劳动合同范例空白

劳动合同范例空白第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

甲方地址：____________________

乙方地址：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意按照甲方的要求，从事甲方提供的岗位工作，具体工作内容为：________________________。

1.2甲方应根据乙方的工作能力和表现，为乙方提供相应的岗位调整机会。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2甲方应依法保障乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。

第三条劳动报酬

3.1甲方按照国家及地方的有关规定，支付乙方工资，具体工资标准为：________________________。

3.2甲方每月支付乙方工资，具体支付时间为每月____日。

3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第四条试用期

4.1乙方试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2试用期工资标准为：________________________。

第五条合同期限

5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2本合同期满后，甲乙双方均有权续签本合同。

第六条劳动保护与职业培训

6.1甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施。

6.2甲方应根据乙方的工作需要，为乙方提供相应的职业培训。

第七条知识产权

7.1乙方在甲方工作期间，甲方对乙方在履行工作职责过程中产生的知识产权享有优先权。

7.2乙方同意将其在甲方工作期间产生的知识产权归甲方所有。

第八条违约责任

8.1甲方有下列情形之一的，应向乙方支付违约金：________________________。

8.2乙方有下列情形之一的，应向甲方支付违约金：________________________。

第九条合同解除

9.1合同期满，甲乙双方同意终止本合同。

9.2有下列情形之一的，甲乙双方均可解除本合同：________________________。

9.3合同解除后，甲乙双方应按照国家及地方的有关规定，办理相关手续。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

12.1附件：

（1）甲乙双方的身份证明复印件；

（2）乙方的工作岗位说明书；

（3）乙方的工作职责说明；

（4）甲乙双方的通讯方式；

（5）其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

注意事项：本合同未尽事宜，按照国家及地方的有关规定执行。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

第三方主体名称：____________________

甲方地址：____________________

乙方地址：____________________

第三方主体地址：____________________

鉴于甲乙双方及第三方主体在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处工作事宜，以及第三方主体在提供相关服务过程中的权利义务达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方提供的岗位上工作，具体工作内容为：________________________。

1.2甲方根据乙方的工作能力和表现，有权对乙方的工作岗位进行调整。

1.3第三方主体负责为甲方提供乙方所需的专业技能培训，确保乙方能够胜任工作。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2甲方应依法保障乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。

2.3第三方主体应确保乙方在培训期间享有相应的休息休假权益。

第三条劳动报酬

3.1甲方按照国家及地方的有关规定，支付乙方工资，具体工资标准为：________________________。

3.2甲方每月支付乙方工资，具体支付时间为每月____日。

3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.4第三方主体在乙方培训期间，应按照约定支付乙方培训期间的报酬。

第四条试用期

4.1乙方试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2试用期工资标准为：________________________。

4.3第三方主体在乙方培训期间，应按照约定支付乙方培训期间的报酬。

第五条合同期限

5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2本合同期满后，甲乙双方均有权续签本合同。

5.3第三方主体在本合同期限内，有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

第六条劳动保护与职业培训

6.1甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施。

6.2甲方应根据乙方的工作需要，为乙方提供相应的职业培训。

6.3第三方主体应确保乙方在培训期间的安全和健康，提供必要的劳动保护设施。

第七条知识产权

7.1乙方在甲方工作期间，甲方对乙方在履行工作职责过程中产生的知识产权享有优先权。

7.2乙方同意将其在甲方工作期间产生的知识产权归甲方所有。

7.3第三方主体在乙方培训期间，乙方产生的知识产权归甲方所有。

第八条违约责任

8.1甲方有下列情形之一的，应向乙方支付违约金：________________________。

8.2乙方有下列情形之一的，应向甲方支付违约金：________________________。

8.3第三方主体有下列情形之一的，应向甲方支付违约金：________________________。

第九条合同解除

9.1合同期满，甲乙双方同意终止本合同。

9.2有下列情形之一的，甲乙双方均可解除本合同：________________________。

9.3合同解除后，甲乙双方应按照国家及地方的有关规定，办理相关手续。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条第三方主体责任

11.1第三方主体应按照约定，为甲方提供乙方所需的专业技能培训。

11.2第三方主体应确保乙方在培训期间的安全和健康，提供必要的劳动保护设施。

11.3第三方主体违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

第十二条合同终止后的权利义务

12.1合同终止后，甲方有权要求乙方继续履行合同约定的义务。

12.2第三方主体应按照约定，继续为甲方提供乙方所需的专业技能培训。

第十三条附件

（1）甲乙双方的身份证明复印件；

（2）乙方的工作岗位说明书；

（3）乙方的工作职责说明；

（4）甲乙双方的通讯方式；

（5）其他与本合同相关的文件。

本合同中，第三方主体的介入旨在为甲方提供专业的技能培训，提高乙方的工作能力，从而保障甲方的权益。甲方作为主导方，通过增加权利条款和利益条款，确保自身在合同中的权益得到充分保障。同时，增加乙方的违约及限制条款，有利于维护甲方的利益，降低风险。本合同的签订，有助于甲乙双方及第三方主体在平等、自愿的基础上，实现互利共赢。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（劳动者）姓名：____________________

第三方主体名称：____________________

甲方地址：____________________

乙方地址：____________________

第三方主体地址：____________________

鉴于甲乙双方及第三方主体在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处工作事宜，以及第三方主体在提供相关服务过程中的权利义务达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意按照甲方的要求，在甲方提供的岗位上工作，具体工作内容为：________________________。

1.2甲方应提供符合乙方技能水平和职业发展规划的工作岗位。

1.3第三方主体负责为乙方提供职业规划和技能提升服务，确保乙方的工作岗位符合其职业发展需求。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时。

2.2甲方应依法保障乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。

2.3第三方主体应监督甲方确保乙方休息休假权益的实现。

第三条劳动报酬

3.1甲方按照国家及地方的有关规定，支付乙方工资，具体工资标准为：________________________。

3.2甲方每月支付乙方工资，具体支付时间为每月____日。

3.3乙方有权要求甲方按约定及时足额支付工资。

3.4第三方主体应协助乙方维护工资权益。

第四条试用期

4.1乙方试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2试用期工资标准为：________________________。

4.3乙方在试用期内享有与正式员工相同的待遇和权益。

第五条合同期限

5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2本合同期满后，乙方有权要求续签，甲方不得无正当理由拒绝续签。

5.3第三方主体应协助乙方评估合同续签的可行性。

第六条劳动保护与职业培训

6.1甲方应保障乙方在劳动过程中的安全和健康，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施。

6.2甲方应根据乙方的工作需要，为乙方提供相应的职业培训。

6.3第三方主体应监督甲方提供必要的安全保障和职业培训。

第七条知识产权

7.1乙方在甲方工作期间，其个人创作或参与创作的知识产权归乙方所有。

7.2乙方有权要求甲方在商业活动中尊重其知识产权。

7.3第三方主体应协助乙方维护知识产权。

第八条违约责任

8.1甲方有下列情形之一的，应向乙方支付违约金：________________________。

8.2乙方有下列情形之一的，应向甲方支付违约金：________________________。

8.3第三方主体有下列情形之一的，应向乙方支付违约金：________________________。

第九条合同解除

9.1合同期满，甲乙双方同意终止本合同。

9.2有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：________________________。

9.3甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：________________________。

第十条争议解决

10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十一条第三方主体责任

11.1第三方主体应按照约定，为乙方提供职业规划和技能提升服务。

11.2第三方主体应确保乙方在工作中享有合法权益。

第十二条合同终止后的权利义务

12.1合同终止后，乙方有权要求甲方按照约定支付工资及福利待遇。

12.2第三方主体应协助乙方办理相关手续。

第十三条附件

（1）甲乙双方