2025年实践就业协商项目策划协议

2025年实践就业协商项目策划协议甲方（以下简称“甲方”）：____乙方（以下简称“乙方”）：____鉴于甲方具备丰富的就业资源与市场经验，乙方具有优秀的人才培养体系与教育实力，双方为实现资源共享、互利共赢，共同推动实践就业协商项目的发展，特此签订本协议。一、项目背景及目标1.项目背景随着我国经济的快速发展，就业形势日益严峻，大学生就业问题成为社会关注的焦点。为提高大学生就业质量，缓解就业压力，甲方与乙方决定共同开展实践就业协商项目，旨在通过资源共享、优势互补，为大学生提供更多实践机会和就业岗位。2.项目目标（1）提高大学生实践能力，增强就业竞争力；（2）拓宽企业招聘渠道，降低招聘成本；（3）搭建甲方与乙方之间的沟通桥梁，促进双方合作发展。二、项目内容1.甲方职责（1）提供企业资源，为乙方学生提供实习、就业岗位；（2）参与乙方人才培养方案的制定，提供行业需求及发展趋势信息；（3）为乙方学生提供就业指导、职业规划等服务；（4）协助乙方开展实践活动，如企业参观、实习实训等。2.乙方职责（1）为学生提供实践就业指导，协助学生与企业进行对接；（2）根据甲方需求，推荐优秀学生参加实习、就业；（3）积极参与项目活动，协助甲方开展企业宣传、招聘等工作；（4）对项目进行评估和总结，为双方提供改进意见。三、项目实施1.项目启动甲方与乙方共同举行项目启动仪式，宣布项目正式启动。2.项目实施阶段（1）甲方负责提供企业资源，包括实习、就业岗位等；（2）乙方负责组织学生参加实践活动，如企业参观、实习实训等；（3）双方共同开展就业指导、职业规划等活动，提高学生就业竞争力；（4）甲方定期向乙方反馈学生实习、就业情况，为乙方提供改进建议。3.项目总结阶段项目结束后，双方共同对项目进行总结，评估项目成果，为后续合作提供依据。四、项目期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自项目启动之日起计算。五、保密条款1.双方在项目实施过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密；2.双方不得向第三方泄露对方商业秘密、技术秘密等，否则应承担相应法律责任。六、争议解决如双方在项目实施过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份；2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力；3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年____月____日一、项目背景及目标随着我国高等教育事业的快速发展，大学生就业问题日益凸显。为帮助大学生提高实践能力、增强就业竞争力，甲方与乙方决定共同开展实践就业协商项目。本项目旨在充分发挥甲乙双方的资源优势，为大学生提供更多实践机会和就业岗位，实现资源共享、互利共赢。二、项目内容甲方将提供企业资源，为乙方学生提供实习、就业岗位。甲方将参与乙方人才培养方案的制定，提供行业需求及发展趋势信息，为学生提供就业指导、职业规划等服务。乙方则负责为学生提供实践就业指导，协助学生与企业进行对接，积极参与项目活动，为双方提供改进意见。三、项目实施项目启动后，双方将共同开展实践活动，如企业参观、实习实训等。甲方将定期向乙方反馈学生实习、就业情况，为乙方提供改进建议。项目结束后，双方将对项目进行总结，评估项目成果，为后续合作提供依据。四、项目期限及保密条款本协议有效期为____年，自项目启动之日起计算。双方在项目实施过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。如双方在项目实施过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、其他事项本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。