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文档简介

主管给员工加薪申请书主管给员工加薪申请书「篇一」尊敬的领导:我部职工______本职岗位工作为__________,但由于公司工作需要,________及________自__年来也一直由该同志担任。______勤奋肯干,任劳任怨,长期以来,不管是本职工作还是公司安排的其他工作都能圆满完成任务,为公司正常运行及发展壮大做出了不可磨灭的贡献。近期,该同志由于家中事务繁多、经济上也比较紧张,使他感到工作有些力不从心。鉴于______现状,特提出将其工资适当提高,请批示!______部门____年____月____日主管给员工加薪申请书「篇二」尊敬的领导:你好!_______部门员工_____,近期做了____________事,为公司直接或间接创造利润多少,平时表现优秀,实为公司之楷模,员工之典范。为了鼓励先进,激励中进,带动和鞭策后进。特申请为______部门员工加薪多少以做奖励。希领导查实批准,万谢!______部门:____主管____年____月____日加薪申请书(通用41篇)主管给员工加薪申请书「篇三」尊敬的xx总:你好!我来公司已经3年多了,到明年5月,已有整整四年,3年多以来,公司一向对我很照顾,我心存感激,也一向用心工作,在这三年多里,我一共换了三个部门,从售楼处到客服部,再到此刻的财务室,我一向很努力学习各个岗位该掌握的工作技能,尽职尽责地工作,三年多了,我的工资始终是xxx元,我期望您能思考给我调整工资!多谢!主管给员工加薪申请书「篇四」总经理:我部门现有员工X人,其中XXX、XXX、XXX等3名同志来本部门工作已达2年以上。该3名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部门工作任务的顺利完成做出了一定的贡献。为了进一步调动他们的积极性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念,特

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