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文档简介

医院与医生合同范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(医院):

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(医生):

地址:____________________

身份证号码:____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方医院工作期间的权利义务达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方同意在甲方医院从事临床医疗工作,具体工作内容包括但不限于:门诊、急诊、病房、手术等。

2.乙方应按照甲方医院的规定和科室要求,完成各项工作任务,保证医疗质量。

二、工作时间

1.乙方每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间由甲方医院安排。

2.乙方在完成工作任务的情况下,可享有甲方医院规定的休假和调休。

三、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金等组成。

2.基本工资按甲方医院的规定执行。

3.岗位工资根据乙方所在岗位和工作表现确定。

4.绩效工资根据乙方的工作业绩和考核结果确定。

5.奖金根据甲方医院的奖励政策执行。

四、社会保险和福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应按照国家规定和医院政策,为乙方提供相应的福利待遇。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前__________个月,甲乙双方可协商续签合同。

六、合同解除

1.合同期满或者双方协商一致解除合同的,本合同终止。

2.甲方有下列情形之一的,可以解除合同:

(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方严重违反甲方规章制度,或者严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(3)乙方被依法追究刑事责任的。

3.乙方有下列情形之一的,可以解除合同:

(1)甲方未按照约定支付劳动报酬的;

(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险的;

(3)甲方违反法律法规或者本合同约定,侵害乙方合法权益的。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定,应当承担违约责任。

2.甲方未按照约定支付劳动报酬的,应当向乙方支付相当于应支付工资的50%以上100%以下的赔偿金。

3.乙方未按照约定履行工作职责的,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过协商解决。

2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议。

3.附件:

(1)乙方身份证复印件;

(2)乙方学历、学位证书复印件;

(3)乙方相关专业技术资格证书复印件。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年__月__日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(医院):

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(医生):

地址:____________________

身份证号码:____________________

丙方(第三方机构):

地址:____________________

法定代表人:____________________

鉴于甲方作为医疗服务提供方,需要乙方作为医生提供专业的医疗服务,同时为了保障甲方的权益,提高医疗服务质量,甲乙双方同意引入丙方作为第三方机构,对乙方的工作进行监督管理。现就甲乙双方及丙方之间的权利义务达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方同意在甲方医院从事临床医疗工作,具体工作内容包括但不限于:门诊、急诊、病房、手术等。

2.乙方在丙方的监督管理下,遵守甲方医院的各项规章制度,确保医疗质量。

二、工作时间

1.乙方每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间由甲方医院安排。

2.乙方在完成工作任务的情况下,可享有甲方医院规定的休假和调休。

三、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金等组成。

2.基本工资按甲方医院的规定执行。

3.岗位工资根据乙方所在岗位和工作表现确定。

4.绩效工资根据乙方的工作业绩和考核结果确定。

5.奖金根据甲方医院的奖励政策执行。

四、丙方职责

1.丙方负责对乙方的工作进行监督管理,确保乙方遵守甲方医院的规章制度和医疗规范。

2.丙方有权对乙方的工作进行定期或不定期的检查,包括但不限于查阅病历、检查处方、监督手术等。

3.丙方有权对乙方的绩效考核结果进行审核,并反馈给甲方。

五、甲方的权益

1.甲方享有对乙方的直接管理权,包括工作安排、考核、奖惩等。

2.甲方有权要求乙方参加甲方组织的各类培训和学习,以提高其专业水平。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和绩效考核结果,调整乙方的岗位和工资。

六、乙方的责任

1.乙方应按照甲方医院的规定和丙方的监督管理要求,完成各项工作任务。

2.乙方应保证医疗质量,避免医疗事故的发生。

3.乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习,提高自身专业水平。

七、乙方的违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任:

(1)违反甲方医院规章制度,造成不良影响的;

(2)故意泄露患者隐私,造成患者损失或不良影响的;

(3)违反医疗规范,造成医疗事故的;

(4)因乙方个人原因,导致患者投诉或医疗纠纷的。

2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得在甲方医院外兼职或从事与医疗相关的工作。

3.乙方在合同期内,不得擅自离职或跳槽至其他医疗机构。

八、丙方的权益

1.丙方有权对乙方的工作进行监督管理,确保乙方遵守甲方医院的规章制度和医疗规范。

2.丙方有权对乙方的绩效考核结果进行审核,并反馈给甲方。

九、争议解决

1.甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过协商解决。

2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及丙方另行协商签订补充协议。

附件:

(1)乙方身份证复印件;

(2)乙方学历、学位证书复印件;

(3)乙方相关专业技术资格证书复印件;

(4)丙方营业执照复印件;

(5)丙方法定代表人身份证复印件。

第三方机构的介入,旨在加强甲乙双方之间的合作,确保医疗服务质量,保障甲方的权益。通过引入丙方,甲方可以更有效地对乙方的工作进行监督管理,提高医疗服务水平。同时,甲方作为主导方,通过合同中的权利条款和利益条款,确保了自身在合作中的主导地位,保障了甲方的合法权益。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(医疗机构):

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(医生):

地址:____________________

身份证号码:____________________

丙方(医疗管理公司):

地址:____________________

法定代表人:____________________

鉴于乙方作为专业医生,希望在医疗领域实现个人职业发展,同时甲方医疗机构需要乙方提供专业医疗服务,为了更好地保障乙方的权益,提高医疗服务质量,甲乙双方同意引入丙方作为第三方医疗管理公司,对乙方的工作进行专业管理。现就甲乙双方及丙方之间的权利义务达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方同意在甲方医疗机构从事临床医疗工作,具体工作内容包括但不限于:门诊、急诊、病房、手术等。

2.乙方在丙方的管理下,遵守甲方医疗机构的规章制度和医疗规范。

二、工作条件

1.甲方应提供乙方必要的工作条件和设施,包括但不限于医疗设备、药品、病历等。

2.甲方应保障乙方的工作时间,不得无故占用乙方休息时间。

三、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金等组成。

2.基本工资按甲方医疗机构的规定执行。

3.岗位工资根据乙方所在岗位和工作表现确定。

4.绩效工资根据乙方的工作业绩和考核结果确定。

5.奖金根据甲方医疗机构的奖励政策执行。

四、丙方职责

1.丙方负责对乙方的工作进行专业管理,包括但不限于工作安排、绩效考核、职业发展规划等。

2.丙方有权对乙方的工作进行定期或不定期的检查,确保医疗质量和患者安全。

3.丙方有权对乙方的绩效考核结果进行审核,并反馈给甲方。

五、乙方权益

1.乙方享有在甲方医疗机构工作的稳定性和职业发展机会。

2.乙方有权要求甲方提供必要的职业培训和发展机会。

3.乙方有权参与甲方医疗机构的决策过程,对医疗机构的发展提出建议。

4.乙方有权获得与其工作表现相匹配的劳动报酬和福利待遇。

六、甲方的责任

1.甲方应确保乙方的工作环境安全,遵守劳动法律法规。

2.甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬,不得拖欠。

3.甲方应尊重乙方的职业尊严和隐私权。

七、甲方的违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除合同,并要求甲方承担相应的赔偿责任:

(1)未按合同约定支付乙方劳动报酬的;

(2)未提供必要的工作条件和设施,影响乙方正常工作的;

(3)违反劳动法律法规,侵犯乙方合法权益的。

2.甲方不得无故解雇乙方,如需解除合同,应提前通知乙方,并按照法律规定支付经济补偿。

3.甲方不得限制乙方的职业发展,不得要求乙方在合同期内不得从事与医疗相关的工作。

八、争议解决

1.甲乙双方及丙方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过协商解决。

2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份,甲乙双方及丙方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方及丙方另行协商签订补充协议。

附件:

(1)乙方身份

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