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文档简介

2025年企业安全生产管理与培训协议甲方（以下简称“企业”）：乙方（以下简称“培训机构”）：鉴于甲方是一家致力于安全生产的企业，深知安全生产对于企业的重要性，为提高员工的安全意识和技能，确保生产安全，甲方决定与乙方签订本协议，共同推进企业安全生产管理与培训工作。现将有关事项协议如下：一、协议背景与目的1.1背景描述随着市场竞争的加剧，企业安全生产问题日益突出。为确保企业生产安全，降低事故风险，甲方决定与乙方合作，通过开展安全生产管理与培训，提高员工的安全意识和操作技能。1.2目的本协议旨在明确双方在安全生产管理与培训方面的权利、义务和责任，确保安全生产管理与培训工作的顺利进行，提高企业安全生产水平。二、协议内容2.1安全生产管理2.1.1甲方责任（1）制定和完善企业安全生产规章制度，确保安全生产法律法规的贯彻执行。（2）建立健全安全生产责任制度，明确各级领导和员工的安全生产职责。（3）组织安全生产大检查，及时消除安全隐患。（4）对生产设备、设施进行定期检查、维修，确保设备设施安全可靠。2.1.2乙方责任（1）协助甲方制定安全生产规章制度，提供安全生产管理咨询服务。（2）对甲方安全生产管理人员进行培训，提高其安全生产管理能力。（3）对甲方安全生产进行检查，提出整改建议。2.2安全生产培训2.2.1甲方责任（1）制定年度安全生产培训计划，确保员工参加培训。（2）为员工提供培训所需的场地、设备、资料等。（3）对培训效果进行评估，对培训不合格的员工进行补训。2.2.2乙方责任（1）根据甲方需求，制定针对性的安全生产培训方案。（2）选派具有丰富教学经验和实践经验的培训师进行授课。（3）提供培训所需的教材、课件等资料。（4）对培训效果进行评估，及时调整培训方案。三、协议期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。协议期满后，双方如无异议，可自动续签。四、费用及支付4.1甲方应按照乙方提供的培训方案，支付相应的培训费用。4.2甲方应在协议生效后五个工作日内支付培训费用，乙方开具正规发票。4.3甲方支付的培训费用包括培训师费用、教材费用、场地费用等。五、保密条款5.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2双方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。六、违约责任6.1双方应严格按照本协议约定的内容履行各自的权利、义务和责任。6.2双方因不可抗力导致无法履行本协议的，应及时通知对方，并在合理期限内提供相关证明材料，双方互不承担违约责任。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他事项8.1本协议一式两份，甲乙双方各执

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