2025年工伤医疗费用报销策划协议范本

2025年工伤医疗费用报销策划协议范本一、协议背景甲方（以下简称“单位”）：____乙方（以下简称“员工”）：____根据《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规，为确保乙方在发生工伤事故时，医疗费用得到及时、合理的报销，甲乙双方经充分协商，特制定本协议。二、协议内容第一条工伤认定1.1乙方在单位工作期间，因工作原因受到的伤害，或者在工作过程中因突发疾病死亡，按照国家有关工伤认定的规定，属于工伤的，单位应按照本协议承担相应的医疗费用报销责任。1.2乙方发生工伤事故后，应及时向单位报告，并按照单位的规定办理工伤认定手续。第二条医疗费用报销范围2.1乙方因工伤发生的下列医疗费用，单位应予以报销：（1）治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费、手术费、住院费等；（2）因治疗工伤所需的交通、住宿费用；（3）经单位同意，乙方转院治疗的费用；（4）乙方工伤康复费用。2.2以下费用不属于医疗费用报销范围：（1）乙方未按单位规定就医的费用；（2）乙方治疗非工伤疾病的费用；（3）乙方在非单位指定的医疗机构就医的费用；（4）乙方在工伤治疗过程中，发生的与治疗工伤无关的费用。第三条医疗费用报销程序3.1乙方发生工伤后，应及时向单位提交以下材料：（1）工伤认定决定书；（2）医疗机构出具的病历资料、费用清单、收费发票等；（3）其他与工伤医疗费用报销有关的材料。3.2单位应在收到乙方提交的完整材料后的____个工作日内，对乙方提交的材料进行审核。____个工作日内予以报销。3.3乙方提交的材料不符合要求的，单位应一次性告知乙方需要补正的材料。第四条医疗费用报销限额4.1乙方工伤医疗费用报销限额为人民币____元（大写：____元整）。4.2如乙方工伤医疗费用超过报销限额，超出部分由乙方自行承担。第五条其他事项5.1本协议所称工伤医疗费用报销，不包括乙方因工伤发生的其他费用，如误工费、护理费、伤残补助金等。5.2本协议一经签订，甲乙双方应严格遵守。如一方违反协议，另一方有权要求违约方承担违约责任。5.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份。双方签字（或盖章）后生效。三、协议签订本协议由甲乙双方于____年____月____日签订。甲方（单位）：____乙方（员工）：____一、协议背景甲方（以下简称“单位”）：____乙方（以下简称“员工”）：____根据《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规，为确保乙方在发生工伤事故时，医疗费用得到及时、合理的报销，甲乙双方经充分协商，特制定本协议。二、工伤认定1.乙方在单位工作期间，因工作原因受到的伤害，或者在工作过程中因突发疾病死亡，按照国家有关工伤认定的规定，属于工伤的，单位应按照本协议承担相应的医疗费用报销责任。2.乙方发生工伤事故后，应及时向单位报告，并按照单位的规定办理工伤认定手续。三、医疗费用报销范围1.乙方因工伤发生的下列医疗费用，单位应予以报销：（1）治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费、手术费、住院费等；（2）因治疗工伤所需的交通、住宿费用；（3）经单位同意，乙方转院治疗的费用；（4）乙方工伤康复费用。2.以下费用不属于医疗费用报销范围：（1）乙方未按单位规定就医的费用；（2）乙方治疗非工伤疾病的费用；（3）乙方在非单位指定的医疗机构就医的费用；（4）乙方在工伤治疗过程中，发生的与治疗工伤无关的费用。四、医疗费用报销程序1.乙方发生工伤后，应及时向单位提交以下材料：（1）工伤认定决定书；（2）医疗机构出具的病历资料、费用清单、收费发票等；（3）其他与工伤医疗费用报销有关的材料。2.单位应在收到乙方提交的完整材料后的____个工作日内，对乙方提交的材料进行审核。____个工作日内予以报销。3.乙方提交的材料不符合要求的，单位应一次性告知乙方需要补正的材料。五、医疗费用报销限额1.乙方工伤医疗费用报销限额为人民币____元（大写：____元整）。2.如乙方工伤医疗费用超过报销限额，超出部分由乙方自行承担。六、其他事项1.本协议所称工伤医疗费用报销，不包括乙方因工伤发生的其他费用，如误工费、护理费、伤残补助金等。2.本协议一经签订，甲乙双方应严格遵守。如一方违反协议