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文档简介
2025年企业招聘员工保密协议范本一、背景及目的随着____年我国经济的快速发展，企业间的竞争日益激烈，知识产权和商业秘密成为企业核心竞争力的重要组成部分。为确保企业的合法权益不受侵犯，特制定本保密协议。本协议旨在明确企业和员工在保密方面的权利和义务，维护双方合法权益，共同促进企业可持续发展。二、适用范围1.本协议适用于____年企业招聘的所有员工，包括全职、兼职、实习和临时工作人员。2.本协议适用于员工在企业工作期间及离职后一定期限内。三、保密内容1.企业秘密：包括企业商誉、客户资源、经营策略、财务数据、技术成果、配方、工艺等不为公众所知悉的信息。2.员工个人隐私：包括员工身份信息、家庭住址、联系方式等。四、保密义务1.员工应当遵守国家有关保密法律、法规和企业内部保密制度，对知晓的企业秘密严格保密。2.员工在工作中产生的与企业秘密相关的资料、文件、图纸、计算机数据等，均归企业所有。3.员工不得泄露企业秘密给第三方，无论是在工作期间还是离职后。4.员工不得利用企业秘密开展与企业发展相竞争的业务。5.员工在离职后继续履行保密义务，期限自离职之日起计算，____年内有效。五、违约责任1.员工违反本协议保密义务的，企业有权要求员工承担违约责任。2.员工泄露企业秘密导致企业遭受损失的，企业有权要求员工赔偿损失。3.员工违反本协议，给企业造成重大损失的，企业有权解除劳动合同，并要求员工承担相应的法律责任。六、争议解决本协议在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，企业和员工各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。3.本协议的修改和解除，应经双方协商一致。4.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。甲方（企业）：____年企业乙方（员工）：____签订日期：____年
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