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文档简介
养猪劳动合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
住所地:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:________________
性别:________________
出生日期:________________
身份证号码:________________
住址:________________
鉴于甲方从事养猪业务,需要乙方提供劳动力,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.乙方在合同期内,因工作需要,甲方可以与乙方协商一致,延长合同期限。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方指定的工作地点,从事养猪业务的相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成养猪业务的相关工作,保证养猪业务的正常进行。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方工资,工资标准为__________元/月。
2.甲方每月支付乙方工资的时间为每月__________日。
3.乙方在合同期内,因工作需要加班的,甲方应当按照国家有关规定支付加班费。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方按照国家有关规定,为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。
2.甲方应当对乙方进行职业危害防护教育,确保乙方的人身安全。
七、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定支付工资的;
(2)未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的;
(3)未依法缴纳社会保险费的;
(4)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(5)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(6)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应当协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同未尽事宜,双方可以另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、技能证书复印件;
3.甲方营业执照复印件。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
签订日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
住所地:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:________________
性别:________________
出生日期:________________
身份证号码:________________
住址:________________
丙方(第三方合作单位):
住所地:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
鉴于甲方从事养猪业务,需要乙方提供劳动力,同时为提高工作效率和降低成本,甲方与丙方达成合作协议,由丙方负责对乙方进行管理和服务,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.甲方有权根据业务需要,与丙方协商一致,延长合同期限。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方指定的工作地点,从事养猪业务的相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成养猪业务的相关工作,保证养猪业务的正常进行。
3.丙方负责对乙方进行管理和服务,包括但不限于培训、考核、奖惩等。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.丙方应确保乙方享有上述休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方工资,工资标准为__________元/月。
2.甲方每月支付乙方工资的时间为每月__________日。
3.乙方在合同期内,因工作需要加班的,甲方应当按照国家有关规定支付加班费。
4.丙方负责监督乙方的工资发放,确保乙方按时足额领取工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.丙方负责协助甲方办理乙方社会保险的缴纳手续。
3.甲方按照国家有关规定,为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。
2.丙方负责监督甲方为乙方提供劳动保护设施,确保乙方的人身安全。
3.甲方应当对乙方进行职业危害防护教育,丙方负责协助甲方开展此项工作。
七、甲方权益和利益
1.甲方有权要求乙方按照合同约定,完成养猪业务的相关工作。
2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,对乙方的工作成果进行评价。
3.甲方有权根据业务需要,调整乙方的工作岗位和工作内容。
4.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度和丙方管理规定。
八、乙方违约及限制条款
1.乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反国家法律法规、甲方规章制度和丙方管理规定的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得擅自离职或转岗。
3.乙方在合同期内,不得泄露甲方商业秘密。
九、丙方责权利
1.丙方负责对乙方进行管理和服务,确保乙方按照合同约定,完成养猪业务的相关工作。
2.丙方有权对乙方进行培训、考核、奖惩等。
3.丙方应协助甲方办理乙方社会保险的缴纳手续。
4.丙方应监督甲方为乙方提供劳动保护设施,确保乙方的人身安全。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应当协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同未尽事宜,双方可以另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、技能证书复印件;
3.甲方营业执照复印件;
4.丙方营业执照复印件。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
丙方(盖章):________________
签订日期:__________年__________月__________日
第三方介入的意义和目的在于,通过丙方对乙方进行管理和服务,提高工作效率,降低成本,确保养猪业务的正常进行。甲方为主导的目的和意义在于,确保甲方在合同期内,能够获得稳定的劳动力,实现养猪业务的持续发展。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(用人单位):
住所地:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:________________
性别:________________
出生日期:________________
身份证号码:________________
住址:________________
丙方(第三方服务提供方):
住所地:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
鉴于甲方需要劳动力以开展养殖业务,乙方愿意加入甲方团队,同时为提升服务质量,甲方委托丙方提供乙方所需的服务和支持,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.乙方在合同期内,因工作表现优异,经甲乙双方同意,可以续签合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方指定的工作地点,从事养殖业务的相关工作。
2.乙方应按照甲方的要求,完成养殖业务的相关工作,保证养殖业务的正常进行。
3.丙方负责为乙方提供必要的服务,包括但不限于技能培训、工作指导等。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__________小时,每周工作时间为__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.丙方负责监督甲方保障乙方的休假权利。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家有关规定,支付乙方工资,工资标准为__________元/月。
2.甲方每月支付乙方工资的时间为每月__________日。
3.丙方负责监督甲方按时足额支付乙方的工资。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.丙方负责协助甲方办理乙方社会保险的缴纳手续,并确保乙方权益。
3.甲方按照国家有关规定,为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护和职业健康
1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。
2.丙方负责监督甲方确保乙方在工作中不受职业危害。
3.甲方应当对乙方进行职业健康安全教育,丙方提供相关咨询和支持。
七、乙方权益和利益
1.乙方有权要求甲方提供符合安全标准的劳动条件和必要的工作装备。
2.乙方有权参与甲方的工作计划制定和改进建议的提出。
3.乙方有权接受甲方和丙方提供的职业技能培训和发展机会。
4.乙方有权要求甲方按照合同约定,保障其休息休假权利。
八、甲方违约及限制条款
1.甲方如有以下行为,乙方有权解除本合同:
(1)未按照国家规定支付工资的;
(2)未按照国家规定缴纳社会保险费的;
(3)未提供符合安全标准的劳动条件和必要的工作装备的;
(4)违反合同约定,侵害乙方合法权益的。
2.甲方未经乙方同意,不得随意调整乙方的工作岗位和工作内容。
3.甲方不得限制乙方的正常流动和职业发展。
九、丙方责权利
1.丙方负责为乙方提供职业技能培训、工作指导、心理咨询等服务。
2.丙方负责监督甲方履行合同义务,保障乙方的合法权益。
3.丙方有权对乙方的服务质量进行评估,并提出改进建议。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应当协商解决。
2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同未尽事宜,双方可以另行协商解决。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份证复印件;
2.乙方学历、技能证书复印件;
3.甲方营业执照复印件;
4.丙方营业执照复印件。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
丙方(盖章):_________
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