在2025年国企党风廉政建设会议上的讲话

在2025年国企党风廉政建设会议上的讲话同志们：今天，我们召开党风廉政建设会议，旨在深入贯彻习近平总书记关于党的建设和自我革命的重要论述，落实中央纪委二十届四次全会精神以及上级党委的部署要求，全面总结过去一年的党风廉政建设工作，深入剖析存在的问题，部署2025年重点任务。党风廉政建设是一项关乎全局、关乎发展的系统工程，既是党的自我革命的重要组成部分，也是保障企业高质量发展的重要支撑。面对新形势新任务，我们必须深刻把握全面从严治党的新要求，以更高站位、更严标准、更实举措，把党风廉政建设工作推向深入。一、认清形势，增强全面从严治党的政治自觉当前，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，腐败和不正之风具有顽固性、反复性。我们要保持清醒认识，准确把握“两个永远在路上”的深刻内涵，做到警钟长鸣、常抓不懈。一是深刻认识“严”的主基调不会变。党中央始终坚持以零容忍态度惩治腐败，全面从严治党不断向纵深推进。作为国有企业，我们必须站在政治和全局的高度，始终保持对腐败问题的高度警惕，确保企业各项决策部署在风清气正的环境中落地落实。二是深刻认识廉洁从业是企业健康发展的“生命线”。腐败问题不仅侵蚀党的肌体，也严重影响企业经营管理。近年来，一些国有企业发生的腐败案件表明，一旦廉洁从业的“底线”失守，企业的发展必然受到严重影响，甚至陷入危机。我们必须牢固树立“廉洁就是竞争力，廉洁才能行稳致远”的理念，把廉洁从业贯穿企业经营管理的全过程。三是深刻认识作风建设永远在路上。党风政风直接影响企业发展环境和职工群众的获得感。形式主义、官僚主义、奢靡之风和不担当、不作为等问题，不仅影响工作效率，还会助长不正之风，影响企业形象。我们要持续加固中央八项规定的堤坝，锲而不舍纠治“四风”，推动作风建设向纵深发展。二、紧盯重点，推进党风廉政建设向纵深发展做好党风廉政建设工作，必须紧盯重点领域和关键环节，持续深化监督执纪，推动全面从严治党责任落地生根。（一）压实责任，形成齐抓共管的工作格局。要严格落实党委主体责任、纪委监督责任、班子成员“一岗双责”，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各级责任人合力抓”的工作格局。各级领导干部要带头履行“一岗双责”，不仅要抓好业务工作，更要抓好党风廉政建设，做到业务工作与党风廉政建设同部署、同落实、同考核。（二）强化监督，提升监督执纪质效。要聚焦“关键少数”，加强对“一把手”和领导班子的监督，强化对权力集中、资金密集、资源富集部门的监管，推动监督下沉、监督落地。纪检监察部门要发挥“探头”作用，聚焦重点领域和关键环节，强化日常监督、专项监督、巡察监督，形成监督合力。（三）紧盯问题，持续深化纠治“四风”。要把纠治形式主义、官僚主义摆在突出位置，重点整治不担当、不作为、乱作为等问题，严肃查处影响企业发展、损害职工利益的违纪违规行为。要持续加大对违规吃喝、收受礼品礼金、公款旅游等问题的查处力度，对典型案例点名道姓通报曝光，形成有力震慑。（四）严肃执纪，持续强化“不敢腐”的震慑。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处违纪违法行为，对违纪行为露头就打，发现一起、查处一起，绝不姑息。要坚持“一案双查”，既要追究当事人的责任，也要追究相关领导的责任，推动形成“不敢腐”的强大震慑。（五）健全机制，扎牢“不能腐”的制度笼子。要建立健全企业治理体系，完善制度建设，堵塞制度漏洞，切实把权力关进制度的笼子里。要深入推进廉洁风险防控机制建设，梳理企业重点领域和关键环节的廉洁风险点，强化内控机制建设，确保权力运行规范透明。（六）加强教育，筑牢“不想腐”的思想防线。要深化党纪学习教育，抓好党章党规党纪的学习贯彻，引导党员干部增强纪律意识、规矩意识，做到知敬畏、存戒惧、守底线。要用好反面典型案例，开展警示教育，以案释纪、以案释法，让广大党员干部受警醒、知敬畏、守底线。三、狠抓落实，确保党风廉政建设工作取得实效党风廉政建设是一项长期任务，必须强化责任落实，形成齐抓共管的强大合力，确保各项工作落到实处。（一）强化责任落实，层层传导压力。各级党组织要把党风廉政建设作为重大政治任务，主要负责同志要亲自抓、负总责，班子成员要履行好“一岗双责”，把党风廉政建设融入业务工作，确保责任落实到岗到人。（二）强化考核问责，提升工作实效。要建立健全党风廉政建设考核机制，把党风廉政建设责任落实情况纳入绩效考核，做到考核有标准、落实有力度、问责有刚性。对责任落实不到位、工作推进不力的，要严肃追责问责，确保党风廉政建设各项任务落到实处。（三）强化廉洁文化建设，营造风清气正的政治生态。要弘扬崇廉尚洁的价值观，注重廉洁文化建设，营造风清气正的企业氛围。要加强正面引导，树立廉洁典型，发挥示范带动作用，形成崇尚廉洁、风清气正的良