劳动合同范本-雇佣合同模板-人事合同样本

劳动合同范本-雇佣合同模板-人事合同样本合同编号：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________鉴于甲方为合法成立并有效存续的企业（或个人），具备独立承担法律责任的能力；乙方为具备完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方处就业事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前_______日内签订新的劳动合同。二、工作内容（1）__________（2）__________（3）__________2.乙方应按照甲方的工作安排，积极履行职责，完成甲方交付的工作任务。三、工作时间1.乙方实行_______小时工作制，每日工作时间为_______小时，每周工作_______天。2.甲方应保证乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假权益。四、劳动报酬1.乙方试用期工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：_______元。2.乙方转正后工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：_______元。3.甲方应根据乙方的工作表现，适时调整乙方的工资待遇。五、社会保险与福利1.甲方应按照国家有关规定，为乙方办理社会保险。（1）__________（2）__________（3）__________六、劳动纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。七、合同的解除与终止1.在合同期限内，除非法律法规另有规定，任何一方不得单方面解除或终止本合同。2.如乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本合同。3.如甲方未能按照本合同约定支付乙方工资或提供劳动条件，乙方有权解除本合同。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.合同期限明确：确保合同中明确规定了合同的有效期限，包括起始和终止日期，以及续签的条件和期限。2.工作内容具体：合同中应详细描述乙方的工作职责和内容，避免模糊不清，以防止未来发生工作职责的争议。3.工作时间合规：工作时间的安排应符合国家的劳动法规定，保障乙方的合法权益。4.劳动报酬明确：明确乙方的试用期和转正后的工资待遇，以及调整工资待遇的条件。5.社会保险与福利：甲方必须按照国家规定为乙方办理社会保险，并明确乙方享有的福利待遇。6.劳动纪律与保密：乙方应遵守甲方的规章制度，同时应承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。7.合同解除与终止条件：明确双方在何种情况下可以解除或终止合同，以及相应的法律后果。8.争议解决方式：合同中应规定争议的解决方式，包括协商和诉讼等。解决办法：1.协商：合同争议应通过协商解决，双方应本着诚信原则进行沟通，寻求共识。2.法律途径：如协商无果，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过法律程序解决争议。关键词语的法律名词解释：劳动合同：指雇主与雇员之间设立、变更、终止劳动关系的协议，是规范双方权利义务的法律文件。雇主（甲方）：指具有用人权利，提供劳动条件并与雇员建立劳动关系的自然人、法人或其他组织。雇员（乙方）：指在雇主处提供劳动，接受雇主管理并获取报酬的自然人。试用期：指雇员在正式成为公司员工前，用于双方互相了解和适应的期限。工资待遇：指雇主支付给雇员的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴等。社会保险：指国家通过法律强制实施的一种社会保障制度，为雇员提供养老、医疗、失业、工伤和生育等方面的保险待遇。商业秘密：指不为公众所知悉，能为雇主带来经济利益，具有实用性，并经雇主采取保密措施的技术信息和经营信息。合同解除：指在合同有效期内，因法定事由或双方协商一致，使合同权利义务关系归于消灭的法律行为。合同终止：指合同期限届满或双方履行完毕合同义务，合同权利义务关系自然结束的法律事实。特殊应用场合及补充条款：1.初创公司招聘：对于刚起步的公司来说，可能资金和资源都比较紧张。补充条款：在合同中可以加入关于股权激励的条款，比如“在公司经营状况改善后，乙方将有机会获得公司股权激励，具体方案由甲方另行制定。”2.远程工作或在家办公：现在很多人选择远程工作，这种工作模式也需要特别规定。补充条款：可以写上“乙方在远程工作时，应保证有稳定的工作环境和必要的通讯设备，甲方将提供必要的技术支持和网络补助。”3.跨国雇佣：如果乙方是外国人在中国工作，或者中国人被雇佣到国外工作。补充条款：比如“甲方应协助乙方办理工作签证及必要的居住证明，并承担相关费用。”4.兼职或实习：对于兼职人员或实习生，工作时间、报酬等都有所不同。补充条款：可以注明“乙方作为兼职/实习生，其工作时间不得超过每周__小时，报酬按实际工作小时计算。”5.高技能人才引进：对于公司特别需要的高端人才，可能会有特殊的待遇。补充条款：例如“鉴于乙方的特殊技能和贡献，甲方将提供_______（如住房补贴、子女教育等）。”合同所需附件列表：1.乙方的身份证复印件2.学历证明、职业资格证书（如有）3.工作经验证明（如有）4.社会保险参保凭