务工合同范本简短

务工合同范本简短第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，经双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事__________________________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行__________________________工作制。

2.乙方每日工作时间不超过__________________________小时。

3.乙方每周休息日为__________________________。

4.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________________________元。

2.乙方工资支付方式为__________________________。

3.甲方应按约定时间支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳__________________________等社会保险。

2.甲方依法为乙方提供__________________________等福利待遇。

六、劳动保护

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的劳动保护用品。

2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。

七、违约责任

1.乙方违反本合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同规定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可向__________________________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为终局裁决。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件。

2.乙方健康证明。

3.甲方营业执照复印件。

4.甲方开户银行及账号。

5.其他双方认为需要约定的文件。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方需要招聘一定数量的劳动者从事特定工作；

2.乙方具备从事该工作的资格和能力；

3.丙方具备劳务派遣资质，愿意为甲方提供劳动者派遣服务。

经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，经甲乙丙三方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事__________________________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，完成工作任务。

3.甲方有权对乙方的工作内容、工作质量及工作进度进行监督和管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行__________________________工作制。

2.乙方每日工作时间不超过__________________________小时。

3.乙方每周休息日为__________________________。

4.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________________________元，由丙方负责支付。

2.甲方有权根据乙方的表现和工作成绩调整乙方的工资待遇。

3.丙方应按约定时间支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利

1.丙方依法为乙方缴纳__________________________等社会保险。

2.甲方有权根据工作需要，要求丙方为乙方提供__________________________等福利待遇。

六、劳动保护

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的劳动保护用品。

2.甲方有权对乙方的工作环境和安全设施进行监督。

七、甲方的权利

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果决定乙方的奖惩。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的岗位职责和工作内容。

3.甲方有权根据市场行情和公司发展需要，调整乙方的工资待遇。

八、乙方的违约责任

1.乙方违反本合同规定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方未经甲方同意，擅自离职的，应支付相当于一个月工资的违约金。

3.乙方在工作过程中发生重大事故，导致甲方财产损失的，应承担全部责任。

九、丙方的责任

1.丙方应按照本合同约定，为甲方提供合格的劳动者。

2.丙方应确保乙方在派遣期间的人身安全和合法权益。

3.丙方应按时足额支付乙方工资。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可向__________________________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件。

2.乙方健康证明。

3.甲方营业执照复印件。

4.丙方劳务派遣许可证复印件。

5.其他三方认为需要约定的文件。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣单位，为甲方提供专业的劳动者派遣服务，有利于甲方降低招聘成本、提高人力资源管理效率，确保甲方业务的稳定运行。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方可以根据自身业务发展需要，灵活调整用工规模和结构；

2.甲方可以对乙方的工作进行有效监督和管理，确保工作质量；

3.甲方可以降低人力资源管理的风险和成本。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（职业介绍所）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

鉴于：

1.甲方需要招聘一定数量的劳动者从事特定工作；

2.乙方具备从事该工作的资格和能力；

3.丙方作为职业介绍所，愿意为乙方提供就业机会并协助其与甲方建立劳动关系。

经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，经甲乙丙三方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事__________________________工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守工作纪律，完成工作任务。

3.甲方有权对乙方的工作内容、工作质量及工作进度进行监督和管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行__________________________工作制。

2.乙方每日工作时间不超过__________________________小时。

3.乙方每周休息日为__________________________。

4.乙方有权根据工作需要调整休息时间，但需提前向甲方申请并获得批准。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币__________________________元，由甲方支付。

2.乙方有权根据工作表现和业绩获得奖金或其他激励措施。

3.甲方应按约定时间支付乙方工资，不得拖欠。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳__________________________等社会保险。

2.甲方应提供与岗位相匹配的福利待遇，包括但不限于__________________________。

六、劳动保护

1.甲方应保证乙方在工作过程中的人身安全，提供必要的劳动保护用品。

2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。

七、乙方的权利

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动条件和安全保障。

2.乙方有权要求甲方按时足额支付工资，并享受国家规定的休假待遇。

3.乙方有权要求甲方提供与岗位相关的培训和发展机会。

八、甲方的违约责任

1.甲方违反本合同规定，未按时足额支付乙方工资的，应支付违约金。

2.甲方违反本合同规定，未提供符合国家规定的劳动条件的，应承担相应的法律责任。

3.甲方违反本合同规定，未提供必要的劳动保护用品的，应承担相应的赔偿责任。

九、丙方的责任

1.丙方应协助乙方与甲方建立劳动关系，并确保双方合同条款的合法性。

2.丙方应向乙方提供真实、准确的岗位信息。

3.丙方应协助解决乙方在就业过程中遇到的问题。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可向__________________________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙丙三方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件。

2.乙方健康证明。

3.甲方营业执照复印件。

4.丙方职业介绍许可证复印件。

5.其他三