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文档简介

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二零二五年度厨师个人与餐厅老板兼职协议甲方(厨师):甲方姓名:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(餐厅老板):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、兼职描述1.兼职岗位甲方同意在乙方餐厅担任厨师一职,负责餐厅的烹饪工作。2.兼职时间甲方每周在乙方餐厅兼职工作______天,每天工作时间为______小时。二、工作内容与要求1.工作内容甲方应按照乙方餐厅的菜单要求,制作出符合口味和质量要求的菜品。甲方需遵守餐厅的规章制度,服从餐厅的管理。2.工作要求甲方应保证所制作的菜品卫生、安全,符合国家食品安全标准。甲方应保持工作区域的整洁,维护餐厅的良好形象。三、报酬与支付1.报酬甲方在乙方餐厅兼职的报酬为每月______元,按月支付。甲方加班费按照国家规定计算。2.支付方式甲方每月的报酬于每月______日前支付,支付方式为现金或银行转账。四、合同期限与解除1.合同期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年。2.合同解除双方如需解除本协议,应提前______天书面通知对方。本协议解除后,双方应按照协议约定处理剩余的工作和报酬事宜。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方提供的烹饪技术和菜品进行评估,如发现不符合要求,有权提出改进建议或要求乙方改进。有权根据餐厅运营情况调整工作内容,但应提前通知乙方。义务:在合同规定的时间内完成工作,并保证烹饪质量和卫生。遵守餐厅的规章制度,维护餐厅的良好形象。2.乙方权利与义务权利:在甲方完成工作后,有权对工作成果进行验收,如不合格有权要求甲方返工。如因甲方原因导致工作延误或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。义务:为甲方提供必要的烹饪工具和设备。支付甲方约定的报酬,并确保按时支付。六、工作评估与改进1.评估方式乙方应定期对甲方的工作进行评估,评估内容应包括烹饪技能、工作态度、卫生状况等。甲方应积极配合乙方的评估工作。2.改进措施如评估结果显示甲方工作存在问题,乙方应提出具体的改进措施,并与甲方共同实施。甲方应在接到改进措施后的一定期限内完成改进。七、报酬支付与期限1.报酬支付甲方在乙方餐厅兼职的报酬为每月______元,按月支付。甲方每月的报酬于每月______日前支付,支付方式为现金或银行转账。2.期限八、违约责任1.甲方违约责任如甲方无故离职,应提前______天通知乙方,并赔偿乙方因此造成的损失。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定支付报酬,每逾期一天,应按照未支付报酬金额的______%向甲方支付违约金。如乙方违反合同约定,导致甲方无法正常工作,乙方应承担相应的赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于烹饪技巧、菜单设计等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______签署日期:___

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