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教师聘用合同与教师聘用合同样本5篇篇1教师聘用合同甲方(聘用单位):xxx学校乙方(受聘人):xxx根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。一、合同期限本合同有效期为xx年,自签订之日起生效。二、工作岗位及要求1.甲方聘用乙方担任xx学科教师。2.乙方应履行以下义务:(1)遵守国家法律法规,热爱教育事业,恪守职业道德,为人师表。(2)服从甲方工作安排,认真履行教学职责。(3)积极进行教学改革,提高教学质量。(4)保护学生身心健康,维护学生合法权益。三、工作时间和地点1.甲方安排乙方的工作时间为每周xx小时,具体工作时间根据教学需要确定。2.乙方的工作地点为甲方校园内。四、劳动报酬及支付方式与时间1.甲方按照国家有关规定和乙方的工作表现,以货币形式按月支付乙方的工资报酬。具体数额根据乙方的职务、学历、工作表现和专业技术水平等因素确定,不得低于当地最低工资标准。2.甲方在支付乙方工资报酬时,可以同时支付给乙方其他补贴,如交通补贴、通讯补贴等。3.甲方应当每月按时支付乙方的工资报酬,具体支付时间根据甲方的实际情况确定。五、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家有关规定为乙方办理社会保险手续,并缴纳社会保险费用。具体社会保险项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。2.乙方在合同期间享受国家规定的福利待遇,如带薪休假、公费培训等。具体福利待遇根据甲方的实际情况确定。3.乙方在合同期间因病或非因工负伤,甲方应当按照国家有关规定给予医疗期和医疗期待遇。具体医疗期和医疗期待遇根据甲方的实际情况确定。六、劳动保护和劳动条件1.甲方应当为乙方提供必要的教学设备和教学用品,保证乙方的正常教学需要。2.甲方应当建立健全教学管理制度,加强教学质量的监控和评估,提高乙方的教育教学水平。3.甲方应当关心乙方的身心健康,提供必要的劳动保护措施,保障乙方的合法权益。4.乙方应当自觉遵守甲方的各项规章制度,维护甲方的合法权益和良好形象。七、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致,可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同内容应当符合法律法规的规定,并报教育行政部门备案。2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;(2)乙方严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)乙方被依法追究刑事责任的;(4)甲方因教育教学需要调整教师岗位,乙方不愿意服从安排的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;(2)甲方未按时支付乙方劳动报酬的;(3)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;(4)乙方因故不能履行本合同的。4.合同期满或者双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。甲方应当在与乙方终止合同前,及时办理相关手续,并支付应得的报酬和福利。具体手续和支付方式根据甲方的实际情况确定。八、争议解决方式因本合同引起的争议,甲乙双方应当首先通过友好协商解决。协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。具体解决方式和程序根据当地的法律法规确定。九、其他事项1.本合同未尽事宜,甲乙双方可以另行协商解决。协商不成的,按照法律法规的规定处理。具体处理方式和程序根据当地的法律法规确定。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。两份合同具有同等法律效力。具体格式和份数根据当地的法律法规确定。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。具体生效时间和条件根据当地的法律法规确定。篇2教师聘用合同甲方(用人单位):XXXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。乙方(教师):XXXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。一、合同期限本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事XX工作,具体岗位为XX。2.乙方的工作地点为甲方所在地。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间为每周XX天,每天XX小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为每月XX元。甲方根据乙方的工作表现、工作成果等因素,定期对乙方的工资进行调整。2.乙方在试用期内的工资为每月XX元。试用期为XX个月。3.甲方每月XX日左右向乙方支付工资。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳社会保险费,具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方在甲方工作期间,甲方负责办理社会保险相关手续。2.乙方在甲方工作期间,甲方提供必要的劳动保护和劳动安全卫生条件,保障乙方的身体健康和安全。3.乙方在甲方工作期间,甲方根据乙方的表现,给予相应的福利待遇和奖励措施。六、双方权利义务1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照甲方要求完成工作任务。甲方应尊重乙方的劳动成果,不得随意修改或否定乙方的劳动成果。2.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和调度。乙方应按时完成分配的工作任务,保证工作质量。乙方在甲方工作期间,应保守甲方的商业机密和保密信息。3.甲方应根据乙方的兴趣和特长,为乙方提供必要的培训和学习机会,促进乙方的职业发展。甲方应为乙方提供必要的工作环境和生活设施,保障乙方的基本生活需求。4.乙方应积极参加甲方组织的各类活动,提升个人素质和团队合作能力。乙方应遵守甲方的住宿规定和相关制度,保持宿舍的整洁和卫生。5.甲方有权根据工作需要对乙方进行调岗或解雇,但应提前告知乙方并支付相应的经济补偿。乙方在甲方工作期间,如违反甲方规定或表现不佳,甲方有权对乙方进行处罚或解雇。6.乙方在甲方工作期间,如遇到工资待遇、工作环境等方面的问题,有权向甲方提出申诉或建议。甲方应认真听取乙方的意见,并及时进行改进和调整。7.甲乙双方应共同维护教学秩序和学校形象,遵守职业道德和行业规范。在任何情况下,双方都不得散布不利于对方的言论或采取不利于对方的行动。8.甲乙双方都有权要求对方提供必要的支持和帮助。甲方应为乙方的工作和生活提供必要的支持和保障;乙方也应为甲方的发展贡献自己的力量和智慧。9.甲乙双方都应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,不得从事违法违规的活动。如有违反,应承担相应的法律责任和后果。10.甲乙双方都有权要求对方保密个人信息和商业秘密。在保密期限内,双方不得将相关信息泄露给第三方。如有违反,应承担相应的法律责任和后果。11.甲乙双方都有权要求对方提供必要的安全保障措施。甲方应为乙方提供必要的安全保障措施;乙方也应为自己提供必要的安全保障措施防止意外事故发生。12.甲乙双方都有权要求对方提供必要的培训和提升机会。甲方应为乙方提供必要的培训和提升机会;乙方也应珍惜这些机会提升自己的能力和素质。13.甲乙双方都有权要求对方提供必要的工作环境和条件。甲方应为乙方提供必要的工作环境和条件;乙方也应适应工作环境的变化和挑战发挥自己的潜力创造价值贡献社会财富!篇3教师聘用合同甲方(聘用单位):XXX学校乙方(受聘人):XXX,性别:X,民族:X,出生年月:XXXX年XX月XX日,籍贯:X,学历:X,职称:X,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,联系电话:XXXXXX-XXXXXX,电子邮箱:XXXXXX@XXXXXX.com。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事教育教学工作,达成如下协议:一、聘用期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期限为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方学校任教,教授科目为XX。2.乙方的工作地点为甲方学校所在地。三、工作待遇1.甲方支付乙方的工资为月薪制,具体数额根据乙方的职称和甲方学校的规定执行。2.甲方负责乙方的社会保险缴纳(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。3.甲方负责乙方的住房补贴,具体补贴标准根据甲方学校的规定执行。4.乙方享受甲方学校规定的其他福利待遇。四、工作纪律和要求1.乙方应遵守甲方的规章制度,履行岗位职责,服从甲方的安排和指挥。2.乙方应认真备课、上课、批改作业,关注学生的全面发展。3.乙方应尊重学生的个性差异,关注学生的身心健康,不得对学生实施体罚或者变相体罚。4.乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业秘密或者其他重要信息。五、合同的变更和解除1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。2.甲方或乙方单方解除本合同,应提前书面通知对方,并承担相应的违约责任。3.因不可抗力或者政策调整等原因导致本合同无法继续履行的,甲乙双方可以协商解除本合同。六、违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定,应当承担相应的违约责任。2.乙方在试用期内表现不佳或者不符合甲方要求的,甲方可以解除本合同。3.乙方在聘用期内提出解除本合同,但未提前书面通知甲方的,乙方应当赔偿甲方相应的损失。4.甲方违反本合同的约定,未按时支付乙方工资或者未为乙方缴纳社会保险的,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。5.甲方解除本合同未提前书面通知乙方的,甲方应当赔偿乙方相应的损失。6.乙方在聘用期内因个人原因未能完成教学任务的,乙方应当赔偿甲方相应的损失。7.乙方在聘用期内因个人原因未能履行岗位职责的,乙方应当赔偿甲方相应的损失。8.乙方在聘用期内泄露甲方商业秘密或者其他重要信息的,乙方应当赔偿甲方相应的损失。9.甲方因自身原因未能按照合同约定履行义务的,应当承担相应的违约责任。10.甲方向乙方支付的违约金或者赔偿金应当在违约行为发生后XX个工作日内支付完成。篇4教师聘用合同甲方(聘任方):XX学校乙方(受聘教师):XXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,共XX年。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要,在甲方学校担任XX课程教师。2.乙方的工作地点为甲方学校所在地。三、工作时间和休假1.乙方每周工作XX天,每天工作XX小时。具体工作时间由甲方安排。2.乙方享有寒暑假及国家法定假期,具体时长由甲方根据实际情况安排。四、薪酬待遇1.乙方的基本工资为每月XX元,绩效工资根据乙方的工作表现及甲方学校的教学成绩奖励另行计算。2.乙方试用期为XX个月,试用期工资为每月XX元。试用期满后,根据乙方的工作表现,甲方可给予乙方相应的薪资待遇调整。五、社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体缴费比例及方式由双方协商确定。2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇,包括过节费、年终奖等。六、违约责任1.甲方违反合同约定,未按时支付乙方工资或未按规定为乙方缴纳社会保险费的,乙方有权要求甲方限期支付或补缴,并支付滞纳金。滞纳金标准为未支付或未缴纳部分的XX%。2.乙方违反合同约定,擅自离岗或从事其他职业活动的,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任,并支付违约金。违约金标准为乙方的月工资的XX倍。七、合同终止与解除1.双方协商一致的,可以解除本合同。如需续签,应在合同期满前XX个月内向对方提出书面申请。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)被依法追究刑事责任的;(4)不能胜任工作要求的。3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未按规定为乙方缴纳社会保险费的。4.双方协商一致的,可以终止本合同。如需续签,应在合同期满前XX个月内向对方提出书面申请。5.合同解除或终止后,双方应友好协商解决相关事宜,包括但不限于工资结算、社会保险费退还等。协商不成的,可通过法律途径解决。八、其他事项1.双方在履行本合同过程中发生争议的,应首先通过协商解决。协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决,对双方都具有约束力。2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(签字/盖章):XXXX年XX月XX日乙方(签字):XXXX年XX月XX日篇5教师聘用合同甲方(聘用单位):[单位名称]乙方(受聘人):[乙方姓名]根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,签订本合同,共同遵照执行。一、聘用合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,有效期为XX年。二、聘用合同关系甲方聘用乙方在[学校名称]从事[具体科目]教学工作,被聘用的教师必须服从学校的工作安排。三、聘用合同内容1.甲方负责乙方的日常人事管理,包括考勤、业务培训、业务考核、业务培训以及在合同终止前一个月内的业务考核等。2.乙方必须遵守甲方的各项规章制度,履行岗位职责,完成甲方交给的各项任务。3.甲方确定乙方的工资待遇为每月XX元,支付时间为每月XX日。4.甲方为乙方办理养老保险,乙方应承担的养老

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