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文档简介

2025年单休工作合同样本甲方（以下简称“雇主”）：名称：____有限公司地址：____市____区____路____号联系电话：____乙方（以下简称“员工”）：姓名：____身份证号码：____住址：____联系电话：____鉴于甲方愿意聘请乙方从事____工作，乙方愿意接受甲方的聘请，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。2.合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约合同。二、工作内容1.乙方在合同期限内，担任____职位，负责____工作。2.乙方应按照甲方的指示，认真履行职责，完成甲方交给的工作任务。三、工作时间1.乙方实行单休工作制度，每周工作____天，休息____天。2.每天工作时间为____小时，上午____时____分至____时____分，下午____时____分至____时____分。3.乙方应按时到岗，不得迟到、早退。如有特殊情况，应提前向甲方请假。四、工资待遇1.乙方试用期工资为____元/月，试用期____个月。2.试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方有权调整乙方的工资待遇。3.乙方工资发放时间为每月____日，以银行转账形式支付。4.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。五、社会保险与福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于免费住宿、餐补、交通补贴等。六、劳动保护1.甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。2.乙方在履行职责过程中，应遵守国家有关劳动安全卫生的法律法规，注意自身安全。七、保密与竞业限制1.乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方商业秘密。2.乙方在合同终止后____年内，不得在甲方同行业从事与甲方业务相竞争的工作。八、合同的解除与终止1.在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以解除或终止本合同。2.甲方违反合同规定，乙方有权解除本合同。3.乙方违反合同规定，甲方有权解除本合同。九、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。2.本

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