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文档简介

2025年企业社保服务合同样本甲方(企业):____地址:____联系人:____联系电话:____乙方(社保服务提供商):____地址:____联系人:____联系电话:____鉴于甲方为依法设立的企业,乙方为专业提供社保服务的机构,双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则,经协商一致,就甲方委托乙方为其员工提供社保服务事宜,达成如下协议:一、服务内容1.乙方负责为甲方员工办理社会保险登记、缴费、待遇支付等各项社保业务。2.乙方负责解答甲方关于社保政策的咨询,协助甲方制定合理的社保方案。3.乙方协助甲方履行社保法律责任,确保甲方合规经营。4.乙方定期向甲方提供社保报表,便于甲方了解员工社保状况。二、服务范围1.养老保险:按照____的规定,为甲方员工办理养老保险参保、缴费、待遇领取等业务。2.医疗保险:按照____的规定,为甲方员工办理医疗保险参保、缴费、报销等业务。3.失业保险:按照____的规定,为甲方员工办理失业保险参保、缴费、待遇领取等业务。4.工伤保险:按照____的规定,为甲方员工办理工伤保险参保、缴费、待遇领取等业务。5.生育保险:按照____的规定,为甲方员工办理生育保险参保、缴费、待遇领取等业务。三、服务费用1.乙方按照甲方提供的员工人数和社保缴费基数,计算出相应的社保缴费金额。2.甲方应在每月____日前将当月社保缴费金额支付给乙方。3.乙方应按照____的规定,为甲方员工办理社保缴费手续。四、合同期限本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,即自____年____月____日至____年____月____日。五、违约责任1.甲方未按照约定时间支付社保费用的,应当按照迟延支付的天数支付违约金,违约金计算方式为:____%。2.乙方未按照约定时间办理社保业务的,应当按照迟延办理的天数支付违约金,违约金计算方式为:____%。六、争议解决本合同履行过程中发生的争议,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。七、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____乙方(盖章):_

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