设计,包括但不限于外观设计、功能设计、用户体验等。

2.2乙方应遵守国家相关法律法规和行业标准,保证设计质量。

2.3乙方应按时完成甲方提出的设计任务,并配合丙方提供必要的沟通和资料。

三、丙方的服务内容与责任

3.1丙方负责为乙方提供设计过程中的咨询服务,包括但不限于设计理念、技术指导、市场趋势分析等。

3.2丙方应保证咨询服务的专业性、及时性和准确性。

四、乙方的权益与利益

4.1乙方享有在产品设计中的创意表达权和知识产权。

4.2乙方有权获得甲方支付的合理设计费用及相应的奖金。

4.3乙方在项目完成后,享有在甲方宣传资料中展示个人作品的权益。

4.4乙方在项目期间,有权要求丙方提供必要的技术支持和指导。

五、丙方的权益与责任

5.1丙方有权根据服务内容收取合理的咨询服务费用。

5.2丙方应确保提供的咨询服务符合乙方的需求,并遵守合同约定。

六、甲方的权益与责任

6.1甲方享有对产品设计的最终审批权。

6.2甲方负责支付乙方的设计费用及丙方的咨询服务费用。

6.3甲方应提供必要的工作条件和环境,确保乙方能够顺利开展工作。

七、违约责任

7.1乙方未按时完成设计任务,导致项目延误,应向甲方支付违约金。

7.2丙方未提供合格咨询服务,影响乙方设计工作,应向乙方支付违约金。

7.3甲方未按时支付费用,应向乙方或丙方支付违约金。

八、保密条款

8.1三方对本协议内容以及在工作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。

九、争议解决

9.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向相关仲裁机构申请仲裁。

十、其他约定

10.1本协议未尽事宜,由三方另行协商解决。

10.2本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.甲方营业执照复印件;

2.乙方身份证复印件;

3.丙方营业执照复印件;

4.设计项目具体要求及

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