二零二五年度员工解除劳动合同协议及离职后续服务

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二零二五年度员工解除劳动合同协议及离职后续服务甲方（用人单位）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（员工）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、解除劳动合同协议1.合同解除原因根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经协商一致，决定解除乙方与甲方签订的劳动合同。2.解除劳动合同的时间本合同解除时间为______年______月______日。3.解除劳动合同的经济补偿甲方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿。经济补偿的计算方式如下：经济补偿金=乙方在甲方工作年限×月工资。乙方在甲方工作年限自______年______月______日起计算至本合同解除之日止。4.其他约定（1）乙方在合同解除后，应按照甲方的要求办理离职手续，并归还甲方提供的所有物品。（2）乙方在合同解除后，不得泄露甲方商业秘密，不得从事与甲方有竞争关系的业务。二、离职后续服务1.离职后续服务期限（1）提供技术支持，协助甲方解决相关问题。（2）提供咨询服务，协助甲方改进工作流程。乙方提供上述服务的期限为______个月。2.离职后续服务内容（1）协助甲方完成相关项目或工作。（2）提供相关技术支持，确保甲方业务的顺利进行。3.离职后续服务费用乙方提供离职后续服务的费用，由甲方按照双方协商一致的标准支付。三、保密条款1.保密义务乙方在合同解除后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密。2.保密内容保密内容包括但不限于甲方公司的经营状况、技术秘密、客户信息等。3.违约责任若乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。四、争议解决1.争议解决方式甲乙双方因本协议发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交______仲裁委员会仲裁。2.争议解决地点仲裁地点为______。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果决定解除劳动合同。有权要求乙方在离职前完成工作交接，并确保工作交接的完整性。义务：按照法律法规和合同约定支付乙方解除劳动合同的经济补偿。为乙方提供必要的离职证明和推荐信，协助乙方寻找新的工作机会。2.乙方权利与义务权利：有权了解解除劳动合同的原因，并提出自己的意见。有权要求甲方按照合同约定支付经济补偿，并在规定时间内支付。义务：遵守合同约定的工作时间和工作职责，完成工作任务。在离职前，按照甲方要求妥善处理手头的工作，确保工作交接顺利进行。六、离职后续服务1.离职后续服务期限（2）在必要时提供专业咨询和指导。乙方提供上述服务的期限为______个月。2.离职后续服务内容（1）完成甲方要求的临时性工作任务。（2）协助甲方培训新员工。3.离职后续服务费用乙方提供离职后续服务的费用，由甲方按照双方协商一致的标准支付。七、保密条款1.保密义务乙方在合同解除后，仍应遵守保密义务，不得泄露甲方公司的商业秘密。2.保密内容保密内容包括但不限于甲方公司的客户信息、技术秘密、财务数据等。3.违约责任若乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。八、争议解决1.争议解决方式甲乙双方因本协议发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交______仲裁委员会仲裁。2.争议解决地点仲裁地点为______。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方个人信息、工作内容以及其他机密信息（包括但不限于工作计划、客户信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：__