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2025年人才合作框架合同样本甲方（以下简称“甲方”）：名称：____地址：____法定代表人：____联系电话：____乙方（以下简称“乙方”）：名称：____地址：____法定代表人：____联系电话：____鉴于甲方和乙方在人才合作领域具有共同的发展目标和合作愿望，为充分发挥各自优势，实现资源共享、互利共赢，经双方友好协商，特订立本合同。第一条合同背景1.1甲方为一家专业从事人才服务的机构，拥有丰富的人才资源及人才服务经验。1.2乙方为一家专注于____领域的公司，对人才的需求量大，且对人才质量有较高要求。第二条合作原则2.1双方在平等、自愿、公平、诚信的原则下开展合作。2.2双方应遵循市场规律，发挥各自优势，实现资源共享、互利共赢。第三条合作内容3.1甲方为乙方提供以下人才服务：3.1.1根据乙方需求，提供相应数量的人才简历。3.1.2对乙方所需人才进行筛选、培训及考核。3.1.3协助乙方进行人才引进、培养、激励等工作。3.2乙方为甲方提供以下支持：3.2.1在同等条件下，优先选用甲方提供的人才。3.2.2为甲方提供人才需求信息，协助甲方优化人才资源。3.2.3积极参与甲方组织的各类人才交流活动。第四条合作期限4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。4.2双方同意，在合作期限内，如双方认为有必要，可以签订具体项目合作协议，明确项目内容、期限、费用等事项。第五条合作费用5.1乙方应根据甲方提供的人才服务，向甲方支付相应的服务费用。5.2服务费用标准及支付方式由双方另行签订协议约定。第六条保密条款6.1双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。6.2双方应对保密信息采取必要的保密措施，确保不泄露给第三方。6.3保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第七条违约责任7.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如一方违反合同规定，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。7.2双方因不可抗力原因导致无法履行合同义务的，应相互协助，共同解决，并按照公平原则承担相应责任。第八条合同解除与终止8.1双方同意，在合同期限内，如一方未履行合同义务，另一方有权要求解除合同。8.2合同解除或终止后，双方应按照合同约定办理善后事宜，确保各自权益。第九条争议解决9.1双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。9.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执

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