健身房员工合同范本

健身房员工合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

地址：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：

地址：_________________________

鉴于：

一、甲方是一家依法设立、合法经营的专业健身房，致力于为客户提供优质、舒适的健身服务。

二、乙方愿意接受甲方的聘用，担任甲方健身房工作人员，为甲方提供相应服务。

三、甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方在甲方处工作的相关事宜达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，从事甲方健身房的各项管理工作，包括但不限于客户接待、课程咨询、场地安排、设备维护、安全监控等。

1.2乙方应确保工作质量，为客户提供满意的服务。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间为每日__________小时，具体工作时间由甲方安排。

2.2乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、病假等休假权益。

三、工资待遇

3.1乙方的基本工资为每月人民币__________元。

3.2乙方的工作奖金根据业绩及公司规定执行。

3.3乙方享有国家法定的社会保险和公积金待遇。

四、劳动合同期限

4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

4.2本合同期满前，如乙方符合甲方录用条件，甲乙双方可协商续签合同。

五、保密条款

5.1乙方在甲方任职期间，应对甲方经营管理的商业秘密予以保密。

5.2乙方离职后，仍应履行保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

6.2乙方如违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

七、争议解决

7.1因本合同发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

九、附件

9.1本合同的附件包括但不限于：

（1）甲方制定的岗位职责及考核标准；

（2）甲方制定的工作制度及操作流程；

（3）甲方提供的相关培训资料；

（4）其他双方认为有必要附在本合同中的文件。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（盖章）：

法定代表人（签字）：

签订日期：______________________年__月__日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

地址：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：

地址：_________________________

第三方（以下简称“第三方”）：

地址：_________________________

鉴于：

一、甲方是一家依法设立、合法经营的专业健身房，致力于为客户提供优质、舒适的健身服务。

二、乙方愿意接受甲方的聘用，担任甲方健身房工作人员，为甲方提供相应服务。

三、第三方作为乙方的直接雇主，同意与甲方签订本合同，承担乙方在甲方工作期间的责任和义务。

四、甲乙双方及第三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方在甲方处工作的相关事宜达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方在甲方处的工作内容、职责和标准由甲方制定，乙方应严格遵守并执行。

1.2乙方在甲方工作期间，应接受甲方的管理，服从甲方的安排和调度。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间、班次及休息休假安排由甲方根据业务需要和乙方的工作性质确定。

2.2乙方应遵守甲方的工作纪律，不得擅自离岗、迟到、早退或旷工。

三、工资待遇

3.1乙方的工资标准、支付方式和支付时间由甲方制定，并按照国家相关法律法规执行。

3.2乙方的工作奖金、提成等根据甲方规定和乙方工作表现确定。

四、劳动合同期限

4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

4.2合同期满前，如乙方符合甲方录用条件，甲乙双方及第三方可协商续签合同。

五、第三方责任

5.1第三方对乙方的招聘、培训、管理、考核、工资支付等事项承担直接责任。

5.2第三方应确保乙方具备履行本合同所要求的工作能力，并对乙方在甲方工作期间的行为负责。

六、甲方权益

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方的工作质量和服务水平。

6.2甲方有权根据业务发展需要调整乙方的岗位职责和工作内容。

七、乙方的违约及限制条款

7.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反甲方的工作纪律和规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）故意损害甲方利益；

（4）因乙方原因导致甲方遭受经济损失。

7.2乙方离职前应提前__________日向甲方及第三方提出书面申请，未经甲方及第三方同意，乙方不得擅自离职。

八、争议解决

8.1因本合同发生的争议，甲乙双方及第三方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同的附件包括但不限于：

（1）甲方制定的岗位职责及考核标准；

（2）甲方制定的工作制度及操作流程；

（3）甲方提供的相关培训资料；

（4）其他双方认为有必要附在本合同中的文件。

十、第三方介入的意义和目的

10.1第三方介入本合同，旨在明确甲乙双方及第三方在乙方工作期间的权利义务，确保甲方的权益得到充分保障。

10.2第三方作为乙方的直接雇主，负责乙方的日常管理和考核，有利于提高乙方的工作效率和服务质量。

十一、甲方为主导的目的和意义

11.1甲方作为本合同的主导方，通过设定详细的工作内容、考核标准和管理制度，确保甲方健身房的良好运营和客户满意度。

11.2甲方通过引入第三方主体，实现了对乙方工作的有效监督和管理，降低了经营风险，提高了经营效益。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（盖章）：

法定代表人（签字）：

第三方（盖章）：

法定代表人（签字）：

签订日期：______________________年__月__日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

地址：_________________________

乙方（以下简称“乙方”）：

地址：_________________________

第三方（以下简称“第三方”）：

地址：_________________________

鉴于：

一、甲方是一家提供专业美容服务的公司，拥有多个美容院和美容工作室。

二、乙方是一名具有丰富美容经验的资深美容师，希望加入甲方的工作团队。

三、第三方作为乙方的个人工作室，同意与甲方签订本合同，代表乙方参与甲方的工作。

四、甲乙双方及第三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方在甲方处工作的相关事宜达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方在甲方处的工作内容为提供美容服务，包括但不限于面部护理、身体护理、美甲、美睫等。

1.2乙方应按照甲方提供的服务标准和流程，确保服务质量。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间由甲方根据客户需求和乙方个人时间安排。

2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假权益。

三、工资待遇

3.1乙方的工资由基本工资、提成和奖金组成，具体数额由甲方和乙方协商确定。

3.2乙方的工资支付方式为每月支付，甲方应按时足额支付。

四、劳动合同期限

4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

4.2合同期满前，如乙方表现良好，甲乙双方可协商续签合同。

五、第三方责任

5.1第三方负责乙方的招聘、培训、合同签订和解除等事宜。

5.2第三方应确保乙方具备履行本合同所要求的工作能力，并对乙方在甲方工作期间的行为负责。

六、乙方权益

6.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工具，确保工作环境安全、卫生。

6.2乙方有权参与甲方的工作计划和决策，对工作流程提出合理化建议。

七、甲方的违约及限制条款

7.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的赔偿责任：

（1）未按时支付乙方工资；

（2）未提供安全、卫生的工作环境；

（3）违反合同约定，损害乙方权益；

（4）未履行合同约定的其他义务。

7.2甲方不得无故解雇乙方，如需解雇，应提前__________日通知乙方，并支付相应的经济补偿。

八、争议解决

8.1因本合同发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同的附件包括但不限于：

（1）甲方提供的服务标准和流程；

（2）甲方的工作计划和决策文件；

（3）其他双方认为有必要附在本合同中的文件。

十、乙方为主导的目的和意义

10.1乙方作为合同主导方，通过明确自己的工作内容和权益，确保在甲方的工作中得到尊重和保障。

10.2乙方通过参与甲方的工作计划和决策，提升自己的职业发展空间和收入水平