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文档简介

安全培训计划实施步骤表序号步骤具体内容负责部门完成时间备注1计划制定1.1确定培训目标1.2分析培训需求1.3制定培训计划1.4设计培训内容计划部门1周内2预备工作2.1选择培训讲师2.2准备培训场地2.3确定培训时间2.4准备培训资料实施部门2周内3培训实施3.1开班仪式3.2讲师授课3.3互动环节3.4案例分析3.5总结与反馈教育部门培训周期4考核评估4.1理论考核4.2实操考核4.3考核结果统计4.4持续改进考核部门培训结束1周内5后续跟进5.1培训效果跟踪5.2问题解答与指导5.3定期复训5.4评估培训效果跟进部门培训结束后6个月序号实施阶段主要步骤负责部门完成时间预期成果备注1计划筹备1.1安全培训需求调研1.2制定培训方案1.3确定培训时间及地点计划部门第1周培训方案草案需详细记录调研结果2准备实施2.1选择培训讲师及课程内容2.2准备培训材料与设施2.3编制培训日程表实施部门第23周完备的培训准备考虑学员反馈调整课程3培训执行3.1开展培训课程3.2现场监控与指导3.3记录培训过程教育部门第46周培训完成记录保证学员充分参与4评估反馈4.1培训效果评估4.2收集学员反馈4.3调整后续培训计划评估部门培训结束后1周评估报告及时反馈至相关部门5持续改进5.1分析培训效果5.2制定改进措施5.3更新培训材料改进部门第78周改进方案实施保证培训效果持续提升序号阶段工作内容责任部门完成时限验收标准备注1初步评估1.1安全培训需求分析1.2确定培训目标和受众培训策划组第1周完成需求分析和目标设定需与安全委员会商讨2计划编制2.1制定培训计划2.2确定培训资源2.3制定培训日程计划编制组第2周计划文件完整，资源可获取记录资源获取时间3内容开发3.1设计培训内容3.2准备培训材料3.3制作培训课件内容开发组第34周课件内容符合标准和需求课件需经审核批准4讲师准备4.1选择培训讲师4.2提供培训指导4.3讲师试讲讲师团队第3周讲师具备资质，试讲通过记录讲师资质信息5实施培训5.1组织培训活动5.2进行培训课程5.3监测培训效果培训实施组第56周培训活动按计划进行，学员参与度高收集学员反馈6反馈收集6.1收集学员反馈6.2分析培训效果6.3提出改进建议培训评估组培训结束后1周收集至少50%学员反馈反馈需详细记录7改进实施7.1制

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