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文档简介
2025年人才租赁协议范本（在线版）甲方（租赁方）：____乙方（出租方）：____鉴于甲方因业务发展需要，需临时补充专业技术人才，乙方具备相应人才资源并提供租赁服务，双方经充分协商，达成以下协议：一、协议主体1.1甲方为具有独立法人资格的____公司，注册地址为____，统一社会信用代码为____。1.2乙方为具有合法经营资格的____公司，注册地址为____，统一社会信用代码为____。二、租赁人才2.1乙方根据甲方的需求，提供具备相应专业技能和经验的____名人才（以下简称为“租赁人才”）。2.2租赁人才的基本情况如下：（1）姓名：____（2）性别：____（3）年龄：____（4）学历：____（5）专业：____（6）工作年限：____（7）其他：____三、租赁期限3.1租赁期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。3.2如甲方需延长租赁期限，应提前____个月书面通知乙方，双方协商一致后可签订补充协议。四、租赁费用4.1租赁费用为人民币____元/人/月，共计人民币____元。4.2甲方应在每月____日前向乙方支付当月租赁费用，逾期未付的，乙方有权要求甲方支付逾期付款违约金，违约金为应付款项的____%。4.3租赁期满后，甲方无需支付任何费用，租赁人才自动返回乙方。五、双方权利与义务5.1甲方权利与义务：（1）甲方有权对租赁人才进行业务培训和管理，确保租赁人才在租赁期间为甲方提供优质服务。（2）甲方应保障租赁人才的合法权益，包括但不限于工资、福利、社会保险等。（3）甲方不得要求租赁人才从事违反法律法规和职业道德的工作。（4）甲方应在租赁期满后，将租赁人才送回乙方，并承担相应的交通费用。5.2乙方权利与义务：（1）乙方应确保租赁人才具备甲方所需的专业技能和经验。（2）乙方应在租赁期限内，对租赁人才进行跟踪管理，确保其服务质量。（3）乙方应协助甲方解决租赁人才在工作中遇到的问题。（4）乙方应在租赁期满后，及时接收租赁人才，并办理相关手续。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担相应的违约责任。6.2甲方未按约定支付租赁费用的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付逾期付款违约金。6.3乙方未按约定提供合格的租赁人才，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至租赁期满之日终止。甲方（盖章）：____乙方（盖章）：____签订日期：___
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