官方版个人劳动合同模板

官方版个人劳动合同模板甲方（用人单位）：____乙方（劳动者）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成以下协议：一、合同主体1.1甲方甲方名称：____甲方地址：____甲方法定代表人：____甲方联系方式：____1.2乙方乙方姓名：____乙方性别：____乙方身份证号：____乙方住址：____乙方联系方式：____二、劳动合同期限2.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。2.2本合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前____天内签订新的劳动合同。三、工作内容3.1乙方同意按照甲方的工作安排，从事____岗位的工作。3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，努力完成甲方分配的工作任务。四、工作时间与休息休假4.1乙方的工作时间为：每周工作____天，每天工作____小时，每周休息____天。4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、哺乳假等休息休假权益。五、劳动报酬5.1乙方的工资待遇为：基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月。5.2甲方应按月足额支付乙方工资，工资支付时间为每月____日。5.3乙方在法定工作时间内提供正常劳动的，甲方应支付乙方加班费。六、社会保险与福利6.1甲乙双方应按照国家有关法律法规的规定，参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。6.2乙方在甲方工作期间，享有甲方提供的福利待遇，具体福利待遇详见附件。七、劳动保护7.1甲方应按照国家有关法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。7.2甲方应按时足额支付乙方的加班费、夜班费等。八、劳动合同的解除与终止8.1双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；（5）因甲方原因导致乙方不能正常履行劳动合同的。九、保密条款9.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。9.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。十、争议解决10.1双方因履行本合同发生的争议，应先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他约定11.1本合同一式两份，甲乙双方各执一