代发工资合同范本

代发工资合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

鉴于：

1.甲方系依法设立的企业，具有独立法人资格，依法从事生产经营活动。

2.乙方同意受甲方雇佣，从事甲方指定的工作。

3.甲方与乙方就代发工资事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签____年。

二、工资支付

1.甲方应按照国家有关工资支付的规定，按时足额支付乙方工资。

2.乙方工资标准为：____元/月。

3.甲方每月支付乙方工资的日期为____日。

4.甲方支付乙方工资时，应将工资直接发放至乙方指定的银行账户。

三、社会保险及福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应按照国家规定，为乙方提供带薪年休假、病假、产假、婚假等福利待遇。

四、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的；

（4）法律、行政法规规定其他可以解除劳动合同的情形。

五、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）乙方身份证复印件；

（2）乙方银行账户信息；

（3）社会保险缴纳证明；

（4）住房公积金缴纳证明。

甲方（盖章）：

乙方（签字或盖章）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

丙方（第三方代发工资机构）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

鉴于：

1.甲方系依法设立的企业，具有独立法人资格，依法从事生产经营活动。

2.乙方同意受甲方雇佣，从事甲方指定的工作。

3.丙方同意作为第三方代发工资机构，负责代发乙方工资。

4.甲方、乙方、丙方就代发工资事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签____年。

二、工资支付

1.甲方应按照国家有关工资支付的规定，按时足额将乙方工资支付给丙方。

2.乙方工资标准为：____元/月。

3.甲方每月支付乙方工资的日期为____日。

4.丙方应保证在每月支付工资的次月____日前将乙方工资发放至乙方指定的银行账户。

三、丙方的责任与权利

1.丙方应按照本合同的约定，及时、准确地将乙方工资发放至乙方指定的银行账户。

2.丙方有权要求甲方提供乙方工资发放的相关资料，甲方应予以配合。

3.丙方有权对乙方工资发放情况进行监督，确保工资发放的合规性。

4.丙方有权根据国家法律法规和政策调整工资发放方式。

四、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求丙方提供乙方工资发放的详细信息，包括但不限于工资发放时间、金额、账户等。

2.甲方有权对丙方的工资发放工作进行监督，确保丙方按照本合同的约定执行。

3.甲方有权要求丙方对乙方工资发放过程中的错误进行纠正。

4.甲方应按照国家规定，及时足额将乙方工资支付给丙方。

5.甲方应确保乙方工资发放的合规性，不得拖欠、克扣乙方工资。

五、乙方的责任与权利

1.乙方应按照甲方的要求提供准确的银行账户信息。

2.乙方有权要求丙方按照本合同的约定发放工资。

3.乙方有权对丙方的工资发放工作进行监督，确保工资发放的合规性。

4.乙方有义务遵守国家法律法规和政策，不得因个人原因导致工资发放出现延误。

六、违约责任

1.如甲方未按照本合同的约定支付工资，应向乙方支付____%的违约金。

2.如丙方未按照本合同的约定发放工资，应向乙方支付____%的违约金。

3.如乙方提供虚假信息导致工资发放出现延误，乙方应承担相应责任。

七、限制条款

1.乙方不得要求甲方或丙方违反国家法律法规和政策进行工资发放。

2.乙方不得泄露本合同内容，包括但不限于工资发放信息。

3.乙方不得利用本合同进行非法活动。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、合同附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方银行账户信息；

3.社会保险缴纳证明；

4.住房公积金缴纳证明。

十、总结

1.第三方介入的意义和目的：引入丙方作为第三方代发工资机构，有利于提高工资发放的效率，降低甲方的人力成本，同时确保工资发放的合规性。

2.甲方为主导的目的和意义：甲方作为合同主导方，通过设定明确的权利和义务，保障自身权益，确保工资发放的及时性和合规性，降低运营风险。

甲方（盖章）：

乙方（签字或盖章）：

丙方（签字或盖章）：

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（产品供应商）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

乙方（销售代理商）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

住址：____________________

联系电话：________________

丙方（第三方物流公司）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

鉴于：

1.甲方系依法设立的企业，从事产品生产与销售。

2.乙方同意成为甲方产品的销售代理商，负责区域内产品的销售与推广。

3.丙方同意作为第三方物流公司，负责乙方销售产品的运输与配送。

4.甲方、乙方、丙方就产品销售与配送事宜达成如下协议：

一、合作期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签____年。

二、产品配送

1.甲方应按照乙方销售需求，将产品及时交付给丙方。

2.丙方应在收到产品后的____个工作日内，完成产品配送至乙方指定的销售区域。

3.丙方应保证配送过程中的产品安全，防止损坏或丢失。

三、丙方的责任与权利

1.丙方有权要求甲方提供产品配送的相关资料，包括但不限于产品清单、数量、配送地址等。

2.丙方有权对甲方产品的配送时间进行监督，确保及时性。

3.丙方有权要求甲方对配送过程中的错误进行纠正。

四、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求丙方按照本合同的约定，保证产品配送的及时性和安全性。

2.乙方有权对丙方的配送工作进行监督，确保产品顺利到达销售区域。

3.乙方有权要求丙方对配送过程中的错误进行纠正。

4.乙方有义务在产品到达后及时进行验收，发现质量问题应及时通知丙方。

五、甲方的权利与义务

1.甲方有权要求丙方提供配送进度和状态的信息，以保障产品的销售。

2.甲方有权对丙方的配送工作进行监督，确保丙方按照约定执行。

3.甲方有义务按照合同约定，及时将产品交付给丙方。

4.甲方有义务确保产品符合质量标准，不得向丙方交付不合格产品。

六、违约责任

1.如甲方未按照本合同的约定及时交付产品，应向乙方支付____%的违约金。

2.如丙方未按照本合同的约定及时配送产品，应向乙方支付____%的违约金。

3.如乙方未按照约定验收产品，造成产品损坏或损失的，乙方应承担相应责任。

七、限制条款

1.甲方不得要求丙方违反国家法律法规和政策进行产品配送。

2.丙方不得泄露本合同内容，包括但不限于产品配送信息。

3.丙方不得利用本合同进行非法活动。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向相关仲裁机构申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、合同附件

1.产品清单及质量标准；

2.配送地址及联系方式；

3