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文档简介

标准人事档案保管合同范本合同编号:__________甲方(委托方):__________地址:_________________法定代表人:____________联系电话:____________乙方(受托方):__________地址:_________________法定代表人:____________联系电话:____________鉴于甲方因业务需要,需将甲方员工的人事档案委托乙方进行专业保管,为确保双方合法权益,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以共同遵守。第一条人事档案保管范围(1)甲方员工的人事档案;(2)甲方员工的劳动合同、工资发放记录、福利待遇等相关文件;(3)甲方员工的职称评定、考核、晋升等相关资料;(4)甲方员工的其他与人事管理相关的资料。第二条保管期限2.1本合同的有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2若甲方需延长保管期限,应在合同到期前____个月与乙方协商一致,并签订补充协议。第三条保管费用3.1甲方应向乙方支付人事档案保管费用,具体金额为人民币(大写):____元整(小写):¥____元。3.2保管费用支付方式为:一次性支付、分期支付或按年度支付,具体支付方式由甲乙双方协商确定。3.3甲方逾期支付保管费用的,每逾期一日,应支付保管费用总额的__%作为滞纳金。第四条保管要求4.1乙方应确保人事档案的完整性、真实性和安全性,不得泄露档案内容。4.2乙方应建立健全的人事档案保管制度,确保档案的防火、防盗、防潮、防虫蛀等安全措施。4.3乙方应对档案进行定期检查,发现问题及时采取措施予以解决。4.4乙方在保管期间,如需对档案进行查阅、复制等操作,应提前通知甲方,并经甲方同意后方可进行。第五条档案查询与调取5.1甲方因业务需要,可向乙方查询或调取人事档案。乙方应在接到查询或调取请求后____个工作日内予以办理。5.2乙方在办理查询或调取档案时,应确保档案的完整性、真实性和安全性。5.3甲方查询或调取档案时,应向乙方出示有效证件,并遵守乙方的相关规定。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。6.2乙方未按约定履行保管义务,导致档案丢失、损毁或泄露的,应承担相应的法律责任。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________乙方(盖章):____________签订日期:____年__月__日注意事项:1.明确档案保管范围:合同中应详细列明甲方委托乙方保管的档案种类和内容,避免因范围模糊导致的争议。2.保管期限约定:合同应明确约定保管期限,包括起始和终止日期,以及续约条件。3.保管费用及支付方式:合同中应明确保管费用的金额、支付方式及时间,并约定逾期支付的滞纳金。4.保管要求:乙方应承诺采取必要的安全措施,确保档案的完整性、真实性和安全性。5.档案查询与调取:合同应规定甲方查询和调取档案的程序和条件,以及乙方应提供的协助。6.违约责任:明确双方在违反合同时的责任和赔偿方式。7.争议解决:合同应约定争议解决的方式,如协商、调解或诉讼。解决办法:1.协商解决:双方应通过友好协商解决合同执行过程中出现的问题。2.法律途径:如协商不成,可依据合同约定向法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.委托方:指合同中委托他人办理事务的一方,本合同中为甲方。2.受托方:指接受委托办理事务的一方,本合同中为乙方。3.违约责任:指合同当事人因违反合同义务所应承担的法律责任。4.滞纳金:指债务人未按照约定的期限履行债务,按照合同约定应支付的逾期付款的额外费用。5.争议解决:指合同当事人之间因合同履行产生的纠纷,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决的过程。6.合同生效:指合同自双方签字或盖章之日起,对双方产生法律约束力的时间点。7.法律约束力:指合同对当事人具有法律上的强制力,当事人必须履行合同义务,否则将承担法律责任。特殊应用场合及补充条款:1.场合:跨国公司的人事档案管理补充条款:考虑到跨国公司员工档案可能涉及跨国查询和调取,双方应协商确定国际邮件或电子传输的安全标准,确保档案在国际传输中的安全和隐私。2.场合:国有企业改革过程中的人事档案托管补充条款:鉴于国有企业改革可能涉及档案内容调整,双方应约定在改革过程中,乙方应提供必要的支持,包括但不限于档案整理、归档和更新。3.场合:初创公司快速成长导致人事档案量激增补充条款:如果甲方因业务扩张导致人事档案数量激增,双方应协商确定乙方是否需要增加保管资源,并适当调整保管费用。4.场合:员工档案涉及商业秘密和隐私补充条款:乙方应承诺采取更加严格的保密措施,对涉及商业秘密和员工隐私的档案进行特别标注,并限制查阅权限,确保信息安全。附件列表:1.附件一:人事档案清单2.附件二:档案保管安全措施说明3.附件三:国际邮件和电子传输安全标准4.附件四:商业秘密和隐私保护协议5.附件五:档案查询和调取记录表6.附件六

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