人才引进合同书及聘任协议

人才引进合同书及聘任协议合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________法定代表人：____________________联系电话：________________________乙方（引进人才）：____________________身份证号：________________________家庭住址：________________________联系电话：________________________鉴于甲方为合法成立的企业法人，具备相应的民事权利能力和民事行为能力，乙方具备甲方所需的专业技能及素质，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方引进及聘任事宜达成如下协议：一、合同期限1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为______年，自乙方到岗之日起计算。2.合同期满后，甲乙双方愿意续约的，应提前______日书面通知对方，经双方协商一致后，签订新的合同。二、岗位及职责1.甲方根据乙方的专业背景、技能和实际情况，安排乙方担任______岗位工作。2.乙方应按照甲方的工作安排，履行相应的岗位职责，完成甲方交办的各项工作任务。三、劳动报酬（1）基本工资：人民币______元/月；（2）绩效奖金：根据乙方工作绩效及甲方相关规定执行；（3）其他补贴：根据甲方相关规定执行。2.乙方工资发放时间为每月______日，甲方应按约定及时足额支付乙方工资。四、福利待遇（1）按照国家规定为乙方缴纳社会保险；（2）提供住宿、餐饮等生活设施；（3）提供必要的劳动保护用品；（4）甲方规定的其他福利待遇。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。五、保密及竞业限制1.乙方在合同期间及解除、终止合同后______年内，对在甲方工作过程中接触到的商业秘密、技术秘密、市场秘密等负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。2.乙方在合同期间及解除、终止合同后______年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的经营活动。六、合同的解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（6）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（7）法律法规规定的其他解除劳动合同的情形。3.乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本条第2款的第（2）、（3）、（4）、（5）、（6）项解除本合同：（1）乙方从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（2）乙方在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（5）乙方在甲方连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的。七、违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方违反保密及竞业限制约定的，应支付给甲方违约金人民币______元。3.甲乙双方因履行本合同发生争议，应先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________注意事项及解决办法：1.注意事项：确保合同内容真实、合法、完整，双方权利义务明确。合同中涉及金额、期限、岗位等关键信息需填写完整，避免遗漏。甲乙双方应详细阅读合同条款，确保理解合同条款的含义及法律后果。合同中应明确保密及竞业限制的条款，保护双方合法权益。合同应妥善保管，以备不时之需。2.解决办法：如合同执行过程中出现争议，应通过友好协商解决。若协商不成，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。在合同解除或终止时，双方应按照合同约定履行相关手续，包括办理工作交接、支付工资及赔偿等。关键词语的法律名词解释：1.民事权利能力：指民事主体依法享有民事权利和承担民事义务的能力。2.民事行为能力：指民事主体以自己的行为取得民事权利和承担民事义务的能力。3.保密义务：指合同一方对在合同履行过程中获取的对方的商业秘密、技术秘密、市场秘密等负有不得泄露的义务。4.竞业限制：指合同一方在合同期间及合同解除、终止后一定期限内，不得在与合同另一方有竞争关系的单位从事相同或相似的经营活动。5.违约责任：指合同一方违反合同约定，未能履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，应承担的民事责任。6.补充协议：指合同双方在原合同基础上，就未尽事宜达成的一致意见，作为原合同的补充。7.民事诉讼：指民事主体因民事权益纠纷，向人民法院提起的诉讼活动。8.管辖权：指人民法院对某一民事案件进行审判的权力和职责。特殊应用场合及补充条款：1.应用场合：乙方为外籍专家，需要特定的签证和工作许可。补充条款：考虑到外籍专家的特殊情况，甲方应协助乙方办理相关签证和工作许可证，并确保其在中国的合法居留和工作。“补充条款：甲方负责为乙方提供必要的签证和工作许可支持，包括但不限于提供邀请函、合同副本等相关文件，并协助乙方完成所有必要的行政手续。”2.应用场合：乙方有特殊的家庭情况，需要灵活的工作时间或远程工作的可能性。补充条款：为了尊重乙方的家庭情况，甲方可以考虑提供更灵活的工作安排。“补充条款：甲方理解并尊重乙方的家庭需求，同意在不妨碍工作质量的前提下，为乙方提供灵活的工作时间安排或远程工作选项。”3.应用场合：乙方为科研人员，可能需要参与甲方以外的项目或研究。补充条款：为了支持乙方的科研发展，甲方可以同意乙方参与外部项目，但需确保不侵犯甲方的权益。“补充条款：甲方支持乙方的科研发展，同意乙方在确保不泄露甲方商业秘密和知识产权的前提下，参与外部科研项目或研究活动。”合同所需附件列表：1.乙方的学历、资格证明文件副本。2.乙方的工作经验证明文件副本。3.甲方营业