二零二五年度代持股东权益保护及退出机制合同

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二零二五年度代持股东权益保护及退出机制合同甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、权益保护措施1.权益描述权益1：甲方作为乙方股东，享有按照股权比例分配利润的权利。权益2：甲方作为乙方股东，有权参与乙方重大决策。权益3：甲方作为乙方股东，享有优先购买股权的权利。乙方应保障甲方权益不受侵犯，确保甲方在乙方中的权益得到充分保护。2.权益保护措施乙方应制定完善的股东权益保护制度，明确股东权益的界定和保护措施。乙方应定期向甲方披露公司经营状况和财务信息，确保甲方权益的知情权。乙方应设立专门的股东权益保护部门，负责处理与股东权益相关的事宜。二、退出机制1.退出条件（1）甲方因个人原因需退出乙方；（2）乙方因经营不善或其他原因需要解散；（3）双方协商一致同意甲方退出。2.退出流程甲方提出退出申请后，乙方应在接到申请之日起______个工作日内给予答复。如双方就退出事宜达成一致，乙方应在______个工作日内办理相关手续，协助甲方完成退出。三、费用及补偿1.费用承担甲方退出过程中产生的相关费用，如律师费、评估费等，由双方协商承担。2.补偿甲方退出时，乙方应根据甲方在乙方中的股权比例，向甲方支付相应的补偿金。补偿金计算方式：______四、违约责任1.乙方违反本合同约定，侵害甲方权益的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.甲方违反本合同约定，擅自退出乙方的，应承担相应的违约责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方代持的股权行使相应的股东权利，包括但不限于分红、决策参与等。有权在符合约定条件下，要求乙方协助其退出代持股权。义务：尊重乙方代持股权的合法性，不得擅自干预或损害乙方权益。按照合同约定的时间和方式向乙方支付代持费用及相关费用。2.乙方权利与义务权利：有权按照合同约定收取代持费用。在代持期间，有权按照甲方要求行使股东权利，但不得损害甲方权益。义务：按照合同约定履行代持义务，确保甲方股权权益不受侵害。及时向甲方报告代持股权的相关情况，包括但不限于公司经营状况、股权变动等。六、权益保障措施1.权益保障方式乙方应设立专门的账户管理代持股权，确保股权权益的独立性和安全性。乙方应定期向甲方提供代持股权的财务报告，包括但不限于分红、股权价值等。2.权益争议解决如出现权益争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。七、退出机制与费用1.退出条件（1）甲方决定不再需要代持股权；（2）乙方因个人原因无法继续履行代持义务；（3）双方协商一致同意退出。2.退出费用乙方退出代持股权时，甲方应按照合同约定支付乙方相应的退出费用。退出费用包括但不限于代持费用、手续费等。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付代持费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故要求乙方退出代持股权，应承担因此给乙方造成的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定履行代持义务，每逾期一天，应按照合同约定的代持费用的一定比例向甲方支付违约金。如乙方泄露甲方股权信息或损害甲方权益，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于股权比例、公司经营状况等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：_