体育机构聘用合同范例

体育机构聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（聘用方）：_________________________

乙方（被聘用方）：_________________________

鉴于甲方为从事体育事业的专业机构，乙方具备相应的体育专业知识和技能，双方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位

1.乙方同意接受甲方聘用，担任_________岗位。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方规章制度，服从甲方领导，认真履行岗位职责。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为_________年。

2.合同期满后，如双方无异议，可根据实际情况续签。

三、工作内容及职责

1.乙方在甲方工作期间，应按照甲方要求，从事以下工作：

（1）参与组织、策划、实施各类体育活动；

（2）负责训练、指导、培养体育人才；

（3）负责体育项目的推广、宣传、交流与合作；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

2.乙方应按照甲方要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。

四、薪酬待遇

1.乙方在甲方工作期间，甲方按照国家有关规定及双方约定，支付乙方以下薪酬：

（1）基本工资：_________元/月；

（2）岗位工资：_________元/月；

（3）绩效奖金：根据工作表现及业绩，按年度或季度进行考核，具体奖金数额由甲方根据实际情况确定。

2.甲方为乙方购买社会保险、住房公积金等福利待遇。

五、工作时间和休息休假

1.乙方实行_________工作制度。

2.乙方每周工作时间为_________小时，每周休息日为_________。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密、技术秘密等进行保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密协议，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密。

七、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、合同解除

1.甲方有权在本合同约定的聘用期限届满前解除本合同。

2.乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

3.乙方在聘用期间有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按时足额支付乙方工资；

（2）甲方未按约定支付社会保险、住房公积金等福利待遇；

（3）甲方违反本合同约定，侵害乙方合法权益。

十、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）保密协议。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字）：_________________________

签订日期：_________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（聘用方）：_________________________

乙方（被聘用方）：_________________________

丙方（第三方主体）：_________________________

鉴于甲方为从事体育事业的专业机构，乙方具备相应的体育专业知识和技能，丙方作为第三方主体，为乙方提供培训、指导等支持服务，双方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：

一、聘用岗位

1.乙方同意接受甲方聘用，担任_________岗位。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方规章制度，服从甲方领导，认真履行岗位职责。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘用期限为_________年。

2.合同期满后，如双方无异议，可根据实际情况续签。

三、工作内容及职责

1.乙方在甲方工作期间，应按照甲方要求，从事以下工作：

（1）参与组织、策划、实施各类体育活动；

（2）负责训练、指导、培养体育人才；

（3）负责体育项目的推广、宣传、交流与合作；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

四、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供专业培训、指导等服务，确保乙方具备胜任岗位职责的能力。

2.丙方有权对乙方进行考核，对乙方的工作表现进行评价。

3.丙方有权根据乙方工作表现，提出对乙方工作的改进建议。

五、甲方权益

1.甲方享有对乙方工作成果的优先使用权，包括但不限于体育项目、培训课程等。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照甲方要求开展工作。

3.甲方有权对乙方的工作成果进行推广、宣传。

六、薪酬待遇

1.乙方在甲方工作期间，甲方按照国家有关规定及双方约定，支付乙方以下薪酬：

（1）基本工资：_________元/月；

（2）岗位工资：_________元/月；

（3）绩效奖金：根据工作表现及业绩，按年度或季度进行考核，具体奖金数额由甲方根据实际情况确定。

七、工作时间和休息休假

1.乙方实行_________工作制度。

2.乙方每周工作时间为_________小时，每周休息日为_________。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

八、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密、技术秘密等进行保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密协议，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密。

九、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密、技术秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.丙方未按照约定提供培训、指导等服务，导致乙方工作表现不符合要求的，丙方应承担相应的责任。

十、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有违反国家法律法规、甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相关的兼职活动。

3.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式对外泄露甲方商业秘密、技术秘密。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十二、合同解除

1.甲方有权在本合同约定的聘用期限届满前解除本合同。

2.乙方在聘用期间有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

十三、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）保密协议。

结尾总结：

本合同的签订，旨在明确甲乙丙三方的权利、义务和责任，确保甲方在体育事业中的权益得到保障，同时促进乙方在专业领域的成长。第三方丙方的介入，旨在为乙方提供专业支持，提高乙方工作质量，为甲方创造更多价值。甲方作为主导方，通过明确权利和责任，确保自身利益最大化，推动体育事业的发展。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（培训机构）：_________________________

乙方（学员）：_________________________

丙方（第三方教育机构）：_________________________

鉴于乙方具备一定的体育技能和兴趣，甲方作为专业培训机构，丙方作为第三方教育机构提供补充教育资源，双方本着平等互利、协商一致的原则，就乙方在甲方的培训事宜达成如下协议：

一、培训课程

1.乙方同意接受甲方提供的_________体育技能培训课程。

2.乙方在甲方培训期间，应遵守甲方规章制度，服从甲方安排。

二、培训期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，培训期限为_________年。

2.培训期满后，如双方无异议，可根据实际情况续签。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供专业课程资料、在线学习平台等教育资源。

2.丙方有权对乙方学习进度进行跟踪，并提供必要的辅导。

3.丙方有权根据乙方学习情况，调整培训内容和进度。

四、乙方权益

1.乙方享有在甲方接受专业体育技能培训的权利。

2.乙方有权要求甲方提供符合合同约定的培训服务。

3.乙方有权要求丙方提供必要的教育资源和支持。

4.乙方有权在培训期间享受丙方提供的在线学习平台服务。

五、培训费用及支付

1.乙方应支付甲方培训费用_________元，分_________期支付。

2.乙方应支付丙方教育资源费用_________元，分_________期支付。

六、工作时间和休息休假

1.乙方在甲方培训期间，应按照甲方安排的时间表进行学习。

2.乙方每周休息日为_________。

七、违约责任

1.甲方如有违反本合同约定，未提供符合约定的培训服务，应退还乙方已支付的部分培训费用。

2.丙方如有违反本合同约定，未提供符合约定的教育资源，应退还乙方已支付的部分教育资源费用。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有违反国家法律法规、甲方规章制度的行为，甲方有权终止培训合同。

2.乙方在培训期间，未经甲方同意，不得从事与培训内容相冲突的活动。

3.乙方在培训期间，未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密或丙方教育资源内容。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同解除

1.甲方有权在本合同约定的培训期限届满前解除本合同。

2.乙方在培训期间有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

十一、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。