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文档简介

2025年工作场所工伤赔偿协议范例一、前言为了保障员工的合法权益，规范工伤赔偿程序，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规，甲乙双方就工伤赔偿事宜达成以下协议。二、协议主体甲方：____公司（以下简称“甲方”）乙方：____（员工姓名，以下简称“乙方”）三、工伤认定1.乙方在甲方工作期间，因工作原因受到的伤害，经甲方认定为工伤的，甲方应按照本协议约定承担赔偿责任。2.工伤认定程序：（1）乙方发生伤害后，应立即向甲方报告，并说明受伤情况。（2）甲方应在接到报告后24小时内，组织相关人员对乙方进行初步调查，了解事故经过和原因。（3）甲方应在事故发生后____个工作日内，向当地劳动保障部门提出工伤认定申请。（4）当地劳动保障部门应在收到申请之日起____个工作日内，作出工伤认定决定。四、工伤赔偿1.乙方认定为工伤的，甲方应按照以下标准向乙方支付工伤赔偿金：（1）医疗费用：乙方因工伤治疗的医疗费用，甲方应予以全额报销。（2）误工费：乙方因工伤治疗期间，甲方应按乙方工资的____%支付误工费。（3）护理费：乙方因工伤需要护理的，甲方应支付护理费。（4）一次性伤残补助金：根据乙方伤残等级，甲方应支付一次性伤残补助金。（5）一次性工伤医疗补助金：乙方因工伤需要继续治疗的，甲方应支付一次性工伤医疗补助金。（6）一次性伤残就业补助金：乙方因工伤丧失劳动能力的，甲方应支付一次性伤残就业补助金。2.工伤赔偿金的支付方式：（1）医疗费用：甲方应在乙方治疗结束后，凭有效票据一次性支付。（2）误工费、护理费：甲方应在每月工资发放时，按约定标准支付。（3）一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金：甲方应在工伤认定决定书送达后____个工作日内，一次性支付。五、其他事项1.乙方在工伤治疗期间，甲方应保留乙方的劳动合同关系，不得解除劳动合同。2.乙方在工伤治疗期间，甲方应按照国家相关规定，为乙方缴纳各项社会保险。3.乙方在工伤治疗期间，甲方应协助乙方办理工伤认定、伤残鉴定等相关手续。4.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。六、争议解决1.本协议履行过程中，如双方发生争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、附则1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协

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