2025年企业法律培训合同_第1页
2025年企业法律培训合同_第2页
2025年企业法律培训合同_第3页
2025年企业法律培训合同_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2025年企业法律培训合同甲方（委托方）：____有限公司地址：____法定代表人：____联系电话：____乙方（受托方）：____法律事务有限公司地址：____法定代表人：____联系电话：____鉴于甲方为提高企业员工法律素养，规范企业运营管理，确保企业合法权益，特委托乙方提供法律培训服务，经双方友好协商，达成以下合同：第一条培训内容与目标1.1乙方根据甲方的需求，为企业员工提供以下法律培训内容：（1）企业合同管理；（2）劳动法及人力资源管理；（3）知识产权保护；（4）企业合规经营；（5）企业风险管理；（6）其他法律法规及政策。1.2培训目标：通过培训，提高企业员工的法律素养，增强企业风险防范意识，规范企业运营管理。第二条培训时间与地点2.1培训时间：____年____月____日至____年____月____日，共计____天。2.2培训地点：甲方指定地点。第三条培训方式与师资3.1乙方采用以下培训方式：（1）面对面授课；（2）线上培训；（3）案例分析；（4）互动讨论；（5）实战演练。3.2乙方应选派具备丰富法律实践经验、具备相应资质的培训师资为甲方提供培训服务。第四条培训费用4.1甲方应支付乙方的培训费用为人民币____元（大写：____元整）。4.2甲方支付培训费用的方式如下：（1）合同签订后____个工作日内，支付培训费用的____%；（2）培训完成后____个工作日内，支付剩余的培训费用。4.3乙方开具正规发票，甲方凭发票进行财务报销。第五条保密与知识产权5.1乙方应对在培训过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以严格保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。5.2乙方在培训过程中所使用的教材、课件等知识产权归乙方所有，未经乙方书面同意，甲方不得复制、传播或用于其他商业用途。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。6.2若乙方未能按照约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还已支付的全部培训费用。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论