股权分红协议_第1页
股权分红协议_第2页
股权分红协议_第3页
股权分红协议_第4页
股权分红协议_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

股权分红协议

甲方(股东):_________________________

地址:_________________________________

身份证号码:___________________________

联系电话:___________________________

乙方(公司):_________________________

地址:_________________________________

营业执照号码:_________________________

联系电话:___________________________

鉴于甲方为乙方的股东,依据《中华人民共和国公司法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就甲方在乙方公司所持有股份的分红事宜达成如下协议:

第一条股份分红的基本原则

1.1甲方作为乙方的股东,有权按照其持有的股份比例获得乙方的利润分红。

1.2乙方应根据《中华人民共和国公司法》及公司章程的规定,合理制定利润分配方案,并按照本协议的约定向甲方支付分红。

第二条分红比例及计算方式

2.1甲方持有乙方公司股份的比例为______%。

2.2乙方每年度的利润分红应按照甲方所持股份比例进行分配。

2.3分红计算方式为:甲方应得分红=乙方年度净利润×甲方持股比例。

第三条分红条件

3.1分红前,乙方应确保公司运营资金充足,不影响公司正常运营。

3.2分红前,乙方应依法缴纳各项税费,并预留必要的法定公积金。

3.3分红前,乙方应确保公司无未决诉讼、债务或其他可能影响分红的事项。

第四条分红时间及方式

4.1乙方应在每个会计年度结束后的三个月内完成利润分配方案的制定,并通知甲方。

4.2乙方应在利润分配方案通过后的一个月内,将分红款项支付给甲方。

4.3分红款项的支付方式为银行转账,甲方应提供有效的银行账户信息。

第五条分红的税务处理

5.1甲方收到分红款项后,应按照国家税收法律法规的规定自行申报并缴纳个人所得税。

5.2乙方在支付分红款项时,应按照国家税收法律法规的规定代扣代缴甲方应缴纳的个人所得税,并提供相应的完税证明。

第六条利润分配方案的调整

6.1如遇特殊情况,乙方可根据公司经营状况和市场变化,调整利润分配方案。

6.2调整后的利润分配方案应提前通知甲方,并征得甲方的同意。

第七条违约责任

7.1如乙方未按本协议约定支付分红款项,应向甲方支付违约金,违约金的计算方式为:违约金=逾期支付金额×逾期天数×0.05%。

7.2如甲方未按本协议约定履行义务,给乙方造成损失的,甲方应赔偿乙方因此遭受的全部损失。

第八条争议解决

8.1本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先通过协商解决;协商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

8.2在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行本协议的其他条款。

第九条协议的变更和解除

9.1本协议的任何变更和补充均需双方协商一致,并以书面形式确认。

9.2如遇不可抗力事件,导致本协议无法继续履行,双方可协商解除本协议。

9.3任何一方需提前解除本协议的,应提前三十日书面通知对方,并说明理由。

第十条其他

10.1本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期至______年______月______日。

10.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

10.3本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方(签字):_________________________

日期:______年______月______日

乙方(盖章):_________________________

法定代表人(签字):______

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论