二零二五年度提前解除劳动合同协议书(含离职后公积金转移)_第1页
二零二五年度提前解除劳动合同协议书(含离职后公积金转移)_第2页
二零二五年度提前解除劳动合同协议书(含离职后公积金转移)_第3页
二零二五年度提前解除劳动合同协议书(含离职后公积金转移)_第4页
二零二五年度提前解除劳动合同协议书(含离职后公积金转移)_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度提前解除劳动合同协议书(含离职后公积金转移)甲方(采购方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供应方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、协议内容1.协议生效条件本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为______年。2.提前解除劳动合同(1)乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度;(2)乙方因工作能力不足,经培训仍不能胜任工作;(3)乙方因个人原因提出解除劳动合同,且甲方同意;(4)法律法规规定的其他情形。3.离职后公积金转移乙方离职后,甲方应将乙方在甲方缴纳的住房公积金按照国家相关规定转移至乙方指定的账户。二、经济补偿1.经济补偿标准根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲方应向乙方支付经济补偿金,具体标准如下:(1)乙方在甲方工作满一年不满十年的,支付相当于乙方一个月工资的两倍;(2)乙方在甲方工作满十年不满二十年的,支付相当于乙方一个月工资的三倍;2.经济补偿金支付方式甲方应在乙方离职之日起______个工作日内,一次性支付乙方经济补偿金。三、协议解除后的权利义务1.乙方离职后,甲方应按照国家相关规定办理相关手续,包括但不限于办理离职证明、解除劳动合同证明等。2.乙方离职后,甲方应将乙方在甲方的工作档案、社会保险关系等转移至乙方指定的单位或个人。3.乙方离职后,双方应遵守本协议的约定,不得损害对方的合法权益。四、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权根据协议约定提前解除劳动合同,并按照协议约定支付经济补偿。有权要求乙方按照协议约定办理离职手续,并完成离职后的公积金转移。义务:按照协议约定支付经济补偿金。协助乙方办理离职手续,包括但不限于提供相关证明材料。2.乙方权利与义务权利:在协议约定的条件下,享有提前解除劳动合同的权利。有权要求甲方按照协议约定办理离职手续,并完成离职后的公积金转移。义务:按照协议约定办理离职手续。配合甲方完成离职后的公积金转移工作。六、公积金转移1.转移方式乙方离职后,甲方应按照国家相关规定,将乙方在甲方缴纳的住房公积金转移至乙方指定的账户。2.转移时间甲方应在乙方离职之日起______个工作日内完成公积金转移。七、付款方式与期限1.经济补偿金合同签订后的______个工作日内,甲方支付给乙方经济补偿金,金额为______元(大写:______)。2.离职手续费用乙方在办理离职手续过程中产生的相关费用,甲方应按照实际发生金额予以支付。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定支付经济补偿金,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方未按照协议约定协助乙方办理离职手续,应承担相应责任。2.乙方违约责任若乙方未按照协议约定办理离职手续,每逾期一天,应按照协议约定金额的______%向甲方支付违约金。如乙方在离职后违反协议约定,给甲方造成损失的,应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于材料价格、工程设计方案等)予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字):______

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论