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文档简介

2025年全职工作协议示例甲方（用人单位）：____乙方（员工）：____鉴于甲乙双方遵循平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：一、工作内容1.乙方从事____岗位，主要负责____等工作。2.乙方应按照甲方的规章制度、工作流程和要求，认真履行岗位职责，确保工作质量。二、工作时间1.乙方每周工作____天，周一至周五，每天工作8小时。2.乙方应遵守甲方规定的上下班时间和休息制度。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（税前）。2.乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.乙方加班按照甲方规定和国家的相关法律法规支付加班费。四、劳动保护1.甲方应按照国家和地方的相关法律法规，为乙方提供安全健康的工作环境。2.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品和培训。五、请假制度1.乙方如有请假需求，应提前向甲方提出书面申请，并经甲方批准。2.乙方请假期间，按照甲方规定扣除相应的工资或奖金。六、合同解除和终止1.甲乙双方解除或终止本协议，应提前____天书面通知对方。2.乙方向甲方提出辞职，应提前____天书面通知甲方。3.甲方依照国家法律法规和甲方规章制度解除或终止本协议。七、违约责任1.甲乙双方违反本协议的规定，应承担相应的违约责任。2.乙方违反保密协议或竞业限制条款，应支付违约金____元。八、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本协议一经签订，即具有法律效力，甲乙双方应严格遵守。甲方（用

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