2025年综合医院合同工劳动合同样本_第1页
2025年综合医院合同工劳动合同样本_第2页
2025年综合医院合同工劳动合同样本_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2025年综合医院合同工劳动合同样本甲方（以下简称“医院”）：____医院乙方（以下简称“员工”）：____根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在医院从事合同工工作的事宜，达成以下劳动合同：一、劳动合同期限1.本劳动合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。二、工作内容1.乙方在医院从事合同工工作，具体岗位为____。2.乙方应按照医院的工作安排，认真履行职责，完成工作任务。3.乙方应遵守医院的各项规章制度，服从工作安排。三、工作时间1.乙方的工作时间为每日____小时，每周____天，共计____小时。2.乙方的工作时间按照国家法定节假日及医院规定执行。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为人民币____元/月。2.乙方在合同期间，享有以下待遇：（1）绩效奖金：根据乙方的工作表现和医院规定发放。（2）加班费：按照国家相关规定支付。（3）其他补贴：如餐费补贴、交通补贴等。五、社会保险和福利1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假等休假待遇。3.乙方享有医院提供的其他福利待遇。六、劳动合同的解除和终止1.在劳动合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以解除劳动合同。2.在劳动合同期限内，乙方有以下情况之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）乙方严重违反医院规章制度，给医院造成重大损失的。（2）乙方严重失职，营私舞弊，给医院造成重大损失的。（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由医院另行安排的工作的。3.在劳动合同期限内，乙方有以下情况之一的，可以解除劳动合同：（1）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬的。（2）甲方未按照劳动合同约定提供劳动条件的。（3）甲方违反国家规定，侵害乙方合法权益的。七、争议解决1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。八、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（医院）：（盖章）法定代表人（或授权代表）：___

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论