临时文化传媒管理助理合同VIP

临时文化传媒管理助理合同编号：__________

甲方：__________（以下简称“甲方”）

地址：__________

乙方：__________（以下简称“乙方”）

地址：__________

鉴于甲方需要聘请乙方担任临时文化传媒管理助理，以协助甲方进行文化传媒相关事务的管理与执行，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的：本合同旨在明确甲乙双方的权利义务，确保乙方在合同期间为甲方提供优质的文化传媒管理助理服务。

二、合同背景：甲方为满足业务发展需求，特聘请乙方担任临时文化传媒管理助理，双方就相关工作内容、期限、薪酬等事宜达成一致。

双方的责任和义务：

一、甲方责任和义务：

1.提供乙方必要的工作条件，包括但不限于办公场所、工作设备、网络接入等。

2.按照合同约定支付乙方报酬，确保乙方获得合法的劳动报酬。

3.对乙方的工作成果进行合理评价，并给予必要的指导与支持。

4.保障乙方的人身安全和合法权益，遵守国家相关法律法规。

5.乙方在合同期间，如因甲方原因导致乙方权益受损，甲方应承担相应的法律责任。

二、乙方责任和义务：

1.按照甲方要求，完成文化传媒管理助理相关工作，确保工作质量。

2.遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德，维护甲方形象。

3.保守甲方商业秘密，未经甲方同意，不得泄露或使用甲方商业秘密。

4.乙方在合同期间，因个人原因导致工作失误或违反合同约定，应承担相应的法律责任。

5.乙方应按照甲方规定的工作时间、地点进行工作，不得擅自离岗或迟到早退。

6.乙方在合同期间，如因个人原因导致工作无法继续，应提前通知甲方，并按照甲方要求办理离职手续。

三、双方权利：

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作成果进行评价，并提出改进意见。

3.乙方有权要求甲方按照合同约定支付报酬，并保障其合法权益。

4.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件，确保其顺利完成工作任务。

四、双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件，保障其合法权益。

2.甲方有义务按照合同约定支付乙方报酬，不得拖欠或克扣。

3.乙方有义务按照甲方要求完成工作任务，确保工作质量。

4.乙方有义务保守甲方商业秘密，不得泄露或使用。

5.双方有义务在合同履行过程中，相互尊重、友好协商，共同维护合同关系的稳定。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额：本合同约定的总金额为人民币__________元（大写：_________________________元整），该金额包含乙方在合同期间应得的所有报酬及相关费用。

二、支付方式：

1.报酬支付：

a.乙方在合同签订后五个工作日内，甲方应支付乙方首期报酬人民币__________元，作为乙方的工作启动金。

b.乙方在合同履行期间，每月______日为支付日，甲方应支付乙方上一个月的报酬人民币__________元。每月报酬支付的比例为合同总金额的_____%。

c.若乙方在合同履行期间因个人原因离职，甲方应在乙方离职后五个工作日内支付乙方剩余的报酬。

2.额外费用支付：

a.乙方在履行合同过程中产生的合理额外费用，如差旅费、通讯费等，由甲方承担。

b.乙方应在发生额外费用后五个工作日内向甲方提出报销申请，甲方应在收到报销申请后十个工作日内审核并支付。

3.支付条件：

a.乙方必须按照甲方的要求完成工作任务，并达到甲方的工作标准。

b.乙方提供的所有服务必须符合相关法律法规和行业标准。

c.甲方支付报酬前，乙方应提供有效的发票或收据。

三、支付方式变更：

任何关于支付方式的变更，均需双方书面同意，并作为本合同的补充部分。

四、违约责任：

若甲方未按约定支付报酬，应向乙方支付_____%的违约金；若乙方未按约定提供服务质量，甲方有权要求乙方退还已支付的报酬。

违约与争议解决机制：

一、违约行为及处理：

1.若甲方未按合同约定支付报酬，乙方有权要求甲方支付逾期支付的利息，利息按照中国人民银行同期贷款利率计算。

2.若甲方未提供乙方履行合同所需的工作条件，乙方有权要求甲方立即提供或赔偿相应的经济损失。

3.若乙方未按合同约定完成工作任务或提供的服务不符合要求，甲方有权要求乙方重新完成或赔偿相应的经济损失。

4.若乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

5.若任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金金额为合同总金额的_____%。

二、争议解决：

1.双方在履行合同过程中发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.另外，双方也可选择仲裁作为争议解决方式。双方同意将争议提交至_________仲裁委员会仲裁，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

4.仲裁过程中产生的费用，由败诉方承担，除非仲裁庭另有裁决。

三、适用法律：

本合同的解释、效力、履行、争议解决等均适用中华人民共和国法律。

四、管辖法院：

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方同意提交合同签订地人民法院管辖。

附则：

一、生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，除非法律法规另有规定或双方另有约定。

二、有效期：本合同的有效期为______个月，自合同生效之日起计算。合同到期后，如双方无异议，且合同内容未发生变化，本合同自动续期______个月。

三、变更与终止：

1.合同变更：在合同有效期内，如因不可抗力或其他正当理由需要变更合同条款，双方应书面协商一致，并签订书面变更协议，该变更协议与本合同具有同等法律效力。

2.合同终止：

a.合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同终止。

b.任何一方违约，另一方有权书面通知违约方终止合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

c.如遇国家法律法规调整或政策变化，导致合同无法继续履行，双方可协商终止合同。

四、通知：除非合同另有约定，所有通知应以书面形式发送至对方指定的地址，或以双方认可的电子方式发送至对方的电子邮箱。

五、合同解除：在合同履行期间，如任何一方有正当理由需要解除合同，应提前______个工作日以书面形式通知对方，并说明解除理由。如因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。

六、不可抗力：本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。发生不可抗力事件，致使合同无法履行时，双方应相互理解，并协商解决。

七、合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力，合同附件包括但不限于工作职责说明书、薪酬明细表等。

八、其他：本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

附件：

一、需求文档：详细列明甲方对乙方担任临时文化传媒管理助理所需完成的具体工作内容、预期成果、工作流程等相关要求。

二、工作职责说明书：明确乙方在合同期间应承担的职责和权限，包括但不限于日常办公管理、活动策划、文案撰写、媒体关系维护等。

三、薪酬明细表：详细列出乙方在合同期间应得的各项报酬，包括基本工资、绩效奖金、加班费等，以及支付方式、时间等。

四、保密协议：双方就甲方商业秘密保护达成的协议，明确乙方在合同期间及合同终止后对甲方商业秘密的保密义务。

五、知识产权归属声明：明确乙方在履行合同过程中产生的知识产权归属甲方，乙方同意甲方享有并使用相关知识产权。

六、合同期限调整函：如需调整合同期限，双方应签订的调整函，明确调整后的合同期限及双方权利义务。

七、工作计划与报告模板：乙方在履行合同期间需提交的工作计划与报告模板，以便甲方了解乙方工作进度和成果。

八、甲方提供的各类资源清单：包括但不限于办公场所、设备、资料等，乙方需合理使用并维护这些资源。

九、甲方指定的第三方服务提供商信息：若乙方需使用甲方指定的第三方服务，