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文档简介

2025年全职合同样本正式版甲方（以下简称“雇主”）：名称：____地址：____联系人：____联系电话：____乙方（以下简称“雇员”）：姓名：____身份证号：____住址：____联系电话：____鉴于甲方愿意聘请乙方为全职员工，乙方愿意接受甲方的聘请，双方经充分协商，达成如下合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。2.合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约合同。二、工作内容1.乙方在合同期内，应按照甲方的要求，认真履行以下工作职责：（详细描述乙方的工作职责，如：____）2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。三、工作时间及休息休假1.乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作时间为____小时，共计____小时。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、婚假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为人民币____元/月。2.乙方享有以下奖金及福利待遇：（1）全勤奖：每月人民币____元；（2）年终奖：根据甲方业绩及乙方表现，发放相当于____个月工资的年终奖；（3）其他福利待遇：____。五、社会保险及公积金1.甲方应为乙方缴纳以下社会保险：（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。六、保密条款1.乙方在合同期间及解除合同后____年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等与甲方业务有关的信息。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方违反合同规定，甲方有权解除本合同。八、解除及终止合同1.在合同期限内，任何一方提前解除或终止合同，应提前____天书面通知对方。2.以下情况下，甲方有权单方面解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失；（3）乙方因犯罪被追究刑事责任。九、争议解决1.双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。2.本合

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