幼儿园教师聘用合同（含2025年度教师退休养老规划）

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幼儿园教师聘用合同（含2025年度教师退休养老规划）甲方（聘用方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用岗位及职责1.聘用岗位乙方被聘用为甲方幼儿园的教师，具体担任______岗位。2.职责要求（1）按照幼儿园的教学计划，完成教育教学任务；（2）关心爱护幼儿，尊重幼儿个性，促进幼儿全面发展；（3）积极参与幼儿园的各项活动，提高自身教育教学水平；（4）协助幼儿园开展家长工作，促进家园共育。二、聘用期限及待遇1.聘用期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪酬待遇（1）乙方基本工资为每月______元；（2）根据幼儿园的绩效考核制度，乙方可获得相应的绩效奖金；（3）乙方享有国家法定节假日、寒暑假及产假等休假待遇；（4）乙方享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险待遇。三、退休养老规划1.退休规划乙方自合同签订之日起，甲方将为乙方办理退休养老相关手续，确保乙方在达到国家法定退休年龄时，享有相应的退休待遇。2.养老金缴纳（1）甲方按照国家规定，为乙方缴纳基本养老保险；（2）乙方在合同期限内，每月缴纳一定比例的个人养老保险费；（3）双方应按时足额缴纳养老保险费，确保乙方退休后享有稳定的生活保障。四、合同解除与违约责任1.合同解除（1）本合同期满后，如双方同意，可以续签；（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：①严重违反国家法律法规；②严重违反幼儿园规章制度；③连续两年年度考核不合格；④其他应当解除合同的情形。（3）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：①未按时足额支付乙方工资；②未按规定为乙方缴纳社会保险；③其他违反合同约定的情形。2.违约责任（1）任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任；（2）因违约行为给对方造成损失的，违约方应承担赔偿责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方进行教育教学工作的指导和监督，确保其教育教学质量。有权对乙方的工作进行绩效考核，并根据考核结果进行相应的奖惩。义务：为乙方提供必要的教学资源和条件，保障其教育教学工作的顺利进行。按时足额支付乙方的工资和福利待遇。2.乙方权利与义务权利：享有国家规定的教师待遇和职业发展机会。有权对教育教学工作中的不合理要求提出意见和建议。义务：遵守国家教育法律法规和幼儿园规章制度，履行教师职责。不断提高自身教育教学水平，努力提高教学质量。六、工作考核与评价1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括教育教学质量、工作态度、职业道德等方面。2.评价标准评价标准以国家教育部门的规定和幼儿园的考核制度为准。七、工资与福利1.工资结构乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等部分。2.福利待遇乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假、产假等休假待遇。享有国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险待遇。八、合同解除与争议解决1.合同解除（1）本合同期满后，如双方同意，可以续签；（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：①严重违反国家法律法规；②严重违反幼儿园规章制度；③连续两年年度考核不合格；④其他应当解除合同的情形。（3）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：①未按时足额支付乙方工资；②未按规定为乙方缴纳社会保险；③其他违反合同约定的情形。2.争议解决双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、教育教学计划以及其他机密信息（包括但不限于教学成果、教师评价等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字