人才培训服务协议样板

人才培训服务协议样板第一章总则一、协议编号1.1本协议编号：___________二、协议名称1.2本协议名称：人才培训服务协议三、协议目的1.3本协议旨在明确甲乙双方在人才培训服务中的权利、义务，保证人才培训服务顺利进行，实现双方共赢。四、协议生效1.4本协议自双方签字盖章之日起生效。第二章定义与解释二、定义2.1以下术语在本协议中的含义如下：（1）甲方：指提供人才培训服务的主体。（2）乙方：指接受人才培训服务的主体。（3）人才：指乙方提供的符合甲方要求的人员。（4）培训内容：指甲方为乙方提供的人才培训服务所包含的具体课程、技能等。三、解释2.2本协议中所使用的词语，除上下文另有明确含义外，均应按通常含义进行解释。第三章培训服务内容三、培训课程3.1甲方应根据乙方需求，提供以下培训课程：（1）课程名称：____________________________（2）课程内容：____________________________（3）培训时长：____________________________（4）培训时间：____________________________（5）培训地点：____________________________3.2甲方应保证培训课程内容与乙方实际需求相符。四、培训师资3.3甲方应安排具有丰富经验和专业知识的教师为乙方提供培训服务。3.4甲方负责对培训教师进行考核和评价。五、培训材料3.5甲方应向乙方提供必要的培训教材、教学课件等资料。3.6乙方在培训期间有权使用甲方提供的培训材料。第四章培训时间与安排四、培训时间4.1乙方应在甲方提供的培训时间内完成培训课程。4.2培训时间可根据双方协商进行调整。五、培训地点4.3培训地点由甲方指定，并提前通知乙方。4.4乙方应在指定地点参加培训。第五章保密条款五、保密信息5.1本协议中涉及到的技术、商业秘密等信息，均为保密信息。五、保密义务5.2甲乙双方在协议期间及终止后，应对所获得的保密信息严格保密。五、保密措施5.3甲乙双方应采取一切合理措施，保证保密信息不被泄露。五、违反保密条款的责任5.4若甲乙任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。第六章培训费用及支付方式六、费用标准6.1培训费用包括但不限于课程费用、师资费用、材料费用等。6.2甲方提供的培训课程费用按以下标准执行：（1）课程名称：____________________________费用：____________________________元（2）课程名称：____________________________费用：____________________________元（3）课程名称：____________________________费用：____________________________元6.3甲方师资费用按以下标准计算：（1）教师职称：____________________________费用：____________________________元/课时（2）教师职称：____________________________费用：____________________________元/课时（3）教师职称：____________________________费用：____________________________元/课时六、支付方式6.4乙方应在培训开始前支付全部培训费用。6.5甲方收到乙方支付的费用后，应出具相应的发票。六、发票开具6.6甲方应在乙方支付费用后的五个工作日内开具正规发票。六、发票内容6.7发票内容包括但不限于：发票代码、发票号码、开票日期、购买方名称、纳税人识别号、货物或应税劳务名称、规格型号、单价、数量、金额、税率、税额等。第七章人员安排与资格要求七、人员安排7.1甲方负责为乙方安排合适的培训人员。7.2甲方安排的培训人员应具备以下条件：（1）具备相应的专业知识和技能。（2）具有良好的沟通能力和团队合作精神。（3）遵守职业道德和保密协议。七、资格要求7.3乙方参加培训的人员应满足以下资格要求：（1）具备一定的专业基础。（2）能够全身心投入培训。（3）遵守培训纪律和规定。七、人员变动7.4若乙方参加培训的人员发生变动，乙方应在培训开始前至少五个工作日通知甲方。七、人员培训效果评估7.5培训结束后，甲方将对乙方人员的培训效果进行评估。第八章培训效果与反馈八、培训效果8.1培训结束后，甲方将向乙方提供培训效果的报告。8.2报告内容包括但不限于：（1）培训内容覆盖情况。（2）培训人员的参与度。（3）培训效果评估结果。八、反馈机制8.3乙方应在培训结束后五个工作日内向甲方提供书面反馈。8.4反馈内容应包括对培训内容、培训师资、培训设施等方面的意见和建议。八、持续改进8.5甲乙双方应根据培训效果和反馈信息，对培训内容和方式进行持续改进。第九章法律适用与争议解决九、法律适用9.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。九、争议解决9.2甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。9.3若协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院解决。第十章附加条款十、协议的修改与补充10.1本协议的修改与补充，应经甲乙双方协商一致，并以书面形式作出。10.2未经双方书面同意，任何一方不得擅自修改或补充本协议。十、其他约定10.3本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。10.4本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十一章通知与通讯十一、通知方式11.1甲乙双方应保证通知的及时性和准确性。11.2除非另有约定，所有通知应以书面形式发送。十一、通讯地址11.3以下为甲乙双方的通讯地址：甲方：地址：____________________________联系人：____________________________联系方式：____________________________乙方：地址：____________________________联系人：____________________________联系方式：____________________________十一、通知送达11.4通知自送达对方之日起生效。十一、变更通讯信息11.5若甲乙双方的通讯信息发生变更，应及时通知对方。第十二章不可抗力十二、不可抗力事件12.1不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、行为、社会异常事件等。十二、不可抗力通知12.2发生不可抗力事件的一方应及时通知对方，并提供相应的证明。十二、不可抗力影响12.3不可抗力事件导致本协议无法履行的，双方应协商解决。十二、不可抗力解除12.4不可抗力事件持续超过六十日，双方均有权解除本协议。第十三章合同终止与存续十三、合同终止条件13.1本协议在以下情况下终止：（1）本协议约定的期限届满。（2）双方协商一致解除本协议。（3）因不可抗力事件导致本协议无法履行。十三、合同解除通知13.2解除本协议的一方应提前三十日向对方发出书面通知。十三、合同终止后的义务13.3本协议终止后，双方应继续履行各自的义务，直至协议约定的目的实现。十三、合同存续13.4本协议中关于保密、不可抗力、争议解决等条款在本协议终止后仍然有效。十四、合同附件14.1本协议的附件与本协议具有同等法律效力。十四、合同签订14.1本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________________乙方（盖章）