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2025年度驾驶员招聘协议甲方（招聘方）：____乙方（应聘方）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、公平公正的原则基础上，就乙方驾驶员岗位的招聘事宜达成以下协议：一、协议主体1.1甲方为具有独立法人资格的企业/机构，具备合法的招聘资格。1.2乙方为具备完全民事行为能力的自然人，具备驾驶资格。二、招聘岗位及职责2.1招聘岗位：驾驶员2.2岗位职责：（1）负责公司/机构车辆的驾驶工作，保证车辆安全、正常运行；（2）按照公司/机构要求，完成各项出行任务；（3）对车辆进行定期检查、保养，确保车辆性能良好；（4）遵守交通法规，确保行车安全；（5）积极参加公司/机构组织的培训，提高自身业务水平。三、招聘条件3.1乙方应具备以下条件：（1）持有中华人民共和国机动车驾驶证，具备实际驾驶经验；（2）年龄在25周岁至45周岁之间；（3）初中及以上学历，具有良好的沟通能力；（4）具备较强的责任心和服务意识；（5）无重大交通事故记录，无犯罪记录。四、招聘程序4.1甲方发布招聘信息，乙方按照招聘要求提交相关材料；4.2甲方对乙方提交的材料进行审核，对符合招聘条件的乙方进行面试；4.3甲方根据面试结果，确定拟聘用的乙方；4.4甲方与乙方签订劳动合同，明确双方的权利、义务。五、劳动合同期限5.1甲乙双方签订的劳动合同期限为三年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期满后，甲乙双方可以根据实际情况续签劳动合同。六、薪资待遇6.1乙方薪资待遇为月薪制，具体薪资标准如下：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效工资：根据乙方完成的工作任务及工作质量，按照公司/机构规定进行考核发放；（3）其他补贴：如加班费、交通补贴等，按照公司/机构规定发放。6.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。七、劳动纪律7.1乙方应遵守国家法律法规，遵守公司/机构的规章制度；7.2乙方应积极参加公司/机构组织的培训，提高自身业务水平；7.3乙方应服从甲方的工作安排，认真完成工作任务；7.4乙方应保守公司/机构的商业秘密，不得泄露给第三方。八、违约责任8.1乙方违反本协议的约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应的违约责任；8.2甲方违反本协议的约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。九、争议解决9.1本协议履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；9.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份；10.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效；10.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。甲方（盖章）：____乙方（签名）：__

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