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文档简介

2025年协作培训合同范例甲方（以下简称“甲方”）：____乙方（以下简称“乙方”）：____一、合同背景鉴于甲方具备专业的培训资源与经验，乙方有提升员工职业技能的需求，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方为乙方提供培训服务事宜，达成如下协议：二、培训内容与目标1.培训内容：甲方根据乙方的需求，提供以下培训课程：课程一：____课程二：____课程三：____2.培训目标：通过本次培训，使乙方员工在____个月内掌握以下技能：技能一：____技能二：____技能三：____三、培训时间与地点1.培训时间：自____年____月____日至____年____月____日，共计____天。2.培训地点：____四、培训费用与支付1.培训费用：本次培训总费用为人民币____元整（大写：____元整）。2.支付方式：乙方在合同签订后____个工作日内，向甲方支付培训费用的____%作为预付款；乙方在培训结束后____个工作日内，向甲方支付剩余的培训费用。五、培训师资与教材1.培训师资：甲方应确保培训师资具备相应的资质和经验，保证培训质量。2.培训教材：甲方负责提供本次培训所需的教材，教材应具有实用性和针对性。六、双方权利与义务1.甲方权利与义务：甲方有权根据培训需求调整培训内容、时间、地点等；甲方应确保培训师资和教材的质量；甲方应在培训结束后向乙方提供培训总结报告。2.乙方权利与义务：乙方有权对培训内容、时间、地点等提出合理要求；乙方应按照约定支付培训费用；乙方应协助甲方完成培训工作，提供必要的协助。七、保密条款1.双方在培训过程中所涉及的技术、商业秘密等，应予以保密。2.未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露对方的技术、商业秘密等。八、违约责任1.任何一方违反合同规定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的违约责任。2.乙方未按约定支付培训费用，甲方有权暂停培训，直至乙方支付完毕。九、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。十、合同效力1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙

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