卸货劳动合同范例

卸货劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事卸货工作达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________年。

2.合同期满前一个月，甲乙双方可就续签合同事宜进行协商。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方处从事卸货工作，具体工作内容如下：

（1）按照甲方要求，负责货物装卸、搬运、堆放等工作；

（2）严格遵守操作规程，确保安全生产；

（3）完成甲方安排的其他相关工作。

2.工作地点：__________

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作__________小时，具体工作时间由甲方安排。

2.休息休假：乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工资时间为每月__________日。

3.乙方加班工资按《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定支付。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供免费工作服、劳保用品等福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者未依法缴纳社会保险费的；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（4）因《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情形致使劳动合同无效的；

（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担违约责任。

2.甲方未按时足额支付乙方工资、社会保险费的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定承担违约责任。

3.乙方违反劳动纪律，给甲方造成损失的，应承担违约责任。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件：

（1）身份证复印件；

（2）学历证书复印件；

（3）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

第三方主体：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鉴于甲方需要乙方在第三方处从事卸货工作，为确保工作顺利进行，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方安排下于第三方处从事卸货工作达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________年。

2.合同期满前一个月，甲乙双方及第三方可就续签合同事宜进行协商。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方安排下，于第三方处从事卸货工作，具体工作内容如下：

（1）按照甲方要求，负责货物装卸、搬运、堆放等工作；

（2）严格遵守操作规程，确保安全生产；

（3）完成甲方安排的其他相关工作。

2.工作地点：__________

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作__________小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工资时间为每月__________日。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供免费工作服、劳保用品等福利待遇。

六、第三方责任

1.第三方负责为乙方提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施。

2.第三方应遵守国家有关安全生产的法律法规，确保乙方在工作中的人身安全。

3.第三方应按照本合同约定，为乙方提供必要的劳动条件和工作岗位。

七、甲方权益

1.甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点和质量要求完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方遵守操作规程和安全规定。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行奖惩。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任：

（1）严重违反操作规程，造成安全事故的；

（2）严重违反劳动纪律，给甲方或第三方造成重大损失的；

（3）未经甲方同意，擅自离职的；

（4）泄露甲方商业秘密的；

（5）其他违反本合同约定或法律法规的行为。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

九、争议解决

1.甲乙双方及第三方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方及第三方均有约束力。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十一、第三方介入的意义和目的

第三方作为合同主体之一，介入本合同的主要目的是为乙方提供工作场所和必要的劳动条件，确保乙方在工作中的人身安全和合法权益。同时，第三方通过履行合同义务，为甲方提供稳定的人力资源，提高工作效率。

十二、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同主导方，通过本合同确保乙方在第三方处的工作质量和效率，维护甲方在业务上的利益。甲方通过加强对乙方和第三方的监督和管理，降低用工风险，保障自身合法权益。

合同附件：

（1）身份证复印件；

（2）学历证书复印件；

（3）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

第三方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

第三方主体：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鉴于乙方具备卸货专业技能，甲方委托乙方在第三方处从事卸货工作，为保障乙方权益，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方安排下于第三方处从事卸货工作达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共计__________年。

2.合同期满前一个月，甲乙双方及第三方可就续签合同事宜进行协商。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方安排下，于第三方处从事卸货工作，具体工作内容如下：

（1）按照甲方要求，负责货物装卸、搬运、堆放等工作；

（2）严格遵守操作规程，确保安全生产；

（3）完成甲方安排的其他相关工作。

2.工作地点：__________

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工时制，每周工作五天，每天工作__________小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准：__________元/月。

2.甲方每月支付乙方工资时间为每月__________日。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供免费工作服、劳保用品等福利待遇。

六、第三方责任

1.第三方负责为乙方提供安全的工作环境和必要的劳动保护设施。

2.第三方应遵守国家有关安全生产的法律法规，确保乙方在工作中的人身安全。

3.第三方应按照本合同约定，为乙方提供必要的劳动条件和工作岗位。

七、乙方权益

1.乙方有权要求甲方按照约定的时间和方式支付劳动报酬。

2.乙方有权要求甲方和第三方提供安全的工作环境和必要的劳动保护。

3.乙方有权要求甲方和第三方依法为其缴纳社会保险和住房公积金。

4.乙方有权要求甲方和第三方为其提供必要的培训和学习机会。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任：

（1）未按时足额支付乙方工资或未依法缴纳社会保险和住房公积金的；

（2）未提供安全的工作环境和必要的劳动保护的；

（3）强迫或变相强迫乙方加班，不支付加班费的；

（4）泄露乙方个人隐私或商业秘密的；

（5）其他违反本合同约定或法律法规的行为。

2.甲方不得要求乙方从事违反法律法规或危害乙方身体健康的工作。

九、争议解决

1.甲乙双方及第三方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对甲乙双方及第三方均有约束力。

十、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方及第三方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十一、乙方为主导的