(劳动合同)教师聘用合同7篇

(劳动合同)教师聘用合同7篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系方式：_________________________乙方（受聘教师）：_________________________身份证号：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要聘请教师从事教育教学工作，乙方具备从事教育教学工作的相关资质和能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，以明确双方的权利义务关系。一、聘用岗位及工作内容1.甲方聘用乙方担任_________________________（岗位名称）。2.乙方的工作内容、目标及职责要求：（详细说明乙方的工作内容、任务目标、岗位职责等）。二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期____年。三.工作时间、休息休假及薪酬待遇1.工作时间：按照甲方的规定执行，一般为标准工时制。2.休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。3.薪酬待遇：基本工资+绩效奖励，具体标准按照甲方薪酬制度执行。四、保险及福利待遇1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享受甲方规定的福利待遇。3.其他约定：_________________________________________。五、知识产权及保密条款1.甲乙双方在履行本合同过程中产生的知识产权归属甲方。2.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密履行保密义务。六、违约责任及赔偿如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。七、合同的变更、解除和终止1.本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。2.双方协商一致，可以变更、解除或终止本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（列举可解除劳动合同的情形）4.其他需要约定的合同变更、解除和终止情形：_________________________________________。八、争议解决方式因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定事项（双方可在此约定其他需要注意的事项）_________________________________________。十、本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。篇2甲方（聘用单位）：____________________学校法人代表：____________________地址：____________________联系电话：____________________乙方（受聘人）：____________________性别：____________________民族：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，结合当前教育事业发展和学校实际情况，本着平等自愿的原则，经甲、乙双方友好协商，甲方同意聘用乙方来本校任教。双方愿意签订如下条款共同遵守。一、基本情况乙方根据甲方教学需要应聘为教师岗位，任教科目为____________________。二、聘用期限本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从XXXX年XX月XX日开始，终止于XXXX年XX月XX日。乙方合同期满后根据甲方工作需要以及双方意向可以续签。续签合同应该在本合同到期前一个月签订。三、工资福利待遇篇3甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方担任____________________（学校）的____________________（岗位）。乙方的工作职责和具体任务要求等详见附件一《岗位职责》。二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方无异议，可以续约。三、薪酬待遇乙方的薪酬待遇按照甲方的相关规定执行，具体详见附件二《薪酬待遇》。甲方应按照约定支付乙方的工资，不得无故拖欠或克扣。四、工作职责与纪律要求乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行工作职责，按照教育教学规律和要求，完成规定的任务。乙方应遵守职业道德，关心爱护学生，以身作则，为人师表。五、合同解除与终止本合同在以下情况下可以解除或终止：1.双方协商一致解除合同；2.乙方在试用期内被证明不符合聘用条件的；3.乙方严重违反甲方规定的；4.乙方因身体原因无法继续履行工作职责的；5.其他符合法律法规规定的情形。合同解除或终止时，双方应按照国家法律法规的规定处理相关事宜。六、违约责任甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任。具体违约责任按照国家的法律法规和甲方的相关规定执行。七、其他约定1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议的，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商决定。本合同附件与本合同具有同等法律效力。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日附件一：《岗位职责》附件二：《薪酬待遇》篇4甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方担任____________________（学校）的____________________（岗位）。乙方的工作职责和岗位要求详见附件一。二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方同意续约的，可另行签订书面协议。三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。具体工作时间和地点详见附件二。四、薪酬待遇1.乙方的基本工资为人民币____元/月。2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可给予乙方相应的奖金和津贴。3.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。五、福利待遇除基本工资外，乙方享受以下福利待遇：1.寒暑假期间享受带薪休假；2.法定节假日享受带薪休假；3.其他福利待遇按照甲方规定执行。六、工作内容和要求乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成教育教学任务。具体工作内容和要求详见附件一。七、纪律和约束甲乙双方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，尊重职业道德。如乙方违反合同约定或甲方规章制度，甲方有权依法处理。八、合同解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方纪律或规章制度的；（3）未能履行本合同约定的职责和义务的；（4）其他法定情形。3.本合同期满，或者双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。篇5甲方（聘用单位）：___________________学校地址：_______________________________法定代表人：_________________________乙方（受聘教师）：___________________性别：_______________________________身份证号：___________________________联系电话：___________________________住址：________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点甲方聘用乙方从事______教师岗位工作。乙方的工作地点为甲方的校园内。乙方应按时按质完成甲方分配的教育教学任务。三、工作时间和休息休假甲方按照国家的规定，制定合理的工作时间和休息休假制度。乙方的工作时间应服从甲方的安排。法定假期及寒暑假按学校规定执行。四、薪酬待遇篇6甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职务甲方聘用乙方从事____________________（学科）教育教学工作，担任________（岗位）职务。二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。三：工作内容及要求乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成教育教学任务。具体工作内容包括但不限于：备课、授课、布置和批改作业、组织课外教学活动等。四、工作时间和地点乙方的工作时间和地点应按照甲方的规定执行。如因特殊原因需要调整，双方应事先协商达成一致。五、薪酬待遇甲方的薪酬标准应符合国家法律法规的规定。乙方的薪酬结构为基本工资加绩效奖励，具体金额按照甲方制定的薪酬制度执行。甲方应按时支付乙方的薪酬。六、社会保险与福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。此外，乙方还可享受甲方规定的员工福利。七、知识产权保护乙方在甲方工作期间所创作的教案、课件、论文等知识产权归甲方所有。乙方不得将甲方的知识产权用于个人商业用途或泄露给第三方。八、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。九、合同的变更和解除本合同的变更和解除应遵循《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。甲乙双方协商一致，可以变更或解除合同。十、争议解决如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。十一、其他约定事项（在此添加其他需要特别约定的内容）十二、附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日篇7甲方（聘用单位）：XXX学校法人代表：XXX地址：XXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXX乙方（受聘人）：姓名：XXX性别：XXX民族：XXXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，本着平等竞争、双向选择的原则，甲乙双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守。本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。本合同旨在明确双方的权利义务关系，确立教师岗位的聘用规则，确保双方合法合规地履行各自的职责和义务。以下是本合同的具体条款：一、工作岗位及职责甲方聘用乙方从事教师岗位工作，具体岗位为XXXX年级XXXX科目教师。乙方的主要工作职责包括但不限于备课、授课、布置作业、辅导答疑、组织考试等教育教学活动。甲方对乙方的岗位职责、教学要求进行明确的指导和要求。乙方须认真履行岗位职责，尽职尽责地完成教育教学任务。双方的责任详见正文条款。二、工作待遇与福利甲方根据国